永豐中學坐落于文化名人歐陽修故里——永豐縣。該校創辦于1939年，學校歷史悠久、辦學聲譽卓著，1980年8月列為省屬重點中學，1995年評為全省首批優秀重點中學。學校占地187畝，總建筑面積13.
1、招聘條件
(1)具有本科及以上學歷、高中及以上教師資格和中學正高級專業技術職稱條件；
(2)具備《中小學校領導人員管理暫行辦法》(中組發[2017]3號)規定的基本條件；
(3)獲得市級(含)以上名校長稱號，具有縣市區級城區(含)以上高中學校工作經歷，且工作業績突出；
(4)年齡原則上不超過56周歲(
具備上述1、2、3條規定的條件，工作業績特別突出的校長，報名資格年齡可放寬至63周歲以下(1960年8月1日后出生)。具備上述1、2條規定的條件，工作業績特別突出的具有縣市區級城區(含)以上高中學校工作經歷，年齡在45周歲以下(1978年8月1日后出生)，報名資格可放寬至副校長。
2、招聘方式
(1)招聘報名時間
網上報名時間自公告之日起至
(2)招聘考核
應聘者材料經過招聘領導小組審核通過后，按照指定時間進行現場確認并進入面試，面試應重點從辦學理念、管理方式、執行能力等方面進行評議。時間30分鐘左右。面試成績滿分100分，合格線80分。根據成績從高分到低分按照崗位招聘人數1:3的比例，確定入闈考察人員名單，如達不到1:3比例，則成績達到合格線者入闈考察人員名單。考察及體檢合格人員經公示無異議后聘用。如擬聘用人員主動棄權，則按成績從高分到低分依次遞補1次。
(3)招聘方式
未到退休年齡人才采取全職入編方式引進；已退休人才采取簽訂勞務合同方式聘用。
(4)薪酬待遇
崗位年薪：全國名校長100萬元，省級名校長75萬元，市級名校長36萬元。其中退休人員崗位年薪為：全國名校長75萬元，省級名校長48萬元，市級名校長35萬元。年薪包括基本年薪和考核年薪兩部分，基本年薪占年薪的2/3，按月發放；考核年薪占年薪的1/3，根據年度任務指標完成情況及年度考核結果發放。
住房保障：全職入編引進人才可為其提供免租金人才住房一套，面積分別為：全國名校長不超過
服務保障：
全職入編引進的人才，除實行年薪制外，同時享受“五險一金”等國家規定的保障政策，“五險一金”的繳納標準按本校教師最高基數確定。
引進人才的崗位聘用，由用人單位根據引進人才的專業技術資格優先聘用到相應崗位。若無空缺崗位的，經縣人社局核準，可設置特設崗位。
引進人才的配偶隨遷，在永豐縣行政區域外工作的，按照“對口對應”的原則及相關程序予以安置；無工作單位的，可聘用在學校從事輔助崗工作。
引進人才的子女入學，根據人才子女的就讀意向，由縣教體局統籌安排解決。在學前教育階段和義務教育階段，原則上安排在意向學校或幼兒園就讀。在高中教育階段，達到我縣公辦高中錄取分數線的初中畢業生，可根據本人意愿自主選擇學校就讀；申請轉學的，根據《江西省中小學生學籍管理辦法(修訂）》（贛教規字[2022]8號）有關高中轉學規定辦理。
全職入編引進人才服務期滿6年后不再享受引進人才政策待遇，薪酬按照其所在單位正式在編人員工資政策執行。退休人才引進到我縣工作的，與用人單位簽訂3年勞務合同，期滿后自動解聘。
本公告所涉及的年薪、住房補貼等均為稅前收入。
(5)報名方式
網上報名需提交：《永豐中學校長應聘報名登記表》(附件)WORD版；近期藍底2寸彩照JPG版；身份證、學歷證書、專業技術資格證書、教師資格證證書、榮譽證書、校級領導聘書(任命文件)和市級(含)以上名校長證書，上述材料掃描合并成一個PDF文件；相關業績證明材料掃描合并成一個PDF文件。應聘人員現場確認時需提供網上報名所提交材料的原件。
即日起至
附件：登記表
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