根據醫院發展建設需要，經研究，決定面向社會公開招聘衛生專業技術人員59名，其中，市醫院衛生專業技術人員56名，含醫師32名、技師9名、護士15名，另包含市公安局看守所醫生3名。現就本次招聘有關事項公告如下：
一、招聘原則
按照德才兼備的用人標準，堅持公平、公開、競爭、擇優的原則，根據招聘計劃，在考試、考察的基礎上擇優錄用。
二、招聘對象和基本條件
（一）招聘對象為年齡在35周歲及以下（
（二）應聘基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍。
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。
3、具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業、戶籍等條件。
4、適應專業崗位要求的身體條件。
5、具備專業崗位所需要的其他條件按《任丘市人民醫院2023年公開招聘衛生專業技術人員崗位信息表》（附件1）要求確定。
有下列情形之一的人員不得報考：曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員；正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的；受到黨紀政紀處分期限未滿的；現役軍人；未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員；全日制普通類在讀的非應屆畢業生；失信被執行人，拒服兵役者；原工作單位（聘用）單位不同意報考的；法律、法規規定不得招聘的其他情形。
在招聘過程中，發現有違紀違規行為的，均按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部第35號令）執行，情節嚴重者追究法律責任。
三、報名辦法
本次公開招聘實行網上報名和資格初審，每人限報考一個崗位。報名者嚴格實行自律機制，即對網上提交的學歷、畢業院校、戶籍、工作經歷等信息的真實性負責，須與原始有效證件和材料相一致，凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。
報名網址：http://130982.zgacc.com
報名時間：
初審截止時間：
網上報名的基本程序：
（一）應聘人員開始報名前，須完全了解本次招聘政策和崗位條件，認真閱讀本公告并同意《誠信承諾書》，然后按步驟進行具體操作。
（二）應聘人員網上報名須使用有效期內的二代居民身份證注冊后才能登錄報名系統，進行填表和提交審核。賬號和密碼是登錄報名系統的唯一標識，密碼可修改，務必牢記并保管好。
（三）應聘人員要規范填寫或選擇表項，照片信息要求上傳本人近期、正面、免冠證件照。照片頭部占照片尺寸的2/3，不得使用生活照、藝術照、風景照等，人像清晰，神態自然，無明顯畸變。
（四）應聘人員“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下，審核員48小時內會在報名系統上回復審核結果。“審核未過”的，可根據提示的未過原因，修改信息或改報崗位并重新提交審核;“審核通過”的，將不能再修改。初審時間截止后未通過審查的，不能再次提交報名申請或改報其他職位。
（五）打印《準考證》。通過初審的應聘人員，務必于
四、筆試
（一）筆試采取閉卷形式進行，時限120分鐘，滿分100分。
（二）筆試內容：專業基礎知識。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借單位招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。
（三）具有全日制普通類高等院校碩士研究生及以上學歷的考生、任丘市人民醫院在職勞務派遣人員和任丘市公安局看守所衛生室聘用人員，在筆試環節給予適當加分。具有全日制普通類高等院校碩士研究生及以上學歷的考生筆試成績加5分。任丘市人民醫院在職勞務派遣人員，在報考市醫院崗位時，工作每滿1年筆試成績加1分。任丘市公安局看守所衛生室聘用人員在報考看守所崗位時，工作每滿1年筆試成績加1分。同時具備兩項以上加分政策的，最高加分不超過10分。
筆試結束后，當天公布筆試成績。根據招聘崗位、招聘計劃和筆試成績分別劃定筆試合格分數線，依據各崗位計劃招聘人數與筆試合格分數線以上的考生按照從高分到低分的筆試成績排序，按1：2的比例進入證件復審和技能測試環節，通過比例內末位筆試成績并列的都進入后續環節。
五、證件復審
進入證件審核的考生到任丘市人民醫院人事科進行證件復審，聯系電話：3377618。進入證件復審的考生需要根據所報考崗位要求的信息條件，出具相關證件和材料。
