為全面落實“人才強市”“科教興市”戰略,充實我市教育教學科研教師隊伍,提高教科研水平,發揮教研員在教學和教師專業發展等方面的示范、引領作用,推動教育高質量發展,經教育局黨委研究決定,面向全市各級各類學校公開選調4名教研員。現就選調工作有關事項公告如下:
一、選調原則
堅持“德才兼備、公開、平等、競爭、擇優”原則。
二、選調職位與職數
中學地理教研員1名。
中小學心理健康教育教研員1名。
中小學綜合實踐教研員1名。
中學化學教研員1名。
三、選調范圍
漣源市教育系統在編在崗教師。
四、選調條件
(一)基本條件
1.熱愛黨的教育事業,認真貫徹黨的教育方針。遵紀守法、品行端正、誠實守信。具有較強的團隊合作精神,強烈的事業心和責任感;
2.有志于從事教育教學研究工作,熟悉本學科教學理論知識、教材教法等,具備較高的教學研究能力和良好的信息技術應用能力,有較強的語言表達能力;
3.身心健康,具有履行教育教學研究崗位職責的能力;
4.普通話等級須達到二級乙等及以上;
5.近三年年度考核均為合格及以上等次。
(二)其他要求
崗位 | 性別 | 年齡 | 學歷 | 專業 | 相關要求 |
中學地理教研員1名 | 不限 | 50周歲以下(即1973年7月3日以后出生) | 大學本科及以上學歷 | 地理學類 | 1.教師資格證要求:中學地理教研員、中學化學教研員分別具有高中地理、高中化學教師資格證;中小學綜合實踐教研員具有高中數學、高中物理、高中化學、高中生物及高中信息技術教師資格證之一;中小學心理健康教育教研員具有心理健康教育教師資格證或國家二級心理咨詢師證。 |
2.有5年以上教學工作經驗,任教年限截止到2023年8月31日,必須滿服務期。 | |||||
3.其他條件(以下條件具備其一) | |||||
中小學心理健康教育教研員1名 | 不限 | 大學本科及以上學歷 | 不限 | ①近五年來獲評縣級及以上優秀教師、優秀班主任、優秀特崗教師或骨干教師稱號。 | |
中小學綜合實踐教研員1名 | 不限 | 大學本科及以上學歷 | 數學、物理、化學、計算機、生物類 | ②近五年在漣源市級及以上競賽中獲獎勵。 | |
中學化學教研員1名 | 不限 | 大學本科及以上學歷 | 化學類 | ③近五年來主持或參與縣級以上(含縣級)教育科研課題研究,并已經結題。 |
(三)有下列情形之一者不得報名
1.尚未解除黨紀政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
2.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
3.法律法規規定的其他不能報考的人員。
五、選調程序
公開選調工作采取發布公告、報名及資格初審、筆試、面試、體檢、資格復審、公示、聘用等程序。
(一)發布公告
選調公告在漣源市政府門戶網和“漣源教育”官方微信公眾號予以公布。
(二)報名和資格初審
1.本次公開選調采取現場報名的方式進行,每人限報1個崗位。
報名時間:2023年7月3日—2023年7月5日,上午8:00-12:00,下午14:30—17:30
2.報名地點:漣源市教育局人事教育股
3.需提交材料:近期免冠同底1寸照片2張,身份證、教師資格證、普通話等級證、專業技術資格證書、學歷證明、獲獎證書及榮譽證書等原件及復印件各1份,《漣源市公開選調教師進修學校教研員報名表》1份。
4.領取準考證時間:2023年7月16日8:00—17:00。報考人員憑有效身份證到漣源市教育局人事教育股領取準考證,逾期未領視為自動放棄。
(三)考試
1.筆試
①筆試采取閉卷形式,主要測試教育理論和業務知識。
②筆試時間為7月17日上午,具體時間、地點見準考證。
③筆試分值100分,按30%計入總成績(保留小數點后兩位數)。
2.面試
面試時間初步定于7月25日,具體安排另行通知。
面試包括試教和現場評課。各崗位資格初審通過人數與崗位計劃數比例達到3:1以上的,在報考同一崗位的考生中根據筆試成績由高分到低分,按照選調計劃數與入圍人數1:3的比例確定入圍面試人員(筆試成績相同,一同進入面試)。資格初審通過人數與崗位計劃數比例低于3:1的,均列為面試對象。
試教:試教教材為相應學科高中現行教材(心理健康教育試教教材為北京師范大學出版集團出版的《心理健康(國家綱要課程教材)》,主編:俞國良),試教時提前1個小時抽取教材內容進行備課(可自帶電腦,但不得上網),然后進行15分鐘現場模擬教學(面對評委,沒有學生)。中小學綜合實踐試教方式在教育部推薦的綜合實踐主題中抽取內容進行說課。試教分值100分,按35%計入總成績(保留小數點后兩位數)。
