一、招聘崗位、人數及薪酬待遇
（一）招聘崗位及人數
招聘合同聘用人員30名。崗位詳見《珠海市人民醫院醫療集團高新醫院2022年工作人員公開招聘計劃一覽表》（附件1）。
（二）薪酬待遇
1.錄用人員薪酬待遇可享受本院同等崗位人員待遇。
2.醫院對外地錄用人員提供工作宿舍。
二、招聘對象及資格要求
醫療專業技術人員和其他專業技術人員，包括國外留學歸國人員，機關事業單位正式工作人員，人事關系代理在人才中介服務機構人員和其他符合相關資格條件的社會人員。
應聘者具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業道德，具備崗位所需的專業、技能和身體條件，詳見《珠海市人民醫院醫療集團高新醫院2022年工作人員公開招聘計劃一覽表》（附件1）。
下列人員不得應聘：受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的；近2年內，在廣東省機關、事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的；因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；法律、法規和規章規定不宜聘用的其他情形。
三、招聘程序及方法
（一）報名
1.報名方式（二選一）：
①珠海市人民醫院醫療集團電子材料郵箱投遞報名：srmyyrlzyb@zhuhai.gov.cn，郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網
②高新醫院現場報名或材料郵寄報名：珠海市高新區金峰中路232號珠海市人民醫院醫療集團高新醫院人力資源部
2.咨詢電話：0756-3630654，聯系人：邱老師、周老師。
郵寄材料地址：珠海市高新區金峰中路232號3號樓305室，郵政編碼：519085。
3.報名時間：到2022年12月31日（招滿為止）。（8:00—12:00，14:00—17:00）。
4.報名材料（請按順序裝訂）：《珠海市人民醫院醫療集團高新醫院招聘工作人員報名表》1份（報名者須在“承諾人簽名”處親筆簽名，否則視為無效報名）（附件2），近期大1寸彩色免冠照片1張（貼在報名表上）；（2）提交身份證、學歷證書、學位證書、醫師（護士）執業證、專業技術資格證等相關材料復印件，入職需提供原件備查。
注：若選擇電子材料郵箱投遞方式，仍照上述材料按順序打包，備注“崗位代碼+崗位名稱+姓名”承諾人簽名處為電子簽名，照片為彩色電子照，其余證件高清掃描。
5.資格審查：根據報名材料進行資格審查，確定參加考試人員。參加筆試人員名單、筆試通知等事項，在珠海市人民醫院醫療集團高新醫院官方網站公布。
（二）考試
1.筆試（滿分100分）。試卷（或機考）形式，主要測試考生的基礎知識、專業理論知識與實踐能力。
2.面試（滿分100分）。采取半結構化答辯方式，主要測評考生崗位任職能力和綜合能力。
總成績采取筆試加面試的方式，考試總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%（按四舍五入保留小數點后2位）。面試結束后，依其總成績高低順序，按崗位招聘人數等額確定體檢對象。考生考試總成績相同時，取筆試成績高者為體檢對象。
總成績、各崗位體檢人員名單，于面試工作結束后10個工作日內在珠海市人民醫院醫療集團高新醫院官方網站公布，高級技術人員實行免考形式。
（三）體檢和考察
1.體檢：根據考生總成績由高到低，按1:1的比例確定體檢對象。體檢在珠海市人民醫院醫療集團高新醫院進行，具體標準按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則》執行。體檢合格者確定為考察人選；體檢不合格者不予聘用，所產生的空缺可按考試總成績排名依次等額遞補。
2.考察期。考察期內對考察對象的學歷背景、工作經歷、綜合素質等進行綜合考察，以及對其報考資格進行復核。考察合格的，確定為擬聘人員；考察不合格的，取消應聘資格，所產生的空缺可按考試總成績排名依次等額遞補。
（四）確定擬聘人員并公示
擬聘人選名單將在珠海市人民醫院醫療集團高新醫院官方網站進行公示，公示時間為5個工作日。
（五）辦理聘用手續
公示期滿，將招聘結果報主管部門認定后，辦理聘用等手續。
四、其他事項
（一）報名提交的報考申請材料必須真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消考試或聘用資格。
（二）擬聘用人員因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，可依同崗位考生的考試總成績從高到低依次遞補：1.體檢結果不符合要求的；2.公示的結果影響聘用的；3.放棄聘用資格的；4.未在規定的時間內到崗的；5.出現導致招聘崗位空缺的其他情形的。
附件：
1.珠海市人民醫院醫療集團高新醫院2022年工作人員公開招聘計劃一覽表
2.珠海市人民醫院醫療集團高新醫院招聘工作人員報名表
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