根據(jù)工作需要，經(jīng)開封市人民政府批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘留置看護(hù)隊(duì)員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘留置看護(hù)隊(duì)員150名（其中：男140名，女10名），具體招聘職位及相關(guān)要求詳見《開封市2023年公開招聘留置看護(hù)隊(duì)員職位表》（附件1）。
二、招聘條件
（一）報(bào)考者應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守法律、法規(guī)和社會(huì)公德；
2.年齡在18周歲以上、40周歲以下（
3.具有大學(xué)專科及以上文化程度；我省全日制技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，可分別參照大專、本科文化程度報(bào)考；退伍軍人具有高中（中專）及以上文化程度；
4.具有正常履行工作職責(zé)所需的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力；
5.自愿從事留置看護(hù)工作，服從組織分配，具有忠誠奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神；
6.具備法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）同等條件下優(yōu)先聘用下列人員:
1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和警察遺屬;
2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員;
3.見義勇為英雄、模范和先進(jìn)個(gè)人;
4.警察類或者政法類院校畢業(yè)生;
5.具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)和專門技能人員;
6.國家和省規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情形。
（三）具有下列情形之一的不得報(bào)考：
1.本人曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍、在高等教育期間被開除學(xué)籍、被機(jī)關(guān)事業(yè)單位開除公職或辭退的,曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定，被解除勞動(dòng)合同的；
2.在軍隊(duì)服役期間受記大過以上處分或者受黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的；
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
4.曾被行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育、收容教養(yǎng)或者具有吸毒史的；
5.在各級(jí)公務(wù)員招考等國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的；
6.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；
7.原經(jīng)開封市政府批準(zhǔn)，面向社會(huì)公開招聘，目前在崗或已辭職的警務(wù)輔助人員；
8.家庭成員被判處死刑或者正在服刑的；
9.本人或家庭成員參加非法組織或從事其它危害國家安全活動(dòng)的；
10.其他不適合從事留置看護(hù)工作的情形。
三、招聘原則和程序
本次招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照統(tǒng)一組織、公開招聘、自愿報(bào)名、考試選拔的方式進(jìn)行，在考試考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用，具體按照網(wǎng)上報(bào)名與資格初審、筆試、體能測試、面試、體檢、考察、公示等程序進(jìn)行。
四、報(bào)名與資格初審
本次招聘留置看護(hù)隊(duì)員，采用網(wǎng)上報(bào)名的方式。報(bào)名程序包括網(wǎng)上提交報(bào)名信息、報(bào)名確認(rèn)、打印準(zhǔn)考證三個(gè)環(huán)節(jié)，具體要求為：
（一）提交報(bào)名信息及初審
1.報(bào)考者于
2.報(bào)名信息保存后，報(bào)名系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)生成并反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)。
3.網(wǎng)上資格初審。應(yīng)聘人員在提交報(bào)名申請并上傳電子照片后及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站，查看是否通過資格初審。通過資格初審的人員不能再修改報(bào)名資料或改報(bào)其他崗位。報(bào)考申請尚未進(jìn)行初審或未通過資格初審的人員，例如報(bào)名資料不全或電子照片不符合要求的，在資格初審截止時(shí)間前應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換，并按要求再次提交審查。
4.報(bào)考者提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。面試前將對參加面試確認(rèn)人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，資格審查不合格的，不得參加面試。報(bào)考者誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)或提供虛假報(bào)考信息所產(chǎn)生的一切后果，由報(bào)考者本人承擔(dān)。
5.資格審查工作貫穿此次招聘全過程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘資格條件不符或弄虛作假、騙取報(bào)考資格的，即取消其報(bào)考資格，其違紀(jì)違規(guī)事實(shí)按規(guī)定予以處理。
（二）報(bào)名確認(rèn)
報(bào)考者可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果，資格初審時(shí)間為
（三）打印準(zhǔn)考證
資格初審合格人員于
五、筆試
（一）筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)（含基本法律知識(shí)），滿分為100分。
（二）筆試時(shí)間和地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證確定的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。
（三）參加筆試人員應(yīng)攜帶本人有效身份證、準(zhǔn)考證，按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加，缺少證件或未按規(guī)定時(shí)間參加者，視為自動(dòng)放棄。
（四）筆試成績適時(shí)在報(bào)名網(wǎng)站公布。
六、體能測試
（一）按照筆試成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘職位人數(shù)1：6的比例，確定參加體能測試人員，若未達(dá)到1:6比例，按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)入體能測試。
（二）參加體能測試人員名單、測試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求，通過報(bào)名網(wǎng)站另行公布，請及時(shí)查詢。
（三）參加體能測試人員應(yīng)攜帶本人有效身份證、準(zhǔn)考證和《參加體能測試承諾書》（附件2），按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加，缺少證件或未按規(guī)定時(shí)間參加者，視為自動(dòng)放棄。
