為進(jìn)一步加強(qiáng)武進(jìn)區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)，盤(pán)活存量，促進(jìn)人力資源優(yōu)化配置，推動(dòng)全區(qū)事業(yè)單位人員的合理流動(dòng)，經(jīng)研究，決定對(duì)部分事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、選調(diào)原則
選調(diào)工作堅(jiān)持公開(kāi)公正、人崗相適、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的基本原則。
二、選調(diào)崗位
本次共選調(diào)事業(yè)編制工作人員9名，具體崗位及條件見(jiàn)《2023年常州市武進(jìn)區(qū)部分事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位表》。
三、選調(diào)范圍
常州市武進(jìn)區(qū)計(jì)劃生育協(xié)會(huì)崗位面向區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)院在編在崗工作人員選調(diào)；其它崗位面向武進(jìn)區(qū)事業(yè)單位在編在崗工作人員（不含教育系統(tǒng)學(xué)校和衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)院）。
四、選調(diào)條件
（一）具有良好政治思想素質(zhì)，遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)違法違紀(jì)記錄，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件和選調(diào)崗位規(guī)定的具體資格條件(詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表)；
（二）近2年年度考核結(jié)果為稱(chēng)職（合格）及以上等次；
具有下列情形之一的，不得參加選調(diào)：正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論的；受處分尚未解除的；未滿(mǎn)規(guī)定服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的；具有應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避的情形；法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、選調(diào)程序
（一）報(bào)名和資格審核
1.本次選調(diào)采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。
報(bào)名時(shí)間：
上午09：00—11：30;下午13：30—16：00
報(bào)名地址：各選調(diào)單位（具體詳見(jiàn)選調(diào)崗位表）
2.報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)單位的一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)應(yīng)攜帶本人身份證、《2023年常州市武進(jìn)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》、所在單位同意報(bào)考證明、崗位需要的其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。選調(diào)單位主管部門(mén)對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行資格審核。
3.報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名表并提交相關(guān)材料，凡屬于弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件的，經(jīng)查實(shí)，即取消選調(diào)資格。各單位應(yīng)對(duì)本單位參加選調(diào)的人員給予支持。
（二）綜合評(píng)價(jià)
本次公開(kāi)選調(diào)由選調(diào)單位主管部門(mén)制定面試方案，報(bào)區(qū)人社部門(mén)審核同意后組織實(shí)施。具體時(shí)間地點(diǎn)由選調(diào)單位的主管部門(mén)另行通知。選調(diào)方式如下：
各崗位報(bào)名人數(shù)不足10人（含），采取直接面試的方式。若報(bào)名人數(shù)超過(guò)10人，在面試前進(jìn)行綜合素質(zhì)能力測(cè)評(píng)，根據(jù)測(cè)評(píng)成績(jī)從高到低按1：5的比例確定各崗位面試人選。
各崗位綜合評(píng)價(jià)成績(jī)均按面試成績(jī)確定，滿(mǎn)分100分，合格線(xiàn)為75分。
（三）組織考察
在綜合評(píng)價(jià)合格人員中，根據(jù)綜合評(píng)價(jià)成績(jī)排名按崗位選調(diào)人數(shù)1：1的比例確定考察人選。選調(diào)單位按照有關(guān)規(guī)定組織考察，考察主要內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面情況。
（四）公示
選調(diào)單位根據(jù)綜合評(píng)價(jià)和考察結(jié)果，按照人崗相適的原則擇優(yōu)確定擬選調(diào)人員名單。擬選調(diào)人員名單將在公告發(fā)布網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。
（五）調(diào)動(dòng)和聘用
公示期滿(mǎn)，對(duì)公示無(wú)異議的擬選調(diào)人員按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)及聘用手續(xù)。
對(duì)發(fā)現(xiàn)有影響調(diào)動(dòng)或聘用情形導(dǎo)致崗位空缺的，由選調(diào)單位主管部門(mén)決定是否按綜合評(píng)價(jià)排名進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、咨詢(xún)與監(jiān)督
崗位咨詢(xún)電話(huà)：見(jiàn)崗位表（直接聯(lián)系選調(diào)單位）
政策咨詢(xún)電話(huà)：86310966
監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：86313505
七、本公告由常州市武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋
附件：
（崗位匯總）2023年常州市武進(jìn)區(qū)區(qū)級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位表(2).xls
常州市武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
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