為加強新時代基層社會治理，建設一支數量充足、管理規范、素質優良的社會化、職業化、專業化社區工作者隊伍，結合林區社區工作實際，決定面向社會公開招聘城鎮社區專職工作人員，現就有關事項公告如下：
一、招聘崗位、人數
本次招聘社區專職工作人員3名，專職從事社區工作。其中松柏鎮獅象坪社區2名、木魚鎮香溪源社區1名。
二、報名條件
1.思想政治素質好，貫徹執行黨的路線方針政策，自覺遵守國家的法律、法規。
2.具有一定的組織協調能力和從事社會工作、社區建設、基層治理的相關專業知識，會計算機操作。
3.熱愛社區事業，熱心服務群眾，善于開展群眾工作，服從組織分配。
4.身體、心理健康，身體條件符合國家規定的公務員錄用體檢通用標準。
5.年齡在40周歲及以下（1983年11月17日以后出生）、大學專科及以上文化程度，神農架林區戶籍居民。
具有下列情形之一的不予招聘：
1.受到黨紀、政紀處分或刑事處罰的;
2.正在接受紀律審查、司法調查的;
3.非法宗教的組織者、實施者、參與者，組織、參與地下宗教活動或封建迷信活動的;
4.有惡意失信行為被納入失信被執行人名單的,涉黑涉惡、有吸毒史的;
5.曾經從社區專職工作崗位辭職、辭退或自動離職未滿三年的;
6.法律法規及政策規定不予聘用的其他情形的。
三、招聘辦法
1.報名時間：2023年11月6日08時30分至2023年11月17日上午12時。
2.報名地點：神農架林區人事考試院考務科，聯系人：李一金戈，聯系電話：0719-3333433。
3.報名要求：
（1）應聘人員只能選擇一個社區報名，報考人員必須本人攜帶所需材料的原件及復印件報考，資料應真實、準確，如有弄虛作假行為，一經查實即取消考試資格或錄用資格。
（2）本人二代有效身份證、戶口簿原件以及復印件各一份、2張近期二寸正面免冠彩色照片（報名表按要求填寫）。
（3）大專以上學歷證書、社會工作者職業資格證書（助理社會工作師、社會工作師）、退役證等有關材料原件以及復印件各一份、學信網學歷證明材料一份。
四、考試內容及流程
1.筆試方式
本次招聘采取筆試和面試相結合的辦法。按筆試成績40％，面試成績60％計算總成績。筆試采取閉卷考試的方式進行。考試內容為公共基礎知識、綜合應用能力、社會治理相關知識等。
參加招聘的考生，依據筆試成績，從高分到低分按招聘崗位計劃數1：3的比例確定參加面試人選，末位筆試總成績并列的都進入面試。
2.面試
（1）面試方式。主要對應試者的儀表舉止素質、語言表達能力、綜合分析解決問題能力、組織協調能力、應變與自我控制能力和與報考職位匹配性等進行綜合評價。
（2）筆面試時間地點另行通知。
（3）公布成績。
筆、面試結束后，綜合成績將在神農架林區人事考試網站上公布。
五、政審和體檢
由相關部門和鄉鎮對擬聘用人員進行政審。體檢參照公務員錄用體檢標準執行，體檢費用自理。不按時參加政審或體檢者，視同放棄資格。
六、加分條件
凡具備報考條件，同時符合下列條件之一的，在筆試成績中予以加分：
持有初級社工資格證的加3分，持有中級社工資格證的加5分;退役軍人加5分,以本人的最高加分項計分，總計加分不得超過5分。
七、遞補方式
政審或體檢不合格者，取消其錄用資格，公示結果影響錄用、公示期間放棄，導致擬聘崗位出現空缺的，按總成績由高到低依次遞補。建立社區專職工作人員儲備制度，將進入面試人員納入儲備計劃，儲備有效期1年。因聘用人員自愿放棄、試用期考核不合格、辭職等原因造成社區專職工作人員缺額的，由儲備人員按綜合成績從高到低的順序依次遞補。
八、公示與聘用
政審和體檢合格人員，在全區、鄉鎮進行不少于5天的公示，公示合格的人員，由相關單位辦理錄用手續，與鄉鎮簽訂5年固定期限勞動合同。勞動合同期滿，經鄉鎮考核合格后，雙方可以協商續簽勞動合同。
九、聘用人員的管理及待遇
招聘人員服務期間納入社區工作者職業體系，按照神農架林區社區工作者崗位等級和薪酬體系套改工資。根據有關規定享有五險一金、工會等福利。依照《神農架林區社區工作者履職考核實施辦法》進行管理。
神農架林區民政局
2023年11月3日
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