現場評課:參加考試的教師與評委同時觀看同一節錄像課,然后獨立撰寫評課稿向評委進行口頭匯報。評課稿撰寫時間為10分鐘,口頭匯報時間為5分鐘。現場評課分值100分,按35%計入總成績(保留小數點后兩位數)。
綜合成績低于60分(不含60分)的,不得列為體檢對象。
(四)體檢
1.根據各報考崗位的招聘計劃數按綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。如進入體檢的最后一名總成績出現并列時,按以下順序優先確定擬選調對象:①筆試成績高者;②學歷層次高者;③年齡大者(以檔案年齡為準);如仍相同,提交公開選調漣源市教師進修學校教研員領導小組研究決定。
2.體檢名單在“漣源教育”官方微信公眾號平臺、漣源市人民政府門戶網予以公布。
3.體檢內容和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(2016)140號)執行。同時根據國家關于遏制公職人員涉毒吸毒工作的統一部署,將吸毒檢測納入體檢范圍。
4.對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院。
報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時,可以在接到體檢結論通知之日起3日內向漣源市教育局提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次,復檢內容為對體檢結論有影響的項目,體檢結果以復檢結論為準。
考生因懷孕原因暫不做出體檢是否合格的結論,參照《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函(2009)07號)相關規定執行。
5.體檢費用考生自理,體檢時間及集合地點另行通知。
6.如出現體檢不合格或體檢入圍對象放棄體檢而出現空缺的,可以從該崗位參加了面試的考生中按綜合成績排名從高分到低分依次遞補,每個崗位只遞補1次。
(五)資格復審和考察:體檢合格者進入資格復審和考察環節。由市紀委監委駐市教育局紀檢組、市教育局紀檢監察室等相關部門對擬選調對象進行資格復審。資格復審包括選調資格條件、遵紀守法、廉政情況等內容。由市教育局、市教師進修學校對擬選調對象進行考察。考察內容為政治思想作風、工作表現、工作成績、教科研能力、合作意識、組織能力、心理素質等。考察形式以所在單位民主測評、查閱資料、走訪座談為主。有下列情形之一者為不合格對象:選調過程中違規舞弊、弄虛作假者;工作責任心不強者;班級管理、組織教學、教科研能力不強者。資格復審或考察不合格取消擬選調資格。崗位空缺,可以從該崗位參加了面試的考生中按綜合成績排名從高分到低分依次遞補,每個崗位只遞補1次。
(六)公示:擬選調對象選定崗位后,擬選調對象名單在漣源市人民政府門戶網和“漣源教育”官方微信公眾號予以公示,接受社會監督。公示期間對發現、舉報且經查實不符合選調條件的取消其擬選調資格,從相應崗位經資格復審合格的考生中按綜合成績排名從高分到低分依次遞補;每個崗位只遞補1次,但每個崗位遞補總次數不超過2次。公示期后自動放棄的,取消擬選調資格,該崗位不遞補。
(七)聘用
經公示無異議后,教師憑調令與原單位辦理好相關工作的交接手續后,方可到漣源市教師進修學校報到上班,由用人單位按程序辦理聘用手續,簽訂聘用合同,原則上對崗聘用,若對應崗位無職數,則高職低聘,如不服從則取消選調資格,退回原單位。一經聘用,在漣源市教師進修學校從事教育教學研究工作不得少于5年。
六、紀律要求
(一)報考人員要嚴格遵守選調紀律,提供的相關證件和資料等要真實、準確、齊全,不得弄虛作假。凡在公開選調過程中發生違紀違規的,參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理。
(二)報考人員所在單位主要領導要嚴格把好審查關,認真審查報考人員證件、資格和資料,確保其真實、準確,慎重簽署審查意見,不符合條件的不得簽署“情況屬實同意報考”意見。如單位在審查過程中不負責任、弄虛作假,將追究單位相關人員責任。
(三)回避制度參照《事業單位人事管理回避規定》和上級有關文件要求執行。
本公告未盡事宜由漣源市教育局人事教育股負責解釋。
咨詢電話:漣源市教育局人事教育股(0738-4451826)
舉報電話:漣源市紀委監委駐市教育局紀檢組(0738-4451178)
漣源市教育局
2023年6月26日
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