一、單位簡介

中山公用事業集團股份有限公司成立于1998年，是中山市唯一一家國有控股主板上市公司（簡稱“中山公用”，股票代碼SZ：000685，注冊資本14.75億元），主要以環保水務為核心，業務涵蓋固廢處理、環衛服務、工程建設、市場運營、金融服務與股權投資等領域，并積極投資拓展業務，近五年（2016-2020年）累計投資項目達21億元，在北京、浙江、安徽、內蒙古、廣東省內等地落地一批項目。2021年7月，由中山公用牽頭組建的聯合體，中標中山市未達標水體綜合整治工程EPC+O第三標段，中標金額28.02億元，為中山公用新的戰略實施、深耕本地業務方向提供了良好的外部環境。未來，中山公用將著力深耕挖潛市政環保、積極推進工業環保、探索布局能源領域，以碳達峰、碳中和為牽引，加快建立健全綠色低碳循環發展經濟體系。

中山市環境保護科學研究院（簡稱“中山環科院”）成立于1990年，原屬中山市環境保護局下屬事業單位。2015年，中山環科院響應國家號召，成功實現脫鉤改制，成立中山市環境保護科學研究院有限公司，現為中山公用事業集團股份有限公司旗下子公司。

中山環科院是中山本地唯一具有廣東省環保產業協會認定的甲級咨詢服務機構。成立以來充分發揮自主資質、本地企業的優勢，快速、高效、高質地為市政府和各類重大項目提供咨詢服務，是一家綜合實力強，業內口碑好的高新技術企業。中山環科院具有豐富的環保工作經驗，業務范圍涵括環保工程、環保咨詢、環保驗收、智慧環保、環境檢測等多個領域。近年來，中山環科院出色地完成了《中山市碳達峰路徑研究（2021）》、《中山市碳達峰行動方案（2021）》、《中山市地表水環境功能區劃修編（2021）》、《中山市生態環境保護規劃（2021-2035）》、《中山市生態環境保護“十四五”規劃（2021-2025）》、《中山市環境空氣功能區劃修編》（2019）、《中山市生態功能區劃修編（全市）（2019）》、《中山市聲環境功能區劃（全市）》、《中山市五桂山生態保護規劃修編》等一系列涉及戰略性的規劃成果，為中山市生態文明建設作出自己的貢獻。其中，污染源普查工作獲得國務院污普辦表揚，環評案例進入國家注冊環評師考試教材，《中山市環境空氣功能區劃修編》成果獲得中山市生態環境局書面表揚和感謝。

面向未來，中山環科院將繼續秉承“與員工共同發展，為客戶創造價值”的價值觀，以培養優秀人才為公司發展之根本，不斷強化公司技術力量建設，為客戶提供優質服務，在中山公用的領導和支持下，踔厲奮發、篤行不怠，為守護好綠水青山，做出更大的貢獻。

中山市位于粵港澳大灣區的核心區域，屬于國務院《粵港澳大灣區發展規劃綱要》確定的灣區重點城市。歡迎您加盟中山公用，攜手共創未來！

二、招聘人員基本素質要求

（一）熱愛祖國，尊重師長，思想端正，品行優良。

（二）愛崗敬業，熱衷創新，敢于擔當，勇于拼搏。

（三）豁達樂觀，大度包容，樂于奉獻，善于協作。

三、招聘計劃

（一）招聘單位：環科院

1、招聘崗位：智慧水務環保專業副總工程師

（1）招聘人數：1人

（2）崗位職責：

智慧水務、智慧環保開發統籌工作。

備注：序列設置上屬于環科院副總工程師，負責智慧水務環保專業。  

（3）任職要求：

①大學本科或以上學歷，計算機、環境保護等相關專業；

②工作經驗：3年以上；有智慧水務、智慧環保開發統籌、平臺設計開發工作經歷；智慧水務環保領域視野開闊，經驗豐富；有帶團隊和成功研發產品經歷。

③品行端正，吃苦耐勞，責任心強，具備良好的團隊協作精神。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，面談，工資主體部分與績效掛鉤。

（二）招聘部門：環評所

1、招聘崗位：技術主管

（1）招聘人數：1人

（2）崗位職責：

①編寫及審核咨詢類報告，項目現場勘察、審查工作；

②負責綜合組咨詢類報告審核工作；

③進行團隊建設，指導團隊人員提高技術水平。

（3） 任職要求：

①大學本科或以上學歷。環境工程、土壤學、 生態學/水土保持等相關專業；

②工作經驗：3年以上工作經驗；

③具有項目的協調與溝通能力；

④有從事工程監理、生態調查、場地調查、生態學研究經歷者優先；

⑤品行端正，責任心強，具備良好的團隊協作精神；

⑥團隊建設能力強。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，15+萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

