因工作需要，綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院面向社會(huì)公開(kāi)招聘政府雇員6名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘范圍和崗位
面向全國(guó)公開(kāi)招聘政府雇員6名，其中：初級(jí)法官助理崗位三級(jí)政府雇員2名、司法輔警崗位普通政府雇員2名、書記員崗位普通政府雇員2名。
二、崗位條件
（一）報(bào)考者應(yīng)具備下列條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。年滿18周歲。
2.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。
3.熟悉計(jì)算機(jī)操作，熟練掌握速錄、辦公軟件運(yùn)用等崗位必備的業(yè)務(wù)技能。
4.具備招聘崗位要求的資格和條件（詳見(jiàn)附件1）。
5.無(wú)其他不適合在法院工作的情形。
特別提示：凡不符合報(bào)考條件者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
（二）凡有下列情形之一的人員，不得報(bào)名
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰，被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和被開(kāi)除公職的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
3.曾受過(guò)各類刑事處罰的。
4.曾被開(kāi)除公職的或被法院、檢察院辭退的。
5.涉嫌違紀(jì)、違法正在接受有關(guān)專責(zé)機(jī)關(guān)審查、調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
6.受處分期間或者未滿影響期限的。
7.有其他不適宜擔(dān)任聘用制法官助理或涉及父母、配偶有任職回避情形的。
三、招聘方式及程序
（一）發(fā)布招聘公告
招聘方案報(bào)經(jīng)綿陽(yáng)科技城黨工委同意后在綿陽(yáng)科技城管理委員會(huì)網(wǎng)站（http://kjc.my.gov.cn）、綿陽(yáng)高新人才網(wǎng)發(fā)布公告。
（二）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：
2.報(bào)名地點(diǎn)：綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院政治部（督察室），聯(lián)系人：張藝，聯(lián)系電話：0816-2738878，地址：綿陽(yáng)高新區(qū)永興鎮(zhèn)金祥南路5號(hào)高新區(qū)人民法院3樓313號(hào)。
3.報(bào)名方式：采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
4.報(bào)名材料：根據(jù)《資格條件一覽表》崗位條件提供《綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院公開(kāi)招聘政府雇員報(bào)名資格審查表》（附件2）、第二代身份證（不含舊版臨時(shí)身份證和過(guò)期身份證）、畢業(yè)證、學(xué)位證、國(guó)家法律職業(yè)資格證、工作經(jīng)歷證明材料、退伍證、駕駛證原件及復(fù)印件，以上材料一式兩份；2寸近期免冠彩色照片3張。
（三）資格審查
報(bào)名者具備上述相關(guān)手續(xù)后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名。由綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院進(jìn)行資格初審、綿陽(yáng)科技城黨群工作部復(fù)審，經(jīng)資格審查合格后，符合條件的取得考試資格。資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程，報(bào)考者本人要對(duì)所提供的證明材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘條件，弄虛作假的，均取消其聘用資格。
（四）考試
初級(jí)法官助理崗位：筆試+面試，總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
司法輔警崗位：體能測(cè)試合格后進(jìn)入面試，考試總成績(jī)=面試成績(jī)。
書記員崗位：速錄測(cè)試合格后進(jìn)入面試，考試總成績(jī)=面試成績(jī)。
1.筆試、體能測(cè)試、速錄測(cè)試。筆試、體能測(cè)試、速錄測(cè)試由綿陽(yáng)科技城黨群工作部、綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院組織實(shí)施。開(kāi)考比例為崗位報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于3:1，未達(dá)到開(kāi)考比例的予以調(diào)減或者取消，調(diào)減或取消招聘崗位將于報(bào)名結(jié)束后三天內(nèi)在綿陽(yáng)科技城管理委員會(huì)網(wǎng)站、綿陽(yáng)高新人才網(wǎng)上公布。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者的時(shí)事政治、專業(yè)知識(shí)、公文應(yīng)用等方面的綜合素質(zhì)能力，筆試成績(jī)滿分100分，按照50%折合計(jì)入考試總成績(jī)。體能測(cè)試按照法警體能達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體能測(cè)試。速錄測(cè)試按照綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院對(duì)書記員速錄要求開(kāi)展速錄測(cè)試。
筆試、體能測(cè)試、速錄測(cè)試具體時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。報(bào)考者在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和第二代身份證（不含舊版臨時(shí)身份證和過(guò)期身份證）到指定地點(diǎn)參加考試。未按規(guī)定時(shí)間在規(guī)定地點(diǎn)參加考試的，視為自動(dòng)放棄考試。
2.面試。①初級(jí)法官助理崗位：筆試結(jié)束后，根據(jù)考生筆試成績(jī)，按照面試入圍人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3：1的比例，從高分到低分依次確定面試入圍人員。與最后一名面試入圍人員筆試成績(jī)相同的人員，一并確定為面試入圍人員。實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。
