杭州市上城區閘弄口街道辦事處因工作需要,面向社會公開招聘編外工作人員5名,現將有關事項公告如下:
一、招聘崗位及要求、人數
所屬部門 |
崗位名稱 |
需求人數 |
人員要求 |
黨建工作辦 (文化) |
崗位1:文體干事 |
1 |
1.年齡35周歲以下( 2.有較好的語言表達和活動策劃能力,善于拍攝剪輯視頻制作,熱愛文化、體育等領域; 3.具有較強的學習和創新能力,服從崗位調配,執行力強,能適應快節奏,具備良好的敬業精神和團隊合作能力; 4..能熟練開展活動策劃、執行和后期宣傳等專業能力,漢語言文學,新聞傳媒專業,具有媒體及策劃執行工作經驗者優先。 |
區域發展辦 |
崗位2:經濟管理 |
1 |
1.年齡35周歲以下( 2.性格開朗,善于溝通協調,有綜合文字表達能力。 3.有機關單位經濟條線工作經歷的,同等條件優先考慮。 |
區域發展與 治理中心 (四個平臺) |
崗位3:綜合協調 |
1 |
1.年齡35周歲以下( 2.具有較強計算機應用能力,溝通協調、綜合管理、文字表達能力。 3.有街道(社區)相關工作經歷的,同等條件優先。 |
公共服務辦 |
崗位4:民生事務 |
1 |
1.年齡35周歲以下( 2.具有較強計算機應用能力,溝通協調、綜合管理、文字表達能力。 3.有街道(社區)相關工作經歷的,同等條件優先。 |
區域發展與治理中心 (四個平臺) |
崗位5:平安巡防 (綜管隊員) |
1 |
1.年齡40周歲以下( 2.退役軍人、退伍消防員或有基層街道(社區)等綜合管理工作經歷者,條件可適當放寬。 3.有街道(社區)相關工作經歷的,同等條件優先。 |
二、基本條件
1.政治素質好,擁護中國共產黨的領導,擁護黨的路線方針,具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀守法、誠實守信,品行良好,作風正派,有較強的進取意識和服務意識,有吃苦耐勞的精神;
3.身體健康,具有適應崗位要求的身體條件;
4.熱愛工作,政治素質好,責任心強,具有一定的溝通協調能力,有團隊合作精神;
三、招聘程序:
1.報名時間:自公告發布日起至
2.報名方式:①網絡報名,指定報名材料接收郵箱67164189@qq.com,提交的報名材料以壓縮包形式發送,壓縮包文件名注明“閘弄口街道+崗位名稱+姓名”。
3.提交報名材料:①報名表(注報名表需提交word版本及本人簽名PDF版本,附近期1寸彩色近照);②本人身份證正、反面(照片);③最高學歷、學位證書(照片)④其他相關證明材料。報名人員按要求下載指定報名表如實填寫完整,報名材料不齊全、有缺漏者不接受報名。如報名者提交虛假信息和材料,一經查實,取消報名資格,由此造成的后果責任自負。
4.可關注“幸福閘弄口”微信公眾號,相關信息會適時發布。
四、考試方式
報名材料經資格審核初選后,按不少于招聘崗位數1:3比例安排筆試及面試。筆試、面試滿分均為100分,各占50%。
1.筆試:具體時間、地點另行通知。(請報名后留意郵箱、短信等通知)
筆試后,根據筆試成績從高到低,按1:3的比例確定入圍面試人員名單。
2.面試:具體時間、地點另行通知。
面試采用結構化面試的方式。主要測評語言表達、溝通協調和應急應變等綜合素質。
應聘人員參加考試,必須嚴格遵守考試場所相關安排。
五.體檢、政審
考試完畢,根據確定的辦法計算總成績,按總成績從高分到低分(總成績相同的,面試成績高者優先)等額確定體檢、政審對象。
體檢標準及項目參照《上城區機關事業單位編外用工錄用體檢通用標準(試行)》,體檢費用由個人承擔。未參加體檢者視為放棄應聘。若放棄體檢或體檢不合格,可在相應職位應聘人員中按總成績從高分到低分予以遞補。
經體檢、政審均合格的人員確定為擬聘人員。按勞務派遣或物業公司相關規定約定試用期,辦理入職手續。薪酬待遇按上城區政府編外用工政策結合閘弄口街道標準執行,享有五險一金等福利。
六、其他
1.應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、政審中出現不合格者,招聘單位將研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,根據考試總成績從高分到低分安排遞補。
2.聘用人員必須在規定的時間內報到。逾期不能報到,招聘單位有權不予保留聘用資格。
3.聘用人員由第三方人力資源公司簽訂勞務派遣合同。
咨詢電話:0571-86036499、0571-56076753
咨詢時間:工作日9:30-12:00,14:30-17:00
杭州市上城區人民政府
閘弄口街道辦事處
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