2、招聘崗位：生態環境規劃技術員

（1）招聘人數：1人

（2）崗位職責：

編寫生態環保規劃、環境保護科研等報告，配合政府部門工作。    

（3） 任職要求：

①大學本科或以上學歷。環境工程、環境科學、環境地理、環境規劃、生態學等相關專業；

②工作經驗不限,有從事環保規劃、環保政策研究經歷者優先；

③有博士學歷者優先；

④品行端正，吃苦耐勞，責任心強，具備良好的團隊協作精神。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，10-35萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

3、招聘崗位：環評技術員

（1）招聘人數：2人

（2）崗位職責：

編寫環評、生態調查與評價、土壤場地調查、可研等報告，項目現場勘察、編寫送審工作。

（3） 任職要求：

①大學本科或以上學歷。環境工程、土壤學、化學/制藥、 生態學/水土保持、水文地質等相關專業；

②工作經驗不限,有從事水環境數學模型研究、水文水資源研究、場地調查、生態學研究經歷者優先；

③品行端正，吃苦耐勞，責任心強，具備良好的團隊協作精神。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，8-20萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

（三）招聘部門：環保管家中心

1、招聘崗位：環保技術主管

（1）招聘人數：1人

（2）崗位職責：

①編寫及審核咨詢類報告，項目現場勘察、審查工作；

②負責綜合組咨詢類報告審核工作；

③進行團隊建設，指導團隊人員提高技術水平。

（3）任職要求：

①大學本科或以上學歷。環境工程、土壤學、生態學/水土保持等相關專業；

②工作經驗：3年以上工作經驗；

③具有項目的協調與溝通能力；

④有從事工程監理、生態調查、場地調查、生態學研究經歷者優先；

⑤品行端正，責任心強，具備良好的團隊協作精神；

⑥團隊建設能力強。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，15+萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

（四）招聘部門：生態大數據中心

1、招聘崗位：環境政策研究技術主管

（1）招聘人數：2人

（2）崗位職責：

編寫生態環保規劃、生態環境政策研究、生態環境調查、生態影響評價等報告，配合政府部門工作。  備注：該崗位根據機構設置可調配。  

（3） 任職要求：

①大學本科或以上學歷。環境科學、環境水文、環境地理、生態學等相關專業；

②工作經驗不限,有從事生態環境政策研究、生態調查、生態影響評價研究經歷者優先；

③985高校畢業者優先，有博士學歷者優先；

④品行端正，吃苦耐勞，責任心強，具備良好的團隊協作精神。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，10-35萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

2、招聘崗位：智慧水務環保研發經理

（1）招聘人數：2人

（2）崗位職責：

智慧水務、智慧環保開發方案編制工作。   

（3）任職要求：

①大學本科或以上學歷，計算機、環境保護等相關專業；

②工作經驗：3年以上,有智慧水務、智慧環保開發方案編制相關工作經歷的優先；

③品行端正，吃苦耐勞，責任心強，具備良好的團隊協作精神。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，10-30萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

3、招聘崗位：智慧水務環保高級工程師

（1）招聘人數：2人

（2）崗位職責：

智慧水務、智慧環保開發工作。

（3）任職要求：

①大學本科或以上學歷，計算機或相關專業；

②工作經驗：2年以上工作經驗；熟悉python語言，了解arcgis engine開發或arcpy相關開發；熟練掌握mysql、oracle、sqlserver等主流數據庫的其中一門；熟悉ArcGIS Server、ArcCatalog、ArcMap軟件；熟練使用Jquery、Vue、React或其他常用前端框架的一種，能熟練應用其進行UI開發；具備ArcGIS API for JavaScript開發經驗優先；

③品行端正，吃苦耐勞，責任心強，具備良好的團隊協作精神。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，10-25萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

4、招聘崗位：智慧水務環保軟件工程師（前端）

（1）招聘人數：1人

（2）崗位職責：

智慧水務、智慧環保開發工作。  

（3）任職要求：

①大學本科或以上學歷，計算機或相關專業；

②工作經驗：3年以上工作經驗；熟練掌握html、css、Javascript、jQuery，Ajax，Nodejs等前端技術，熟悉React、Vue、Layui等框架，具有使用ECharts等交互圖表開發經驗者優先；熟悉ArcGIS，SuperMap，OpenLayers等GIS開發平臺中一種或多種并能針對上述平臺進行二次開發者優先，熟悉Cesium開發者優先；有webgis、智慧大屏的開發工作經驗者優先；

