根據(jù)圖書館工作需要，經(jīng)學(xué)校人事處同意，現(xiàn)公開(kāi)招聘1名圖書管理員。
一、應(yīng)聘條件
1.思想品德好，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，服務(wù)意識(shí)與服務(wù)能力強(qiáng)。
2.五官端正，身體健康，男性年齡為40周歲以下（1983年10月13日后出生）、女性年齡為30周歲以下（1993年10月13日后出生）。
3.大專及以上學(xué)歷，要求能進(jìn)行基本的電腦操作。
4.居住學(xué)校附近能上晚班。
5.同等條件下，優(yōu)先聘用“本校下崗職工、校內(nèi)家屬、職工配偶或子女”的應(yīng)聘人員。
二、崗位職責(zé)與工資待遇
1.遵守工作紀(jì)律，服從圖書館工作安排。
2.工資待遇按照《江西農(nóng)業(yè)大學(xué)臨時(shí)用工管理辦法》執(zhí)行。
三、招聘程序與時(shí)間安排
1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2023年10月20日下午5:00止，面試時(shí)間另行通知。
2.報(bào)名地點(diǎn)：圖書館7樓713辦公室，聯(lián)系人：游老師13970024554（來(lái)電時(shí)請(qǐng)說(shuō)明是在高校人才網(wǎng)看到的信息）。
3.報(bào)名需提交材料：應(yīng)聘者須提交個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件、學(xué)歷復(fù)印件，面試時(shí)提供身份證原件、學(xué)歷證書原件。應(yīng)聘者所提供的材料內(nèi)容必須真實(shí)，對(duì)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)將取消應(yīng)聘資格。
4.面試、體檢合格，報(bào)校人事處批準(zhǔn)后辦理相關(guān)聘用手續(xù)。試用期為一個(gè)月，試用合格后簽訂正式勞動(dòng)合同。
5.圖書館成立招聘工作小組，招聘工作小組成員按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》遵守回避制度。
2023年10月13日
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