為進一步加強海南省省屬企事業單位（法定機構）領導班子建設，打造一支解放思想、開拓創新、團結奮斗、攻堅克難的高素質專業化干部隊伍，助力海南自由貿易港建設，根據工作需要，海南省委經研究決定，面向全國公開選調部分省屬企事業單位（法定機構）行政負責人。現將有關事項公告如下：
一、選調職位
（一）省屬國有企業
1.海南省農村信用社聯合社主任1名（比照正廳級）
2.海南省發展控股有限公司總經理1名（比照正廳級）
3.海南省洋浦開發建設控股有限公司總經理1名（比照副廳級）
4.海南省農墾投資控股集團有限公司副總經理1名（比照副廳級）
（二）省屬事業單位
5.海南省人民醫院院長1名（副廳級）
（三）省級法定機構
6.海南國際經濟發展局局長1名（正廳級）
二、資格條件
選調人員必須擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，除相應符合《事業單位領導人員管理規定》《海南省省屬企業領導人員管理規定》等規定的基本條件外，針對具體崗位，還應當符合以下任職資格：
（一）海南省農村信用社聯合社主任
1.政治素質高，對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔，具有良好的職業操守和道德品行；
2.從事金融工作6年以上，或從事相關經濟工作10年以上（其中從事金融工作3年以上），專業素質過硬，熟悉商業銀行的組織運作模式，熟悉國家經濟、金融方針政策和銀行監管政策及法律法規，了解金融科技行業發展趨勢，具有豐富的職業經歷和突出的經營業績；
3.年齡一般在53周歲以下（即
4.具有大學本科以上文化程度；
5.現任或擔任過省級以上國有商業銀行、農信社或其他金融機構正職（含相當職務），或擔任以上相應崗位副職（含相當職務）2年以上，未滿2年的一般應當在同層級副職崗位和下一層級正職崗位工作累計5年以上；
6.近2年年度考核均為稱職及以上等次；
7.具有正常履行職責的身體條件；
8.符合有關法律法規和行業主管部門規定的其他任職資格要求。
（二）海南省發展控股有限公司總經理
1.政治素質高，對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔，具有良好的職業操守和道德品行；
2.熟悉現代企業經營管理，具有較強的組織協調能力、改革創新能力和市場運營能力，熟悉投融資、區域綜合開發管理相關政策及法律法規，有豐富的資本和項目運作經歷；
3.年齡一般在53周歲以下（即
4.具有大學本科以上文化程度；
5.中央企業總部主要業務部門、二級子公司正職，省級以上國有企業正職，其他大中型企業正職（含相當職務），或擔任以上相應崗位副職（含相當職務）2年以上，未滿2年的一般應當在同層級副職崗位和下一層級正職崗位工作累計5年以上；
6.近2年年度考核均為稱職及以上等次；
7.具有正常履行職責的身體條件；
8.符合有關法律法規和行業主管部門規定的其他任職資格要求。
（三）海南省洋浦開發建設控股有限公司總經理
1.政治素質高，對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔，具有良好的職業操守和道德品行；
2.熟悉現代企業經營管理，具有較強的商務拓展能力、改革創新能力和市場運營能力，熟悉區域綜合開發管理、市場項目招商相關政策及法律法規，有豐富的政企服務或項目運作經歷；
3.年齡一般在53周歲以下（即
4.具有大學本科以上文化程度；
5.中央企業總部主要業務部門、二級子公司副職，省級以上國有企業副職，其他大中型企業副職（含相當職務），或擔任以上相應機構中層正職（含相當職務）3年以上，未滿3年的一般應當在中層正職崗位和中層副職崗位工作累計5年以上；
6.近2年年度考核均為稱職及以上等次；
7.具有正常履行職責的身體條件；
8.符合有關法律法規和行業主管部門規定的其他任職資格要求。
（四）海南省農墾投資控股集團有限公司副總經理
1.政治素質高，對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔，具有良好的職業操守和道德品行；
2.熟悉現代企業經營管理和農業產業發展規律，具有較強的組織協調能力、改革創新能力和市場運營能力，有豐富的資本和項目運作經歷；
3.年齡一般在53周歲以下（即
4.具有大學本科以上文化程度；
