結合工作需要，根據有關規定，經研究決定，公開招聘中煤礦山建設集團安徽安廈房地產有限責任公司宿州城市公司營銷策劃崗1人。現將有關事宜公告如下：
一、招聘崗位
宿州城市公司營銷策劃崗1名。
二、招聘范圍
公司內外部符合崗位任職資格的人員。
三、崗位職責
1.負責參與并推進各項目營銷企劃工作；
2.參與制定并執行項目前期定位、中期熱銷、后期收官階段的全程營銷方案，包括但不限于項目定位、產品定位、營銷策略、推廣策略、定價策略、促銷政策等；
3.負責把控各項目營銷企劃的品質及效果，并對接相關營銷策劃機構(如推廣公司、代理公司)；
4.輔助營銷經理達成項目銷售目標，編寫各階段工作計劃及總結匯報；
5.領導交辦的其他工作。
四、工作地點
安徽省宿州市。
五、任職資格
1.堅決擁護中國共產黨的領導，自覺貫徹執行黨的路線、方針、政策。
2.政治立場堅定，政治素質過硬，能夠堅持原則，秉公執紀，廉潔自律，保守機密，遵守紀律。
3.心理和身體健康，具有良好的心理素質和能夠正常履行崗位職責的身體素質，具有一定的抗壓能力。
4.應聘人員應具有本科及以上學歷。中文、新聞、市場營銷等相關相近專業，條件優秀者可放寬專業要求。
5.年齡不超過40周歲（計算截止到2023年11月20日）
6.具有履行崗位職責所必備的理論政策水平和業務工作技能。本科學歷人員，原則上應具有3年以上項目策劃管理工作經歷。
7.具有較強的綜合文字能力。
8.有下列情形之一的人員，不得報考：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
（2）經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員。
（3）在校學生。
（4）法律規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。
六、招聘程序及步驟
按照發布公告、報名、資格審查、考核、考察、公示和辦理錄用手續的程序進行。
（一）發布信息
公司通過專業招聘網站、公司網站和微信公眾號發布招聘公告。
（二）報名時間、方式及要求
1.報名截止時間
2023年11月30日18：00時，逾期不予受理（按網絡簡歷投遞時間）。
2.報名方式
登錄新安人才網，搜索安廈公司，選擇城市公司營銷策劃崗投遞簡歷。
（三）資格審查
根據報考條件，由領導小組對應聘人員進行資格審查。經領導小組組長審核同意后，確定考核的人員名單，以電話或電子郵件的方式通知通過資格審查的應聘人員。
（四）考核
1.參加考核人數不少于3人。
2.考核方式為面試，按面試成績排名。
3.考核時間及地點根據工作進展情況，另行安排。
4.此次招考由安廈公司人力資源中心組織實施，公司紀委全程參與監督。
（五）確定人選
領導小組按應聘人員成績高低順序確定擬錄用人選（不低于1：2的比例）和錄用優先順序。
（六）考察與體檢
由領導小組組織對擬錄用人選進行考察，主要考察擬錄用人選的健康狀況、有無影響任職的違紀違法行為、所提供報名材料中有無虛假材料、有無與原單位簽訂保密協議或離職賠償、與原單位是否解除勞動關系等事宜。如因考察不合格或個人原因放棄等擬錄用人員不能錄用的，按擬錄用人員的優先順序確定遞補錄用人選。
由錄用人員依據公司勞動用工管理有關規定，到指定機構進行體檢，體檢合格方可錄用。體檢費用由本人承擔。
（七）公示
經領導小組研究確定錄用人選后，在公司內部進行公示，公示不少于五個工作日。
（八）聘用
1.集團內部人員錄用后，安廈公司上報集團，由集團人力資源部發放工作調動通知書，依據《勞動合同法》及集團有關規定，辦理入職手續，簽訂勞動合同。
2.集團外部人員錄用后，由安廈公司人力資源中心發放錄用通知書，依據《勞動合同法》及公司有關規定，辦理入職手續，簽訂勞動合同。試用期兩個月，試用期考核合格后正式聘用，考核不合格解除勞動合同。
（九）注意事項
本次公開招聘僅接受網上報名，不接受現場報名和信件寄送。應聘者應準確填寫電子郵箱地址及手機號碼，以便接收通知。
七、其他事宜
（一）招聘期間將通過電話或電子郵件等方式與應聘者聯系，請保持通信暢通。
（二）應聘者須對個人填報信息的真實性、有效性、完整性負責，若在資格審查、背調等任一環節發現弄虛作假，將取消其考試或錄用資格。
（三）公司有權根據崗位需求變化、報名情況及考核情況等因素，調減、取消或終止崗位的招聘工作，無需提前說明。
（四）本次招聘不指定復習參考教材和培訓機構，面試不收取任何費用。
（五）本次招聘最終解釋權歸安廈公司所有。
報名咨詢電話：0557-3717258
特此公告。
中煤礦山建設集團安徽安廈房地產有限責任公司
二0二三年十一月二十一日
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