③品行端正，吃苦耐勞，責任心強，具備良好的團隊協作精神。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，10-18萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

5、招聘崗位：智慧水務環保軟件工程師（JAVA）

（1）招聘人數：2人

（2）崗位職責：

智慧水務、智慧環保開發工作。  

（3）任職要求：

①大學本科或以上學歷，計算機或相關專業；

②工作經驗：1年以上工作經驗；熟練掌握Java SE，能夠熟練使用JDBC/Servlet/JSP技術，熟悉socket通訊和并發編程；精通Spring、SpringMVC、MyBatis等后端框架技術；有智慧水務、智慧環保開發工作經驗優先；

③品行端正，吃苦耐勞，責任心強，具備良好的團隊協作精神。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，10-18萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

（五）招聘部門：工程所

1、招聘崗位：環保工程師

（1）招聘人數：1人

（2）崗位職責：

負責環保工程業務的跟進，主要負責工程項目項目勘查、方案設計、工程預算、繪圖及指導工程調試，參與項目研發、項目投標。

（3）任職要求：

①大學本科或以上學歷。環境、化工、生物類相關專業；

②工作經驗：大學本科2年以上；

③熟悉工業廢水、生活污水、工藝廢氣等環境治理項目的工程設計、工程預算及工程調試；有汽車駕照，會開手動檔汽車優先；

④具有較強的責任心、肯吃苦耐勞，有較強的溝通能力；

⑤執行力、溝通力、責任心和原則性強，具良好的團隊合作精神。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，8-20萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

2、招聘崗位：專業工程師

（1）招聘人數：3人

（2）崗位職責：

負責環保工程業務、市政工程業務的跟進，主要負責工程項目項目勘查、方案設計、工程預算、繪圖及指導工程調試，參與項目研發、項目投標。

（3）任職要求：

①大學本科或以上學歷。建筑、市政、造價、給排水、機電相關專業；

②工作經驗：本科3年以上；

③熟悉環境治理項目、市政項目的工程設計、工程預算及工程調試；有汽車駕照，會開手動檔汽車優先；

④具有注冊類證書（給排水、結構、建筑、造價、電氣、咨詢工程師等）優先；

⑤具有較強的責任心、肯吃苦耐勞，有較強的溝通能力；

⑥執行力、溝通力、責任心和原則性強，具良好的團隊合作精神。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，12-25萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

3、招聘崗位：在線監測設備運營技術員

（1）招聘人數：1人

（2）崗位職責：

負責廢水、廢氣排放口在線監測設備的運維管理業務的跟進，主要負責排放口在線監測設備維保，并兼項目系統調試，售后服務。

（3）任職要求：

①中專及相等學歷以上；

②工作經驗：中專以上無工作經驗要求，中專工作經驗2年以上；經驗豐富（3年以上），有連續自動在線監控系統培訓合格證的可放寬，不做具體要求；

③熟悉污廢水、煙氣煙塵連續自動在線監控設施、設備安裝、調試、維保；

④具有較強的責任心、肯吃苦耐勞，服務意識強；

⑤執行力、溝通力、責任心和原則性強，具良好的團隊合作精神。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，6-12萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

4、招聘崗位：污染治理設施運營管理技術員

（1）招聘人數：2人

（2）崗位職責：

負責環保污染處理設施的運維管理業務的跟進，主要負責污水處理站運營操作、維保，并兼項目系統調試，售后服務。   

（3）任職要求：

①中專及相等學歷以上；

②工作經驗：中專以上無工作經驗要求，中專工作經驗2年以上；經驗豐富（5年以上），有環境污染治理設施運營人員考試合格證書的可放寬，不做具體要求；

③熟悉污水、廢氣處理設施、設備維保、調試；

④具有較強的責任心、肯吃苦耐勞，服務意識強；

⑤執行力、溝通力、責任心和原則性強，具良好的團隊合作精神。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，6-12萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