5.中央企業總部主要業務部門、二級子公司副職，省級以上國有企業副職，其他大中型企業副職（含相當職務），或擔任以上相應機構中層正職（含相當職務）3年以上，未滿3年的一般應當在中層正職崗位和中層副職崗位工作累計5年以上；
6.近2年年度考核均為稱職及以上等次；
7.具有正常履行職責的身體條件；
8.符合有關法律法規和行業主管部門規定的其他任職資格要求。
（五）海南省人民醫院院長
1.政治素質高，自覺履行公立醫院的政治責任和社會責任，有勝任崗位職責所需的專業知識和職業素養，業界聲譽好；
2.具有10年以上醫療衛生工作經歷，熟悉現代醫院管理，在科研管理、學科建設等方面經驗豐富；
3.年齡一般在53周歲以下（即
4.一般要有醫學類相關專業博士研究生學歷或學位；
5.省級以上三級甲等醫院正職或任副職2年以上，或任其他三級甲等醫院正職2年以上；
6.專業技術人員直接提任的，應當具有一定的管理工作經歷，且已擔任正高級專業技術職務；
7.近2年年度考核均為稱職及以上等次；
8.具有正常履行職責的身體條件；
9.符合有關法律法規和行業主管部門規定的其他任職資格要求。
（六）海南國際經濟發展局局長
1.政治素質高，對黨忠誠、勇于創新、清正廉潔，具有良好的職業操守和道德品行；
2.具有全球化視野和戰略思維，改革創新能力、組織策劃能力和溝通推介能力較強，熟悉招商引資、會展和國際商務服務等工作，有豐富的對外經濟貿易合作經歷，了解海南自由貿易港相關政策及法律法規；
3.年齡一般在53周歲以下（即
4.具有大學本科以上文化程度；
5.現職正廳級或任副廳級2年以上；
6.近2年年度考核均為稱職及以上等次；
7.具有正常履行職責的身體條件；
8.符合有關法律法規和行業主管部門規定的其他任職資格要求。
三、相關待遇
（一）本次選調任職的人員，原則上按照任職單位同層級、同類型領導人員給予相應待遇。
（二）對于急需緊缺的高層次人才，根據工作需要，可采取“一事一議”方式，研究確定相應待遇及任職方式。
（三）符合海南省高層次人才引進優惠政策的，按有關規定執行。
四、選調程序
（一）報名
1.報名時間：公告發布之日起至
2.報名方式：報名人員可以通過海南自貿港人才工作網，下載《海南省面向全國公開選調部分省屬企事業單位（法定機構）行政負責人報名表》，填寫好個人有關信息，經報名人員所在單位黨委（黨組）或組織人事部門同意后，發送至海南省委組織部郵箱（hngbsc@163.com）。
（二）資格審核
海南省委組織部對報名人員的資格條件進行初步審核，通過初步審核的人員，在接到通知后，須在規定時間內將以下材料現場提交或郵寄到海南省委組織部（地址：海南省海口市國興大道69號海南廣場1號樓412室，郵編：570203）。
通過初步審核人員應提供的材料清單：干部任免審批表、身份證、畢業證、學位證、專業技術資格證、獎懲文件、主要學術科研成果等材料復印件各1份。報名人員應對填報的信息和提供的材料負責，如發現填報虛假信息或提供虛假材料的，取消選調資格。
（三）履歷業績分析
海南省委組織部對符合報名條件的人員進行履歷業績分析，經過研究比選后，擇優提出擬選調的意向性人選，按照干部管理權限，與人選所在單位黨委（黨組）或組織人事部門溝通征求意見，并與本人面談溝通。根據研究比選、征求意見和面談溝通等情況，原則上按照成熟度以1:3比例提出初步建議人選。
（四）組織考察
經海南省委人事專題會醞釀后，由省委組織部按照干部選拔任用程序組織考察。優先考察第一意向人選，若無影響任職的情況，則不再考察其他人選；若存在影響任職的情況，則考察第二意向人選，以此類推。
（五）研究決定
根據考察情況，按照成熟一名、引進一名的原則，經統籌考慮、比選擇優后，提請海南省委常委會研究決定擬任人選。
（六）任前公示
海南省委常委會審議通過擬任人選后，按規定進行任前公示，公示期為5個工作日。
（七）辦理任職手續
經公示無異議的，按規定辦理任職、報到、調動等手續。
注：以上職位選調人員同類崗位工作經驗豐富、業績突出的優先考慮；經審核沒有符合條件或經考察沒有合適人選的，取消該崗位的選調。
五、聯系方式
咨詢電話：0898-65342138
傳真：0898-65222501
附件：海南省面向全國公開選調部分省屬企事業單位（法定機構）行政負責人報名表
海南省委組織部
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來源鏈接：
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