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福建省建寧縣2023年補(bǔ)充公開(kāi)招聘8名中小學(xué)新任教師的通告

共計(jì)6個(gè)崗位,招 8查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

根據(jù)《三明市公務(wù)員局關(guān)于印發(fā)<三明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法>(明人發(fā)[2012]33號(hào))和《三明市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于核準(zhǔn)2023年沙縣區(qū)等縣(市、區(qū))事業(yè)單位緊缺急需專業(yè)公開(kāi)招聘計(jì)劃的通知》(明人社[2022]336號(hào))等文件精神,經(jīng)研究,建寧縣補(bǔ)充公開(kāi)招聘中小學(xué)新任教師8名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下:

一、招聘計(jì)劃

經(jīng)市縣人社局核準(zhǔn),本次補(bǔ)充公開(kāi)招聘中小學(xué)新任教師8名,具體崗位如下:

1.高中數(shù)學(xué)教師2名;

2.高中物理教師2名;

3.高中化學(xué)教師1名;

4.小學(xué)英語(yǔ)教師3名;

具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件等要求詳見(jiàn)《2023年建寧縣補(bǔ)充公開(kāi)招聘中小學(xué)新任教師崗位信息表》(附件1)。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守憲法和法律、法規(guī);

熱愛(ài)教育事業(yè),具備良好的思想品德和職業(yè)道德。

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件,身心健康。

3.年齡18周歲以上、30周歲以下(1992年8月至2005年8月期間出生)。

4.報(bào)考者的學(xué)歷(學(xué)位)、資格條件或相關(guān)資歷要求的計(jì)算,截止時(shí)間為2023年8月3日,通過(guò)考試但未取得證書(shū)的,需提供由相關(guān)部門出具的成績(jī)單及是否通過(guò)考試的結(jié)論。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)取得的時(shí)間可延至2023年9月30日;未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或不符合相關(guān)資格條件者,取消聘用資格。根據(jù)教育部辦公廳等五部門《關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知(教研廳函[2019]1號(hào))文件精神,研究生報(bào)考者,學(xué)歷類別不作要求,但須取得與研究生學(xué)歷對(duì)應(yīng)的學(xué)位。

5.有以下情形之一者,不能報(bào)考:

(1)曾受過(guò)刑事處罰的;

(2)曾被開(kāi)除公職的;

(3)在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

(4)涉嫌有違紀(jì)違法行為正在接受審查的;

(5)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

(6)本人不愿意承諾聘用后在聘用單位至少工作滿五年的;

(7)我省已在編教師、我市事業(yè)單位在編在職人員;

(8)在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人;

(9)有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

6.此次考試錄用教師使用《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2023年)》進(jìn)行專業(yè)條件設(shè)置和審核,報(bào)考者可以通過(guò)福建省公務(wù)員考試錄用網(wǎng)查閱。

三、招聘辦法與程序

本次公開(kāi)招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹駜?yōu)聘用的用人標(biāo)準(zhǔn),貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照發(fā)布通告、招聘點(diǎn)當(dāng)日現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名-資格審核-筆試-面試-簽約、體檢、考察、公示、聘用等基本程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布通告

本次補(bǔ)充招聘中小學(xué)新任教師的崗位、人數(shù)、招聘資格條件、招聘辦法及程序等相關(guān)信息的通告在建寧縣人民政府網(wǎng)、福建省事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試報(bào)名平臺(tái)、建寧教育微信公眾號(hào)上向社會(huì)公布。

(二)招聘方式

本次招聘采取線上(網(wǎng)絡(luò))報(bào)名。每名報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,請(qǐng)考生誠(chéng)信參與考試。

報(bào)名時(shí)間:自8月3日(星期四)上午8:00起至8月7日(星期一)下午17:00止。

符合條件的報(bào)考者需將《2023年建寧縣補(bǔ)充公開(kāi)招聘中小學(xué)新任教師報(bào)名表》(附件2)以及個(gè)人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證、戶口簿(首頁(yè)和本人頁(yè))、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》及崗位要求的相關(guān)資格證書(shū)(尚未取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)掃描件,發(fā)送至郵箱進(jìn)行報(bào)名(jnjyrsg@163.com),報(bào)名時(shí)間以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的考生由建寧縣教育局負(fù)責(zé)通知。

(三)資格復(fù)核

通過(guò)資格初審的考生,請(qǐng)于8月10日下午17:00前,攜帶報(bào)名材料原件及復(fù)印件,到建寧縣教育局人事股(建寧縣濉溪鎮(zhèn)水南花園南路)參加資格審核,逾期未來(lái)資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。

根據(jù)崗位招聘條件,由縣教育局對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格復(fù)審。資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程,報(bào)考者應(yīng)對(duì)自己所提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé),在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)名者有不符合崗位要求情形或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等)的,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試資格或聘用資格。

(四)考試

1.小學(xué)英語(yǔ)學(xué)科采取筆試加面試的方式。

筆試時(shí)間:2023年8月12日上午9:00-11:00。筆試地點(diǎn):建寧縣城關(guān)小學(xué)。按實(shí)際聘用職位1:3的比例,從高分到低分排列確定入圍人選。筆試內(nèi)容參照《福建省中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘考試(筆試)大綱》,考生可通過(guò)福建省教育廳網(wǎng)站查閱。

入圍人員面試時(shí)間:2023年8月12日14:30開(kāi)始,面試地點(diǎn):建寧縣城關(guān)小學(xué)。

面試內(nèi)容選定建寧縣各小學(xué)現(xiàn)使用的五年級(jí)下學(xué)期教科書(shū),同一學(xué)科抽取同一片段。具體哪一課由抽簽序號(hào)第一位考生抽取確定,片段教學(xué)內(nèi)容由評(píng)委確定,測(cè)試時(shí)間10分鐘(其中準(zhǔn)備時(shí)間不超過(guò)3分鐘)