5、招聘崗位：環保技術員

（1）招聘人數：1人

（2）崗位職責：

編寫環境工程相關調查報告、技術論證報告、可行性研究報告等工作。

（3）任職要求：

①大學本科或以上學歷。環境科學、環境工程、生態學等相關專業；

②工作經驗不限,有從事相關工作經歷者優先；

③品行端正，吃苦耐勞，責任心強，具備良好的團隊協作精神。

（4）待遇：

年收入約為底薪+績效，8-20萬元/年，工資主體部分與績效掛鉤。

（六）招聘部門：辦公室

1、招聘崗位：高級文秘

（1）招聘人數：1人

（2）崗位職責

①主要承擔公司相關人事、行政制度和流程的擬定和完善工作；

②承擔組織、引領行政人事及其他相關工作的開展；

③按公司及上級要求推動企業文化建設工作；

④執行需要的外聯工作；

⑤負責公司各項制度的執行效果跟進，推動優化相關工作；

⑥承擔上級集團及公司指派和安排的其他工作。

（3）任職要求：

①碩士及以上學歷，211或985重點院校畢業。環境類、漢語言文學、文秘、新聞、人力資源管理、金融學、管理學等相關專業，有工作經驗者優先。

②熟練使用office等辦公軟件,尤其擅長Excel和PPT制作；

③有較強的口頭表達能力和公文寫作能力；

④優秀的外聯、公共事務處理能力，能夠及時妥善解決突發事件；

⑤有良好的親和力和服務意識，務實的工作作風，工作認真細致有耐心，積極主動，有責任感和團隊精神，有良好的職業素養；

⑥有持續學習進步的要求和較強的學習能力，有與公司共同成長的理念和推動公司發展的魄力；

⑦特別適合者，專業、工作經歷可放寬，

⑧品行端正，責任心強，具備良好的團隊協作精神。

（4）待遇：

12-14萬元/年，具體視個人能力、崗位定級相關薪酬規定執行。

2、招投標專員

（1）招聘人數：1人

（2）崗位職責：

①招投標信息收集和報名、標書制作以及投標等基礎工作；

②與公司業務相關的招標平臺的投標資質維護和資料準備；

③招標任務的解讀，負責商務部分的制作；

④項目檔案資料管理；

⑤報價管理；

⑥項目派單、建立臺賬、跟蹤進度；

⑦合同管理（草擬、審核、跟蹤、簽訂、歸檔、臺賬統計等）；

⑧部門日常行政事物的協調工作；

⑨完成上級交辦的其他工作。

（3）任職要求：

①本科或以上學歷，211及以上重點院校畢業優先。檔案管理學、人力資源、工商管理、計算機、新聞、思想政治教育、新聞學、漢語言文學、法律類等相關專業；

②工作經驗：有2年以上合同檔案系統性管理經驗；

③熟悉檔案管理法律、法規，精通檔案管理知識，熟悉檔案分類及檔案密級管理；

④熟悉使用office等辦公軟件；具有較強的文字功底；

⑤熟悉各類文稿的行文格式，及招投標工作流程；

⑥堅持原則，具有保密意識，有較強的責任心，有良好的文字表達、協調溝通能力；

⑦特別適合者，專業可放寬；

⑧品行端正，責任心強，具備良好的團隊協作精神。

（4）待遇：

9-11萬元/年，具體視個人能力、崗位定級相關薪酬規定執行。

四、待遇福利說明

（一）待遇=能級工資+技能工資+績效薪酬+年終獎等，以及五險一金、體檢、工會等完善的福利待遇。具體按照崗位定薪。

（二）有經驗的人員，薪酬主要部分為項目績效工資；新入職項目員工因績效低，公司發放保護期工資，環評6個月，其他3個月。

（三）公司業余福利及活動：工會文體興趣活動（每周籃球、羽毛球、游泳、乒乓球）+團建活動+固定飯堂（免費）+工作服裝+法定假期。

（四）為新入職員工提供免費員工宿舍（高檔小區住宅）。

（五）優秀人才獎勵制度：

公司人員對以下成就成果進行獎勵：考取注冊環評師、注冊咨詢師；取得科研成果、優秀科技論文，發明專利；獲得年度優秀咨詢成果、優秀環保工程等。

五、應聘材料接收及聯系方式

（一）應聘材料：應聘人員請將個人簡歷（附近期個人正面免冠彩色電子照片）及相關證明材料（身份證、畢業證、學位證、職稱證書等資格證書等）發送至指定郵箱zshkyyxgs@qq.com，【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。

（二）簡歷要求：求職意向+個人基本情況+學習經歷+實習實踐經歷+詳細工作業績+獲獎情況+興趣、體育愛好。

（三）投遞要求：為便于識別，請將郵件主題及個人簡歷名稱以“姓名+學歷+學校+專業+求職意向+高校人才網”形式命名。

（四）聯系方式：簡歷投遞過程中如有疑問請與我們聯系。

聯系人：吳小姐0760-88880702

地址：廣東省中山市東區康華東路23號六樓

（五）面試安排：公司將視簡歷投遞情況通知并統一安排面試，并為最終錄用報到人員報銷面試交通費用（火車、汽車、城際軌道費用）。

中山市環境保護科學研究院

2022年9月27日