根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展實(shí)際需要,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘非事業(yè)編專職輔導(dǎo)員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、學(xué)校簡(jiǎn)介
我校是經(jīng)湖北省人民政府批準(zhǔn)，教育部備案的國(guó)家公辦全日制普通高職（專科）院校，學(xué)校始建于1978年，新校區(qū)坐落在武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)職教園區(qū)內(nèi)，地鐵16號(hào)線灣湖站距離學(xué)校大門(mén)僅百米，交通十分便利，辦學(xué)區(qū)位優(yōu)勢(shì)明顯。學(xué)校以理、工、文、管、經(jīng)、藝相結(jié)合，形成多學(xué)科相互滲透、協(xié)調(diào)發(fā)展的辦學(xué)特色。目前學(xué)校設(shè)有7個(gè)二級(jí)學(xué)院開(kāi)設(shè)31個(gè)高職專業(yè)，全日制在校生近12000人，學(xué)校現(xiàn)有專(兼)職教師520余人。
二、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持黨管人才原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄扔萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持因崗擇人、為用而考,堅(jiān)持公開(kāi)平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu),堅(jiān)持信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。
三、招聘崗位與計(jì)劃
專職輔導(dǎo)員崗位，7名。
四、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.年齡在35周歲及以下;
5.中共黨員(含預(yù)備黨員);
6.全日制本科及以上學(xué)歷（碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位優(yōu)先）;
7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，能夠入住學(xué)生宿舍開(kāi)展全天候工作;
8.具有1年及以上高校學(xué)生干部、班主任或?qū)＜媛気o導(dǎo)員等經(jīng)歷優(yōu)先。
（二）有下列情形之一的,不受理應(yīng)聘
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開(kāi)除公職的;
4.現(xiàn)役軍人；
5.普通高校在讀學(xué)生;
6.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。
五、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
（一）報(bào)名時(shí)間
自公告發(fā)布之日起至
（二）報(bào)名方式
采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。按要求將資料發(fā)送至制定郵箱報(bào)名。
（三）報(bào)名要求
1.提交資料要求。報(bào)考人員將輔導(dǎo)員報(bào)名表(附件1)、本人二代身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書(shū)（國(guó)外、境外留學(xué)人員需要提交教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)）、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、本人所在學(xué)校、單位或社區(qū)黨組織出具的中共黨員證明等材料掃描件。按照“報(bào)名表--身份證掃描件--學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件--中共黨員相關(guān)證明等材料掃描件”的順序制作成PDF文檔，發(fā)送指定郵箱：381219354@QQ.com，報(bào)名電子郵件主題注明“湖北國(guó)土輔導(dǎo)員招聘+姓名+聯(lián)系電話+高校人才網(wǎng)”。
2.時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求。年齡要求為
六、招聘程序
（一）資格初審
學(xué)校根據(jù)報(bào)名資料開(kāi)展資格初審，并將資格審查貫穿錄用工作全過(guò)程，通過(guò)資格初審方可進(jìn)入到筆試面試環(huán)節(jié)。在招錄各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的，學(xué)校可取消其報(bào)考資格或者錄用資格。
（二）考核環(huán)節(jié)
1.資格復(fù)審。報(bào)名人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審，未按指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能進(jìn)入筆試面試環(huán)節(jié)。
2.面試環(huán)節(jié)。學(xué)校組織專門(mén)面試，面試按照結(jié)構(gòu)化面試形式開(kāi)展，以現(xiàn)場(chǎng)答題(口頭)方式進(jìn)行，主要考察考生的個(gè)人價(jià)值取向、專業(yè)技術(shù)水平、組織計(jì)劃、溝通協(xié)調(diào)以及應(yīng)變能力等。面試滿分為100分，設(shè)置面試成績(jī)最低合格線為70分，低于最低合格線的考生，不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
（三）體檢、心理測(cè)試與考察
對(duì)面試成績(jī)?cè)诤细窬€以上人員,根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分排序,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)之比1:1的比例確定心理測(cè)試與考察、體檢人選。
1.心理測(cè)試。以專題網(wǎng)絡(luò)答卷的方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生的心理健康、應(yīng)急心理抗壓能力等。測(cè)試結(jié)果作為擬聘的重要參考要素。
2.體檢要求。體檢在學(xué)校指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3.考察環(huán)節(jié)。對(duì)心理測(cè)試和體檢合格的考生，將對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面由原工作單位出具鑒定材料以及結(jié)合應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性綜合進(jìn)行考察，考察合格者錄用。
4.遞補(bǔ)情形。考生自愿放棄(不參加)心理測(cè)試、體檢或心理測(cè)試不合格的，取消錄用資格，可從報(bào)考同一崗位的人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢、心理測(cè)試、考察中，若發(fā)現(xiàn)有影響錄用并查證屬實(shí)的情形的，取消錄用資格。
（四）確定擬聘人員與公示
1.確定擬聘人員。根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人員，并報(bào)校黨委審定。
2.公示擬聘名單。擬聘名單在學(xué)校官網(wǎng)公示不少于5個(gè)工作日。公示期間反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
(五)辦理聘用手續(xù)
1.按照有關(guān)政策規(guī)定與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)被聘人員，按相關(guān)規(guī)定約定試用期，試用期計(jì)算在合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。
2.被聘人員自接到通知3日內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由沒(méi)有報(bào)到的，取消聘用資格，學(xué)校可根據(jù)需要依次遞補(bǔ)人員，按上述程序重新辦理相關(guān)事宜和手續(xù)。
七、相關(guān)待遇
1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)。薪酬待遇按照學(xué)校專職輔導(dǎo)員薪酬管理辦法執(zhí)行。
2.五險(xiǎn)一金。聘期內(nèi)在武漢市經(jīng)開(kāi)區(qū)繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
八、聯(lián)系方式
學(xué)校地址：武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)（漢南）育才路399號(hào)。
咨詢電話:027-84730273、84853663(人事處)；
聯(lián)系人：
咨詢時(shí)間:上午8:00-11:30,下午14:00-17:00。
監(jiān)督電話:027-84730276(紀(jì)委)。
湖北國(guó)土資源職業(yè)學(xué)院人事處
附件【2023年公開(kāi)招聘專職輔導(dǎo)員報(bào)名表.doc】
信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來(lái)源鏈接：
https://www.hbgt.edu.cn/info/1287/8823.htm