2.高中數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)采取面試方式(每學(xué)科報(bào)名人數(shù)超過(guò)15人,增加筆試)。面試采取片段教學(xué)方式,面試時(shí)間:2023年8月12日上午8:00開(kāi)始,面試地點(diǎn):建寧縣城關(guān)小學(xué),面試內(nèi)容選定建寧縣第一中學(xué)現(xiàn)使用的高一年級(jí)下學(xué)期教科書(shū),抽取同一片段。具體哪一課由抽簽序號(hào)第一位考生抽取確定,片段教學(xué)內(nèi)容由評(píng)委確定,測(cè)試時(shí)間10分鐘(其中準(zhǔn)備時(shí)間不超過(guò)3分鐘)

3.招聘總成績(jī)的計(jì)算

教師招聘總成績(jī)以100分計(jì)算,筆試占總成績(jī)40%,面試占總成績(jī)60%;緊缺急需專業(yè)免筆試崗位總成績(jī)以100分計(jì)算,面試占總成績(jī)100%,如報(bào)名人數(shù)超過(guò)15人增加筆試,總成績(jī)以100分計(jì)算,筆試占總成績(jī)40%,面試占總成績(jī)60%。

招聘總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%(筆試成績(jī)、面試成績(jī)均按百分制折算,下同)。同分判定:若2個(gè)以上報(bào)考者筆試、面試合成后的總成績(jī)相同時(shí),報(bào)考者名次按筆試成績(jī)排列;若筆試、面試的成績(jī)都相同,則報(bào)縣考聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后加試一場(chǎng)面試,報(bào)考者名次按加試的面試成績(jī)排列。

面試總分100分,由面試評(píng)委小組進(jìn)行成績(jī)?cè)u(píng)定(分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。面試成績(jī)合格線為60分。個(gè)別崗位進(jìn)入面試報(bào)考者出現(xiàn)1:1比例的,面試成績(jī)必須達(dá)到70分以上。

(五)現(xiàn)場(chǎng)選崗、簽訂《協(xié)議書(shū)》

根據(jù)《2023年建寧縣教育局緊缺急需專業(yè)補(bǔ)充招聘崗位信息表》,按招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例、按照應(yīng)聘者面試成績(jī)從高分到低分順序確定擬聘用人員,由擬應(yīng)聘者選擇應(yīng)聘學(xué)校崗位,每位擬聘考生僅選一次,任教學(xué)校選擇確定后一律不得更改

(六)體檢、考核和協(xié)審

1.擬聘考生與用人單位簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》后進(jìn)行體檢,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知,體檢缺席、不合格者,取消聘用資格

2.體檢合格的考生為考核對(duì)象。考核內(nèi)容包括考生在校及工作(待業(yè))期間各方面的表現(xiàn),考核方式主要為調(diào)閱個(gè)人檔案、調(diào)查了解相關(guān)情況等,同時(shí)由戶籍所在地縣紀(jì)檢監(jiān)察、政法委、公安、法院、檢察院等部門進(jìn)行協(xié)審。考核人選如有弄虛作假行為或不按規(guī)定提供相關(guān)材料者,取消聘用資格。

3.凡是體檢、考核、協(xié)審不合格的不得聘用。

(七)公示和聘用

1.根據(jù)招聘崗位要求以及面試成績(jī)、體檢、協(xié)審和考核結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人選,并將擬聘人選在建寧縣人民政府網(wǎng)站公示,接受社會(huì)各界監(jiān)督。

2.本次公開(kāi)招聘的教師一律實(shí)行聘用制,公示結(jié)果不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),招聘單位法定代表人與擬聘人選簽訂聘用合同(試用期一年),并按程序經(jīng)審核后辦理合同登記,確定人事關(guān)系,最低服務(wù)年限為5年。服務(wù)期間,要服從教育主管部門和所在學(xué)校工作安排。試用期滿經(jīng)考核不合格者,取消聘用資格。因各種原因未能履行服務(wù)期限的(應(yīng)征入兵役除外),按(建委編[2017]17號(hào))和(建委組綜[2020]6號(hào))文件執(zhí)行。

3.本次招聘新任教師給予按時(shí)入編,工資、福利待遇等均由縣財(cái)政統(tǒng)一核撥。

四、其它事項(xiàng)

為確保整個(gè)招聘工作順利進(jìn)行,由縣人才辦、教育局、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣委編辦有關(guān)人員組成建寧縣2023年公開(kāi)招聘中小學(xué)幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作。同時(shí),為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,由駐縣委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組和縣人事主管部門負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話:0598-3955155(建寧縣教育局機(jī)關(guān)紀(jì)委)

招聘咨詢電話:0598-3989018(建寧縣教育局人事股)

本通告適用本次教師招聘,未盡事宜由縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定及負(fù)責(zé)解釋。

建寧縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

中共建寧縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

建寧縣人力資源和社會(huì)保障局

建寧縣教育局

2023年8月2日

附件下載:

附件1:2023年建寧縣補(bǔ)充公開(kāi)招聘中小學(xué)新任教師崗位信息表.pdf

附件2:2023年建寧縣補(bǔ)充公開(kāi)招聘中小學(xué)新任教師報(bào)名表.pdf

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

http://www.fjjn.gov.cn/zwgk/tzgg/gggs/202308/t20230802_1929066.htm

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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