②司法輔警崗位：司法輔警體能測(cè)試合格者，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)；體能測(cè)試不達(dá)標(biāo)的，自動(dòng)退出考試。
③書記員崗位：速錄測(cè)試合格者，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)；速錄測(cè)試不合格的，自動(dòng)退出考試。
面試由綿陽(yáng)科技城黨群工作部、綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院組織實(shí)施。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要對(duì)報(bào)考者履行崗位職責(zé)綜合素質(zhì)、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等方面進(jìn)行總體評(píng)價(jià)。法官助理崗位面試成績(jī)滿分100分，面試成績(jī)按照50%折合計(jì)入考試總成績(jī)。司法輔警崗位、書記員崗位面試成績(jī)滿分100分，面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。
面試當(dāng)日，未按規(guī)定的時(shí)間和要求到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格，由此出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。
面試人員面試成績(jī)低于70分的，不能參加體檢，不能確定為聘用人員。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另見(jiàn)公告。
（五）體檢
根據(jù)崗位招聘人數(shù)，由綿陽(yáng)科技城黨群工作部和綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院按照考生考試總成績(jī)從高分到低分等額確定體檢人選。如考試總成績(jī)相同，按面試成績(jī)高低排序；面試成績(jī)相同的，按照筆試成績(jī)高低排列；以上成績(jī)都相同的，再次組織面試進(jìn)行篩選。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）執(zhí)行。體檢人選在統(tǒng)一時(shí)間段到指定的醫(yī)院體檢，費(fèi)用自理。體檢合格者確定為考察對(duì)象，如有體檢不合格者，按照綜合成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。體檢作弊的，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。
（六）綜合考察
由綿陽(yáng)科技城黨群工作部和綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院對(duì)體檢合格人員的政治思想、工作能力、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行綜合考察，并核實(shí)是否符合招聘條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格，出現(xiàn)的空額是否遞補(bǔ)，由綿陽(yáng)科技城黨群工作部和綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院報(bào)請(qǐng)綿陽(yáng)科技城黨工委確定。如需遞補(bǔ)，按該崗位考生考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員體檢合格后，對(duì)其進(jìn)行考察。
（七）公示與聘用
考察合格人員確定為擬聘人員，由綿陽(yáng)科技城黨群工作部和綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院在綿陽(yáng)科技城管理委員會(huì)網(wǎng)站、綿陽(yáng)高新人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，如有舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)實(shí)名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的證明材料或調(diào)查線索。
擬聘人員公示結(jié)束后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)綿陽(yáng)科技城黨工委審批通過(guò)后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)及簽訂勞動(dòng)合同；對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
四、組織實(shí)施和要求
（一）招聘工作由綿陽(yáng)科技城黨群工作部和綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院組織實(shí)施，此次招聘接受社會(huì)監(jiān)督，綿陽(yáng)科技城紀(jì)檢監(jiān)察工委辦公室全程監(jiān)督。
（二）報(bào)考人員和參加招聘工作人員要自覺(jué)遵守公開(kāi)招聘工作有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)禁弄虛作假。對(duì)違反規(guī)定和紀(jì)律要求的，按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
五、其他事項(xiàng)
本次公告招聘崗位的具體條件由綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院負(fù)責(zé)解釋，有關(guān)招聘政策，招聘程序等事宜由綿陽(yáng)科技城黨群工作部負(fù)責(zé)解釋。
監(jiān)督電話：綿陽(yáng)科技城紀(jì)檢監(jiān)察工委辦公室0816-2532420
咨詢電話：綿陽(yáng)科技城黨群工作部0816-2532511
綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院0816-2738878
附件：1.綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院公開(kāi)招聘政府雇員資格條件一覽表.doc
2. 綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院公開(kāi)招聘政府雇員報(bào)名資格審查表.doc
綿陽(yáng)高新區(qū)人民法院
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