為深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，激勵(lì)全市村（社區(qū)）“頭雁”隊(duì)伍在推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、基層治理、“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”、綠美佛山生態(tài)建設(shè)等重點(diǎn)任務(wù)中擔(dān)當(dāng)作為，現(xiàn)決定開展2023年度面向全市在職村（社區(qū)）黨組織書記招聘事業(yè)編制人員工作。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對象和人數(shù)
面向佛山市在職村（社區(qū)）黨組織書記招聘區(qū)、鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作人員，招聘人數(shù)共16名（詳見附件1）。
二、資格條件
（一）報(bào)名人員一般應(yīng)具備下列資格條件：
1.旗幟鮮明講政治，忠誠擁護(hù)“兩個(gè)確立”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”；道德品行好、帶富能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，公道正派、廉潔自律；堅(jiān)持依法辦事，善于做群眾工作，甘于奉獻(xiàn)，在黨員、群眾中有較高威信；
2.現(xiàn)任佛山市村（社區(qū)）黨組織書記；
3.具有大專及以上學(xué)歷；
4.近3年個(gè)人年度考核均被評為稱職或合格及以上等次；
5.身體健康，符合事業(yè)單位招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)且能正常履職；
6.符合《崗位表》具體崗位的所需條件，年齡、任職年限計(jì)算截至
（二）具有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1.曾受過刑事處罰的；曾受撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開除黨籍等黨紀(jì)處分的；曾受開除公職處分的；
2.處于黨紀(jì)政務(wù)處分、組織處理所規(guī)定的影響期內(nèi)的；受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察部門立案查處或正在受司法機(jī)關(guān)立案偵查、紀(jì)檢監(jiān)察部門立案調(diào)查的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
3.患有嚴(yán)重疾病無法正常履職的；
4.任職期間無正當(dāng)理由長期不在崗工作的；
5.任職期間本村（社區(qū)）發(fā)生重大責(zé)任事故并負(fù)主要責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的；
6.曾在各級公務(wù)員考錄或事業(yè)編制人員招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的；
7.法律規(guī)定不得聘為國家工作人員的其他情形。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1.時(shí)間：
2.地點(diǎn)：各鎮(zhèn)（街道）黨建工作辦公室。
3.方式：現(xiàn)場報(bào)名。符合條件人員限報(bào)任職所在區(qū)的一個(gè)崗位，填寫《佛山市2023年度面向在職村（社區(qū)）黨組織書記招聘事業(yè)編制人員報(bào)名表》（詳見附件2），并提交身份證、學(xué)歷學(xué)位證明、擔(dān)任村（社區(qū)）黨組織書記時(shí)長證明材料、擔(dān)任村（社區(qū)）黨組織書記期間個(gè)人或集體所獲榮譽(yù)證書（以上材料驗(yàn)原件收復(fù)印件），以及個(gè)人證件照（近期一寸免冠正面照）3張。《報(bào)名表》、證件照需另提交電子版。
（二）資格審查
區(qū)、鎮(zhèn)（街道）根據(jù)《廣東省村（社區(qū)）“兩委”干部人選條件審查辦法》以及招聘報(bào)名資格條件，負(fù)責(zé)開展報(bào)考人員資格審查，資格審查工作貫穿本次招聘全過程。
鎮(zhèn)（街道）負(fù)責(zé)報(bào)名人員資格初審，強(qiáng)化政治素質(zhì)把關(guān)和廉政審查把關(guān)，重點(diǎn)審查報(bào)名人員政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況，特別是忠誠擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”和貫徹落實(shí)上級決策部署的政治態(tài)度和實(shí)際成效。落實(shí)廉政意見鎮(zhèn)（街）黨（工）委書記、紀(jì)委書記“雙簽字”規(guī)定，經(jīng)鎮(zhèn)（街）黨（工）委集體研究，對報(bào)名人員提出審查意見，并報(bào)區(qū)委組織部審核。經(jīng)審核合格，對符合報(bào)名資格條件人員發(fā)放準(zhǔn)考證。
（三）考試
采用筆試、面試和實(shí)績考核的方式進(jìn)行。
1.筆試。主要測試應(yīng)試人員綜合素質(zhì)，考試內(nèi)容為與黨的建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、基層治理相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。采用百分制，設(shè)定60分為合格線，未達(dá)合格線不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試成績由高到低排序，按崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定面試人選；筆試合格人數(shù)未達(dá)上述比例的，按該崗位的筆試合格實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)公布筆試成績及入圍面試名單。
2.面試。采用結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)試人員邏輯思維、語言表達(dá)能力、決策能力、溝通能力、應(yīng)急能力等，采用百分制，設(shè)定60分為合格線，未達(dá)合格線不能進(jìn)入實(shí)績考核環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。在面試前，由區(qū)委組織部對入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。面試成績及入圍實(shí)績考核名單當(dāng)場宣布。
3.實(shí)績考核。由各區(qū)組織實(shí)施，對面試合格人員進(jìn)行全面考核、綜合評價(jià)，重點(diǎn)考核面試合格人員擔(dān)任村（社區(qū)）黨組織書記期間，在抓黨建促鄉(xiāng)村振興、推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層治理、綠美佛山生態(tài)建設(shè)、聯(lián)系服務(wù)群眾等工作的思路和成效，進(jìn)行量化計(jì)分。實(shí)績考核結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)公布成績。
4.總成績計(jì)算。總成績=筆試成績×40%+面試成績×30%+實(shí)績考核成績×30%，精確到小數(shù)點(diǎn)后2位，總成績合格線為60分。總成績由高到低排序，如同一崗位應(yīng)試人員總成績相同的，則按照實(shí)績考核成績排序確定名次；如實(shí)績考核成績?nèi)匀幌嗤模瑒t按面試成績、面試主考官評分排序確定名次。如分?jǐn)?shù)仍然相同的，另行組織面試。
（四）體檢與考察
1.體檢由各區(qū)組織實(shí)施，根據(jù)考生總成績由高到低的順序確定與招聘崗位數(shù)量等額的入圍體檢人員名單，體檢合格人員確定為考察對象。
2.考察工作由各區(qū)、各鎮(zhèn)街按照相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，重點(diǎn)考察人選的政治表現(xiàn)和德、能、勤、績、廉等方面情況。考察合格人員確定為擬聘人員。
（五）公示與聘用
根據(jù)體檢、考察情況確定擬聘人選，并將有關(guān)信息在佛山組織工作網(wǎng)（http://www.fszzb.gov.cn）和市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://hrss.foshan.gov.cn）進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，沒有異議或者異議不影響聘用的，按規(guī)定辦理簽訂聘用合同、入編備案等手續(xù)。
（六）遞補(bǔ)
如因應(yīng)聘人員體檢、考察不合格，或擬聘人員放棄聘用，或擬聘人員公示結(jié)果影響聘用導(dǎo)致該招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可按該崗位應(yīng)試人員考試總成績從高到低順序依次遞補(bǔ)體檢或考察人選。
四、咨詢電話
0757-83390663、0757-83129360
中共佛山市委組織部
佛山市人力資源和社會(huì)保障局
附件：
附件1：佛山市2023年度面向在職村（社區(qū)）黨組織書記招聘事業(yè)編制人員崗位表.pdf
附件2：佛山市2023年度面向在職村（社區(qū)）黨組織書記招聘事業(yè)編制人員報(bào)名表.docx
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