中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院鄭州果樹研究所成立于1960年，是以果樹（蘋果、梨、桃、葡萄、獼猴桃、石榴、核桃、櫻桃、草莓等）和瓜類（西瓜、甜瓜等）為研究對象的國家級科研機構(gòu)，是國家果樹瓜類科技創(chuàng)新中心、成果轉(zhuǎn)化基地、國際合作基地和人才培養(yǎng)基地。
根據(jù)工作需要，結(jié)合中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院相關(guān)文件精神，公開招聘全職領(lǐng)軍人才1人，有關(guān)事項公告如下：
一、任職條件
（一）基本條件
1.德才兼?zhèn)洌沸卸苏螌W(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和科學(xué)精神；熱愛農(nóng)業(yè)科技事業(yè)，勇于創(chuàng)新，團結(jié)協(xié)作，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
2.在農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新領(lǐng)域從事基礎(chǔ)研究、應(yīng)用基礎(chǔ)研究和應(yīng)用研究等工作。
3.全職在崗工作，年齡不超過50周歲。
4.在本領(lǐng)域取得了重要的代表性科研成果，包括以第一作者或者通訊作者在本領(lǐng)域重要核心刊物發(fā)表過有重要影響的論文或擁有重要關(guān)鍵技術(shù)和發(fā)明等。
（二）招聘崗位及應(yīng)聘條件
崗位信息（請點擊鏈接查看詳情）
二、聘期內(nèi)享受待遇和支持經(jīng)費
1.聘期管理。聘期5年。
2.支持措施
科研經(jīng)費：80-150萬元/人/年；
薪酬待遇：除享受研究所該崗位正式職工的基本工資、績效工資、國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼等待遇外，可再享受20-30萬元/人/年的崗位補助。
3.住房保障。研究所為人才提供周轉(zhuǎn)房。
4.人文關(guān)懷。研究所按規(guī)定辦理人才的戶口和家屬隨遷工作，協(xié)助做好其子女入托和上學(xué)、配偶就業(yè)等生活問題。
三、招聘程序
2.資格審查。應(yīng)聘者將應(yīng)聘材料郵寄至我所，原件于面試時復(fù)核，人事部門對其進行資格審查。
3.組織評審。應(yīng)聘者需用PPT來介紹個人學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、專業(yè)背景、已取得的業(yè)績、來所工作計劃等情況。
4.體檢與考察。對擬聘人員進行體檢和綜合考察。
5.公示。體檢、考察合格的人員，經(jīng)所黨委會確定為聘用人員，并在所內(nèi)公示5個工作日。
6.備案審核。將結(jié)果報中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院備案審核。
7.簽訂協(xié)議。通過備案審核后簽訂協(xié)議。
四、應(yīng)聘材料
1.自制簡歷1份；
2.身份證復(fù)印件；
3.學(xué)歷學(xué)位證書；
4.專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書；
5.已發(fā)表的文章、著作及博士論文摘要復(fù)印件；
6.獲獎證書或?qū)＠⒒鸬认嚓P(guān)證明復(fù)印件；
7.至少兩封國內(nèi)外相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜彝扑]信，其中國外歸國人員必須有國外相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜彝扑]信及國外工作經(jīng)歷證明；
8.留學(xué)歸國人員須提交我駐外使館教育處提供的證明信或國外學(xué)歷認證。
以上材料請同時提交紙質(zhì)及電子版；提交材料務(wù)必詳盡、真實；原件于面試時復(fù)核。如應(yīng)聘人員提供虛假材料或信息，或有學(xué)術(shù)不端行為，一經(jīng)查實，不予錄取。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：靳哲
聯(lián)系電話（來電時請說明是在高校人才網(wǎng)看到的信息）：0371-65330908
E-mail：jinzhe@caas.cn
地址：河南省鄭州市未來路南端中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院鄭州果樹研究所人事處
郵政編碼：450009
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