安慶皖江高科技投資發展有限公司為國家級安慶經濟技術開發區管委會直屬國有企業,注冊資本31.03億元，經營范圍為工業和商業地產開發、城市配套基礎設施建設、土地開發整理、政府性投資項目建設、有收益權的市政公用設施投資和經營等業務。因工作需要，面向社會公開招聘工作人員，現就有關事項公告如下：
一、招聘原則
公開、公平、公正、競爭、擇優。
二、招聘安排
根據業務發展需要，安慶皖江高科技投資發展有限公司2023年校園招聘工作主要流程如下：
1.畢業生填報報名信息，準備相關材料，登錄安慶人才管家服務平臺（https://www.aqrcgj.com/home）進行報名，待工作人員進行簡歷篩選。
2.經過簡歷篩選后，發布考試通知，通知進入筆試環節的考生參加筆試。
3.發布面試通知，畢業生按通知要求參加面試。
4.發布體檢通知，畢業生按通知要求進行體檢。
5.發布政審通知，畢業生按通知要求配合用人單位政審。
三、報名條件和需求信息
（一）招聘崗位
具體崗位及條件詳見附件1.《安慶皖江高科技投資發展有限公司2023年校園招聘崗位表》。
（二）基本條件
統招2023屆本科及以上學歷應屆畢業生。包括以下人員：
1.納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取的2023年高校畢業生。考生應于
2.相應畢業證、學位證、報到證，學歷信息在中國高等教育學歷信息網（http://www.chsi.com.cn/）可查。
（三）需求信息
1.具有中華人民共和國國籍。
2.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。
3.擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律，思想政治素質好，品行端正，有較強的事業心和責任感。
4.品學兼優，誠實守信，吃苦耐勞，身心健康，有較好的人際溝通和語言文字表達能力，有較高的綜合素質和培養潛質。
5.校園招聘本科生年齡25周歲以下，碩士研究生年齡28周歲及以下，25周歲以下為
6.崗位所需的其他條件。
崗位條件和要求中“專業”主要依據教育部《普通高等學校本科專業目錄（2022年版）》《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》等專業目錄設置。
考生須嚴格按照招聘崗位要求的專業填報，如考生所學專業在教育部公布的專業（學科）指導目錄中未出現，且招聘崗位專業要求為“XX類”或“一級學科”及類似情形的，由培養單位提供該專業人才培養方案和教學大綱，并證明其相關性。
7.有下列情形之一的人員，不得報考：
（1）不符合招聘崗位條件要求的人員；
（2）非2023屆全日制普通高校應屆畢業生；
（3）現役軍人；
（4）刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法違紀正在接受調查的人員；
（5）法律法規規定不得報考的其他情形的。
四、應聘報名
（一）報名時間
截止時間：
（二）報名方式
登錄安慶人才管家服務平臺（https://www.aqrcgj.com/home）進行報名，同時上傳所需要的相關資料。
（三）報名材料
（1）本人有效居民身份證掃描件；
（2）附件2.《安慶皖江高科技投資發展有限公司2023年校園招聘報名表》；
（3）附件3.《安慶皖江高科技投資發展有限公司2023年校園招聘誠信承諾書》；
（4）學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；
（5）2023屆考生應上傳學生證、就業生推薦表；
（6）在校成績單、學籍在線驗證報告；
（7）相關資料證明材料。
報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的專業要求相一致。凡弄虛作假者，一經查實，取消考試、錄用等資格。所有報考人員限報一個崗位，并使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。同時報考多個崗位的，取消其報考資格。
五、考試信息
（一）筆試、面試
（1）考試時間：筆試、面試時間待定。
（2）考試方式：筆試采取線下筆試，面試采取線下方式。
（二）篩選比例
筆試成績從高到低排序確定進入面試人員，筆試按1:3比例進入面試。若部分崗位達不到開考比例，由招考單位自行調整。最后一名如有多名報考者筆試成績相同的，一并確定為面試人選。
為保證新進人員基本素質，考生筆試成績不低于60分、面試成績不低于70分，方可進入下一環節。考生綜合成績按照筆試成績占60％，面試成績占40％合成。
（三）考試范圍
筆試、面試主要測試包括但不限于專業知識、綜合知識等內容，不指定考試教材。筆試主要測試畢業生的綜合能力、專業知識等內容。面試主要測試畢業生綜合素質，涵蓋專業能力、職位匹配性、綜合分析能力、溝通協調能力、語言表達能力、社會實踐能力、形象及心理素質等方面。
六、薪酬福利
公司有完善的福利待遇機制，綜合年薪8-10萬（不含企業社保公積金和其他津補貼），按規定給員工購買五險一金，享受國家法定假日、年度健康體檢、工會福利等各項待遇。
七、有關要求
（1）筆試、面試等環節的時間和地點等信息請及時關注考試通知。屆時將會通過電話、短信等方式通知初選通過考生，請考生提供準確的聯系手機號碼并保持通信暢通。
（2）2023年應屆畢業生應在
（3）聘用人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期為3個月，試用期滿經考核合格勝任現職的正式聘用，聘期為三年；試用期經考核不勝任或違反公司規章制度的，按《勞動合同法》規定解聘。
（4）咨詢電話：0556-5422123（安慶皖江高科技投資發展有限公司）。
監督電話：0556-5311251（安慶經開區紀檢監察工委）,0556-5312891（安慶經開區人力資源和社會保障局）。
技術服務電話：0556-5698866。
以上電話可于工作日（上午9:00-11:00下午15:00-17:00）期間正常使用。
八、本公告最終解釋權歸安慶皖江高科技投資發展有限公司。
安慶皖江高科技投資發展有限公司
附件1：安慶皖江高科技投資發展有限公司2023年校園招聘崗位表.xlsx
附件2：安慶皖江高科技投資發展有限公司2023年校園招聘報名表.docx
附件3：安慶皖江高科技投資發展有限公司2023年校園招聘誠信承諾書.docx
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