考生須出具的證件和材料是：自行下載后填寫的《任丘市人民醫院2023年公開招聘衛生專業技術人員證件審核表》（附件2）、與招聘崗位條件要求一致的本人有效期內的二代居民身份證、戶口本、全日制畢業證、學位證、準考證、崗位要求的執業證書和資格證書（或有效期內的考試成績合格證明）等相關證件材料的原件和復印件。
與網上報名時填報情況不實不符合應聘條件的考生，取消其應聘資格。經證件復審符合條件的考生進入技能測試環節。因取消或放棄證件復審的，在報考同一崗位的考生中按照筆試成績高低依次進行遞補。
六、技能測試
（一）技能測試方式：技能測試采取當場抽題、當場口述并操作、評委當場評分的方式，著重考察應聘人員的實際操作能力、動手能力及醫療應急處理能力，每人時間不超過8分鐘。技能測試考生抽簽決定順序。技能測試滿分100分，成績四舍五入保留小數點后兩位。技能測試成績當天公布。
（二）考生請隨時關注任丘市人民醫院2023年公開招聘衛生專業技術人員報名系統和任丘市人民醫院官方微信公眾號。技能測試具體地點、時間等安排及要求詳見《技能測試通知單》。
七、總成績計算
（一）技能測試結束后，按筆試成績、技能測試成績各占總成績的50%計算總成績。總成績按四舍五入保留小數點后兩位小數。總成績計算公式為：總成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%。總成績在技能測試結束后公布。
（二）確定進入體檢人員名單。技能測試結束后，根據招聘計劃和考生總成績分崗位從高到低的排名順序，按1:1的比例確定體檢人員名單。同一崗位末位出現總成績并列超出招聘計劃者，采取依次按筆試成績較高者、學歷較高者、取得崗位執業資格證時間較早者、符合報考崗位規定學歷畢業年限較早者優先的方法，確定排名順序。
八、體檢
體檢人員名單在任丘市人民醫院官方微信公眾號上公布。體檢項目、標準參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行。未按規定時間到指定地點參加體檢者，視為自動放棄，后果自負。體檢不合格的，取消應聘資格，并按考生成績進行遞補。
九、考察及資格復審
體檢合格人員進入考察及復審環節。主要考察應聘人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。需提供的材料包括證件審核時所提供的材料、有無犯罪記錄證明、單位或鄉鎮（街道）出具的個人鑒定材料。考察與資格復審不合格的，取消應聘資格，并按考生成績進行遞補。
十、公示
對經體檢、考察與資格復審合格的人員，確定為擬招聘人選，在任丘市人民醫院官方微信公眾號進行公示，接受社會和群眾監督，公示時間不少于7天。公示期間對反映有嚴重問題并查有實據，不符合招聘條件的取消其聘用資格。
十一、聘后管理
（一）聘用人員實行試用期制度，試用期包括在合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
（二）任丘市人民醫院對聘用人員實行自聘自管自用（市公安局看守所崗位人員除外）。被聘用人員在市人力資源和社會保障局人才交流服務中心實行人事代理，工資待遇參照任丘市人民醫院在編職工標準執行。
（四）代市公安局看守所招錄的考生，由市公安局聘用和管理，與市公安局簽訂聘用合同，招聘后醫生崗位人員五年之內固定工作崗位，影像技術崗位人員十年之內固定工作崗位，服務期滿根據個人意愿可選擇繼續在市公安局看守所工作，或到任丘市人民醫院工作。工資待遇參照任丘市人民醫院在編職工標準執行。
特別提示
（一）凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、證件審核、技能測試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節發現考生弄虛作假不符合招聘條件的，均取消應聘資格，如有違規違紀行為的要嚴肅查處。
（二）本次招聘的政策、方法、程序、有關要求等，已在本公告盡可能詳細寫明，請認真仔細閱讀。我們將在必要環節和特殊情況下及時進行信息發布，所有報名參加此次招聘筆試、技能測試、體檢等環節人員都要遵守發布公告相關事項要求。請考生時刻關注任丘市人民醫院官方微信公眾號和任丘市人民醫院2023年公開招聘衛生專業技術人員報名系統，屆時不再電話通知，如有延誤，責任自負。如需咨詢，請在工作時間內撥打咨詢電話。
咨詢電話：0317-3377618、3377608
本公告解釋權歸任丘市人民醫院招聘領導小組辦公室，未盡事宜由任丘市人民醫院招聘領導小組研究決定。
附件1：任丘市人民醫院2023年公開招聘衛生專業技術人員崗位信息表-最終.xlsx
附件2：任丘市人民醫院2023年公開招聘衛生專業技術人員證件審核表-最終.doc
任丘市人民醫院招聘領導小組辦公室
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