（四）體能測試結(jié)果當(dāng)場公布。
七、面試
（一）體能測試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照招聘職位人數(shù)1:2的比例確定參加面試的人員，若未達(dá)到1:2比例，按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。
（二）面試以結(jié)構(gòu)化面試方式為主，主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，滿分100分。進(jìn)入面試的應(yīng)試者須在面試前按照要求參加面試資格確認(rèn)。面試資格確認(rèn)名單以報(bào)名網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。
（三）面試資格確認(rèn)時(shí)，應(yīng)提交本人有效身份證、畢業(yè)證等原件及復(fù)印件各1份。退役士兵還須提交退伍證原件及復(fù)印件1份；大專及以上畢業(yè)生須提交紙質(zhì)版教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（學(xué)信網(wǎng)）；在職人員須提交所在單位同意報(bào)考的證明（附件3）。
（四）通過面試資格確認(rèn)的，確定為參加面試人員，并發(fā)放《面試通知單》，面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知單》為準(zhǔn)。面試資格確認(rèn)后出現(xiàn)應(yīng)試者空缺的，在體能測試合格人員中，按照同一職位筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
（五）參加面試人員持本人有效身份證、準(zhǔn)考證和《面試通知單》，按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加面試。缺少證件或未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)面試集合場地的，視為自動(dòng)放棄。
（六）考試總成績
筆試、面試成績滿分均為100分，其中筆試成績、面試成績各占總成績的50%。
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
考試總成績通過報(bào)名網(wǎng)站公布。
八、體檢
（一）按照考試總成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘職位人數(shù)1:1.2的比例，確定參加體檢人員，并發(fā)放《體檢通知單》。
（二）體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及相關(guān)要求在公布考試總成績時(shí)一并告知。參加體檢人員應(yīng)按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求，攜帶本人有效身份證、準(zhǔn)考證、《體檢通知單》參加。缺少證件或未按規(guī)定時(shí)間參加者，視為自動(dòng)放棄。
（三）體檢參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，有不適合從事留置看護(hù)工作的其它情形，如紋身等不合格。體檢費(fèi)用由參加體檢人員個(gè)人承擔(dān)。
（四）體檢結(jié)果通過報(bào)名網(wǎng)站公布。體檢不合格的，不能確定為考察人選。因體檢不合格產(chǎn)生的空缺，按照考試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
九、考察
（一）根據(jù)招聘職位人數(shù)，在體檢合格人員中按照考試總成績從高分到低分的順序，等額確定考察人選。
（二）考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配以及是否需要回避等方面的情況，重點(diǎn)了解考察對象的政治表現(xiàn)和政治傾向，同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審，對達(dá)不到留置看護(hù)隊(duì)員應(yīng)當(dāng)具備的資格條件或不符合報(bào)考職位要求的，不得確定為擬聘用人員。
（三）因考察不合格產(chǎn)生的空缺，在體檢合格人員中，根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
十、公示和聘用
（一）根據(jù)考試總成績和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公示。
（二）公示期滿后，對公示無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
（三）聘用人員在試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核，崗前培訓(xùn)或試用期考核不合格者，取消其聘用資格或解除勞動(dòng)關(guān)系。
（四）一年內(nèi)招聘崗位出現(xiàn)空缺的，根據(jù)總成績從高分到低分的順序，按照相關(guān)規(guī)定程序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
十一、待遇保障
（一）此次招聘的留置看護(hù)隊(duì)員工資福利待遇按照開封市現(xiàn)有警務(wù)輔助人員工資福利待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，依法辦理基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)，繳存住房公積金。執(zhí)行看護(hù)任務(wù)時(shí)按照規(guī)定發(fā)放看護(hù)補(bǔ)貼。
（二）根據(jù)工作需要，配備必要的服裝裝備。
（三）聘用期間如遇上級(jí)有關(guān)政策調(diào)整，則按照政策規(guī)定執(zhí)行。
十二、紀(jì)律監(jiān)督與注意事項(xiàng)
（一）本次招聘工作主動(dòng)接受社會(huì)各界監(jiān)督，確保招聘工作公開、透明。開封市監(jiān)察委員會(huì)駐市人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組對此次招聘過程全程監(jiān)督。
（二）本次招聘所有環(huán)節(jié)通知、公告、公示以及注意事項(xiàng)等信息，在開封市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://rsj.kaifeng.gov.cn/）公布，請及時(shí)關(guān)注，因不及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站信息造成的后果，由考生本人自負(fù)。考生報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話須保持暢通，否則責(zé)任自負(fù)。
（三）本次招聘不指定任何考試用書，不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)均與本次招聘無關(guān)，請廣大報(bào)考人員提高警惕。
（四）考生如有疑問，可在工作時(shí)間內(nèi)撥打政策咨詢電話，在網(wǎng)上報(bào)名過程中，遇到報(bào)名系統(tǒng)操作問題可撥打網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話。
政策咨詢電話：0371-23388982
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0371-23388982
監(jiān)督電話：0371-23666671
附件：
附件1：開封市2023年公開招聘留置看護(hù)隊(duì)員職位表.xls
開封市人力資源發(fā)展集團(tuán)有限公司
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