因工作需要，攀枝花市仁和區(qū)前進(jìn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院面向社會公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，具體情況公告如下：
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持遵循自愿報(bào)名，公開、公正、公平、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位、名額及招聘條件
（一）崗位及名額：醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)工作人員2名。
（二）條件：身體健康，年齡35周歲及以下（1988年11月30日后出生），大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)，具有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)資格證書。
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義衛(wèi)生事業(yè)，遵紀(jì)守法，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德。
2.工作嚴(yán)謹(jǐn)、耐心、細(xì)致，能認(rèn)真履行工作職責(zé)，服從中心及科室工作安排。
3.具有較強(qiáng)的主動服務(wù)意識、表達(dá)能力及臨場應(yīng)變能力。
（三）有下列情況之一者，不得聘用：
1.曾受過各類刑事處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審（調(diào)）查的；
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號令）和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。
三、用工方式及待遇
（一）用工方式
非編聘用，試用合格后簽訂《勞動合同書》。
（二）待遇
招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期1個月，試用期包含在勞動合同期內(nèi)。試用期滿經(jīng)衛(wèi)生院考核合格者，予以正式用工，簽訂正式用工合同。
工資及福利待遇按照各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)同類人員執(zhí)行。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，聘用單位與聘用人員雙方達(dá)成的合同自動無效，并由招聘人員承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。
四、錄用方式
（一）考試內(nèi)容及時間
1.考試內(nèi)容：綜合面試。
2.考試時間及考試地點(diǎn)：另行通知。
（二）錄取方式
根據(jù)報(bào)名情況，經(jīng)綜合篩選，對入圍人員進(jìn)行綜合面試和考察，擇優(yōu)確定體檢人選。擬錄取人員公示5個工作日后在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢且體檢合格。
體檢∶體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理，擬錄用人員體檢不合格的不予錄用，按面試成績依次遞補(bǔ)。體檢時間另行通知。
五、報(bào)名方式、時間及地點(diǎn)
（一）報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名，攜帶本人身份證、畢業(yè)證，相關(guān)專業(yè)資格證書，執(zhí)業(yè)證原件及應(yīng)聘報(bào)名表(含相關(guān)證件復(fù)印件1份）。
（二）報(bào)名時間：
（三）報(bào)名地點(diǎn)：攀枝花市仁和區(qū)前進(jìn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
（四）現(xiàn)場報(bào)名需攜帶材料：應(yīng)聘報(bào)名表、學(xué)信網(wǎng)電子學(xué)歷注冊備案表、畢業(yè)證、身份證（正反面）、執(zhí)業(yè)資格證或成績合格證明等相關(guān)證明材料復(fù)印件1份及以上資料原件。
（五）聯(lián)系電話：15181251290李老師
六、注意事項(xiàng)
（一）報(bào)名人員填寫的內(nèi)容及所提供的材料必須準(zhǔn)確真實(shí)，如與事實(shí)不符，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)名資格。
（二）報(bào)名人員必須填寫有效聯(lián)系方式，確保能夠?qū)⒄惺招畔⒓皶r通知到本人，由于聯(lián)系方式錯誤而影響錄用的，責(zé)任由報(bào)名人員本人承擔(dān)。
七、本公告由攀枝花市仁和區(qū)前進(jìn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)解釋。
攀枝花市仁和區(qū)前進(jìn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院
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來源鏈接：
http://www.screnhe.gov.cn/zwgk/jbxxgk/gsgg/10031332.shtml
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