吉安幼兒師范高等專科學校附屬幼兒園成立于2021年7月，2022年春季正式開園辦學，是一所經吉安市人民政府批準設立的全日制公立幼兒園。根據辦學需要，吉安幼兒師范高等專科學校（以下簡稱“吉安幼專”）附屬幼兒園決定面向社會招聘勞務派遣工作人員9名（具體招聘崗位信息詳見各附表），現將有關招聘要求公告如下：

一、資格條件

（一）擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法和其他法律、法規；

（二）遵守紀律、品行端正，愛崗敬業，服從工作安排，有較強工作責任心和團體協作精神；

（三）身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件；

（四）具備擬報考崗位所需的崗位要求。

二、崗位、人數及具體要求

（一）用工單位招聘崗位、人數、具體要求見《附件1》

（二）具有下列情形之一的，不得報考：

1.受過黨紀政紀處分、司法機關刑事處罰或治安拘留以上治安行政處罰的；

2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的；

3.與其他用人單位存在勞動合同糾紛的；

4.全日制在讀學生及現役軍人；

5.法律、法規和政策規定的其他不得招聘為事業單位工作人員的情形。

三、報名時間、地點、報名所需材料

招聘公告在吉安市人力資源和社會保障局官網、吉安人事人才網等平臺發布，并通過吉安市人力資源和社會保障局官網、吉安人事人才網發布后續入闈公示信息。

（一）報名時間及報名方式

（1）報名時間：從公告發布之日起至2023年08月16日下午17：00止。

（2）報名方式：此次招聘采取網上郵箱報名方式，每人限報一個崗位。報考人員需下載并認真填寫《吉安市直行政事業單位編外工作人員報名登記表》（附件2），連同報名所需材料打包壓縮文件發送至電子郵箱：jarsrcw@jarsrcw.com，郵件主題標注“吉安幼專+應聘崗位+姓名+聯系電話+高校人才網”。

（二）報名所需材料

（1）身份證、畢業證、學歷證、學信網電子注冊備案表及招聘崗位要求的相關職稱證書原件掃描件；

（2）近期同底一寸免冠彩色電子照片；

（3）工作經歷證明資料或相關項目資料；

（4）《吉安市直行政事業單位編外工作人員報名登記表》Word版及簽名掃描件。

（三）現場資格審查時間、地點：

2023年8月17月8:30-11:30，吉安幼兒師范高等專科學校（吉安南大道131號）綜合樓407會議室；

請在規定的報名時間內攜帶身份證、畢業證、學位證及相應教育部學歷電子注冊備案表（初始全日制學歷為本科以下的需補充提供本科以下學歷畢業證）、招聘崗位要求的相關職稱證書原件復印件、相關工作經歷證明資料（提供用人單位繳納的社保繳費證明或單位證明）的原件及復印件一份、報名登記表兩份、一寸證件照兩張進行現場資格審查。

（四）注意事項

每位報考人員限報1個崗位，不符合條件或材料不全的將視為報名不成功。資格審查工作貫穿于公開招聘工作全過程，報考人員在報考時如提供虛假材料的，一經查實，取消考試資格。每個職位與報名人數開考比例不低于1:3，若達不到開考比例，則相應核減招聘崗位或調劑報考人員。

四、面試

（一）面試時間：2023年8月18日上午8:30

（二）面試地點：吉安幼兒師范高等專科學校附屬幼兒園

（三）面試形式：

專任教師：考試采用試教和加試相結合的方式進行，總分100分（試教、加試各50分，試教分數35分及以上者方可進入加試）。

1.試教：試教內容為上展示課，使用教材為江西高校出版社《生活活動經驗教師用書》大班教材。現場抽取試教內容，備課20分鐘后進行無生試教,時間10分鐘，總分50分。（備課室會提供備課紙、筆和教具制作材料及工具，其他資料和工具不得帶入備課室和考場）

2.加試包括必選項和自選項，總分為50分。

必選項為美術和語言。美術為現場抽取主題線描畫，10分鐘內完成，自備畫筆，現場只提供畫紙，總分20分；語言要求自備幼兒故事一則，要求脫稿，3分鐘以內完成，總分為20分。

自選項為鋼琴、舞蹈、唱歌三項選一項，總分為10分。鋼琴為自備鋼琴曲一首，時長不超過3分鐘；唱歌為自備歌曲一首，時長不超過3分鐘，伴奏自備（U盤）；舞蹈為時長不超過3分鐘，有技巧展示的舞蹈，風格不限，服裝、音樂自備（U盤）。（進入考點前，請完成服裝、化妝等準備工作）

考試成績計算方法：按試教成績+加試成績計算最終成績，從高分到低分等額確定體檢對象（考試最終成績相同的按試教成績高低確定，試教成績又相同的按加試必選項成績高低確定，考試最終成績須達到70分及以上方可列入）。

財務輔助人員、保健校醫及教輔人員：采用結構化面試，綜合考察應聘者的綜合素質、專業能力和崗位匹配情況，總分100分。（考試最終成績須達到70分及以上方可擬錄）。

五、體檢、聘用方式及錄取

（一）公示

按總成績從高分到低分等額確定公示名單，在吉安市人力資源和社會保障局官網、吉安人事人才網（www.jarencai.com）進行公示，公示3個工作日后無異議的組織體檢。

（二）體檢

體檢標準參照《公務員錄用通用體檢標準（試行）》執行。體檢合格后確定試用名單。

（三）人員遞補

面試成績入闈后放棄，或公示、體檢不符合要求，可按成績從高分到低分進行人員依次遞補。

（四）錄取

新聘用人員試用期兩個月，試用期不合格，解除聘用合同。工資待遇按照《市直行政事業單位編外工作人員崗位設置及薪酬管理辦法（試行）》規定執行。

（五）聘用方式

由吉安市新瑞人力資源服務有限公司與聘用人員簽訂勞動合同，派遣到用工單位工作。

六、有關說明

（一）應聘者應符合招聘崗位的資格條件，報名時提供的有關材料必須真實、準確，如有不符或弄虛作假的，一經查實，一律取消考試或聘用資格。

（二）入職時，應屆畢業生需提供學歷證書；在職人員除需提供相關證件外，還需提供與原單位的“解除勞動關系”證明。證件不全的不予聘用，如有特殊情況按雙方協商約定的執行。

（三）報名咨詢電話：曹18579369866（微信同號）

周15979651701（微信同號）

崗位咨詢電話：羅18170605525（微信同號）

吉安市新瑞人力資源服務有限公司

2023年8月8日

附件一：市直行政事業單位編外人員招聘崗位表

附件2：新瑞吉安市直行政事業單位編外人員公開招聘報名表

信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://www.jarencai.com/infos/154165.html?IsHideTop=

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