根據醫院發展需要，特面向社會公開招聘檢驗崗位工作人員，現將有關事項公布如下：
一、招聘條件
（一）遵守國家法律法規，具有良好的品行；
（二）身心健康，具備正常履行崗位職責的身體條件；
（三）大專及以上學歷，醫學檢驗、醫學檢驗技術專業，有PCR感染性培訓合格者優先錄用。
（四）年齡：18-35周歲。
二、招聘名額
檢驗專業人員3名。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和簽訂勞動合同等程序進行。碩士及以上學歷可直接進入面試。
（一）報名與資格審查
采取現場報名或通過郵箱報名方式，[醫院官方網站(www.jdsry.com)下載報名表發送至郵箱（yzsjdrmyyzp@163.com）]，應聘者在規定的時間內到報名點現場報名或通過郵箱報名。
1.報名時間：
2.報名地點：揚州市江都人民醫院黨辦（引江路11號，江建公司五樓）
3.報名提交材料：
①本人身份證原件及復印件；②近期免冠一寸彩照2張；③畢業證書（學位證書）原件和復印件，應屆生如未發放畢業證書，可提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》原件及復印件；④有工作經驗者需提供相應執業資格證原件及復印件;⑤崗位要求的相關證明材料。
江都區衛健系統在職人員報考須出具單位同意報考證明。
4.報名資格審查合格后，填寫《報名登記表》，并交納100元考務費。
（二）筆試
1.對象：通過資格審查的報考人員。
2.科目與內容：筆試全部采取閉卷考試方式。筆試內容以招聘崗位專業要求相關的基礎知識為主，不指定輔導用書。
3.時間與地點：詳見準考證。
考生應按照筆試準考證上確定的具體時間和地點及有關要求參加筆試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效期內的二代身份證，身份證必須與報名時所使用的身份證姓名、公民身份號碼相一致，否則不得進入考場參加考試。
筆試采用百分制計分。
（三）面試人員的確定及面試
1.面試人員的確定
揚州市江都人民醫院確定筆試合格分數線，對合格分數線及以上人員，按招聘崗位計劃數3倍的比例（不足該比例的以實際人數為準），以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。
2.面試
面試主要考核考生綜合素質、專業能力，采取結構化面試方式進行。
面試采用百分制計分，設60分為合格分數線，面試成績不合格者不得進入體檢環節。面試時間、地點另行通知。
（四）總成績計算
符合面試有關最低合格標準的人員，按其筆試成績占60％、面試成績占40％的比例，采用百分制計算合成總成績。
（五）體檢
根據入圍考生考試總成績，按招聘崗位計劃數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績相同，以筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等規定執行。
因體檢不合格出現計劃缺額時，按該崗位入圍考生考試總成績從高分到低分依次遞補。體檢時間另行通知。
（六）考察
體檢合格人員的考察工作由醫院參照公務員招錄有關考察（政審）規定組織實施，區衛生健康委員會負責監督、指導和檢查。
因體檢或考察不合格等出現計劃缺額時，均按該崗位入圍考生考試總成績從高分到低分依次替補。
（七）公示
體檢合格者，擬錄用人員名單在揚州市江都區衛生健康委員會網站和揚州市江都人民醫院網站公示，期限為7個工作日，接受社會監督。
（八）簽訂勞動合同
公示期滿，上崗試用，試用期為3個月，試用期滿經考核合格，由醫院與其簽訂聘用合同；考核不合格者，取消錄用資格。
四、管理與待遇
錄用人員管理與待遇按醫院相關管理有關規定執行。
五、紀律監督
招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優的原則，嚴格執行公開招聘工作的有關政策和工作紀律。本次招聘由醫院監察室全程監督，區衛健委監督電話：0514-86539196，醫院監督電話：0514-86552829。
本簡章由揚州市江都人民醫院黨辦負責解釋。
咨詢電話：0514-86532883
揚州市江都人民醫院
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來源鏈接：
http://www.jdsry.com/rlzy/detail.aspx?mtt=103&mt=546
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