根據工作需要，南京市第一中學面向社會公開招聘4名編制外（勞務派遣）工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
招聘4名編制外（勞務派遣）工作人員，具體如下：
高中部南校區：圖書館管理員1名、辦公室文員1名。
高中部北校區：食堂管理人員1名、綜合辦公室文員1名。
本次招聘相關信息在智聯招聘、南京一中校園網（http://www.njyz.net）上發布。
二、招聘條件：
（一）高中部南校區圖書館管理員應具備以下條件：
1．具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，身體健康；熱愛圖書管理員工作，有責任心，具有良好的人際關系和團隊合作精神；
2．年齡：40周歲以下，
3．專業與學歷：全日制大專及以上學歷；圖書管理類專業優先；
4．有較好的專業基礎，熟悉計算機相關軟件；有圖書管理工作經驗或從事學校相關工作經歷者優先；
5．本崗位暫時在南校區工作，后期將根據需要安排在南北校區工作。
（二）高中部南校區辦公室文員應具備以下條件：
1．具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，身體健康；
2．熱愛教育事業，具有高度的工作熱情和責任心以及良好的職業道德，具有較強的保密意識；
3．年齡：40周歲以下，
4．政治面貌：中共黨員；
5．專業與學歷：人力資源管理、檔案管理、文秘、中文相關專業本科及以上學歷；
6．具備良好的溝通和協調能力，熟練運用辦公軟件，精通WORD\EXCEL\WPS\PPT\PDF等常用軟件，能處理人事行政工作中的日常事務。
（三）高中部北校區食堂管理人員應具備以下條件：
1．具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，身體健康；
2．熱愛教育事業，具有高度的工作熱情和責任心，具有良好的溝通協調能力，具有良好的團隊合作精神；
3．年齡:40周歲以下，
4．學歷：大專及以上學歷；
5．熟知學校食堂操作流程與規范，對食品安全管理、人員管理、成本控制、有豐富經驗，有烹飪與營養專業培訓證書者優先；
6．能夠吃苦耐勞，服從工作安排，身體健康（有健康證）。
（四）高中部北校區辦公室文員應具備以下條件：
1．具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，身體健康；
2．熱愛教育事業，具有高度的工作熱情和責任心以及良好的職業道德，具有較強的保密意識；
3．年齡：40周歲以下，
4．政治面貌：中共黨員；
5．專業與學歷：新聞、廣播電視新聞、網絡新媒體等相關專業本科及以上學歷；
6．具備良好的溝通和協調能力，能處理行政工作中的日常事務；文字功底好、思維活躍；熟悉辦公軟件的使用，需具備熟練的攝影、攝像、美編設計及視頻制作能力，擁有視頻后期包裝能力優先；熟練使用coreldraw軟件、AdobePhotoshop、PR、AE等軟件。1年以上相關工作經驗，熟悉教育行業的宣傳工作者優先。
三、不得應聘情形
1.現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生；
2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
3.應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的；
4.國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。
四、招聘程序
（一）報名程序
1.報名時間：
2.報名方式：寄送應聘材料(信封封面注明應聘崗位名稱)。材料包括：《附件：南京市第一中學應聘工作人員信息表》、個人簡歷一份、能夠體現個人業務能力和工作實績等方面的材料；有效居民身份證、學歷學位證書、學信網學歷認證報告（或教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書）、相關資格證書的復印件，近期生活照、證件照各一張。材料恕不退還。
3.材料寄送截止日期：
4.材料寄送地址及聯系方式：南京市中山南路301號南京市第一中學人事處，聯系人：李老師、孫老師、許老師，聯系電話：025—68187209，郵編：210001。
（二）資格審查及面試
1.資格初審：材料初審合格的，學校通知參加現場資格復審。
2.資格復審：參加資格復審的人員名單和相關要求，由學校電話通知應聘人員。請在此期間保持聯系方式暢通，以便學校通知資格復審，無法聯系者視為自動放棄。
3.資格復審時，應聘人員須根據單位要求持本人居民身份證、1寸彩色照片2張，以及招聘公告中要求的證明材料原件和復印件。
4.資格復審合格者發放面試通知單，持面試通知單參加面試。
5.資格復審時間：具體時間另行通知。
6.資格復審地點：南京市第一中學高中部（南京市中山南路301號）。
7.通過資格復審人員參加面試，參加面試的應聘人員須攜帶居民身份證、面試通知單，方可進入考點參加面試。
8.面試時間：具體時間另行通知。
9.面試地點：南京市第一中學高中部。
10.考核：采用現場面試的方式。
11.結果通知：面試結束后，學校會在五個工作日內電話通知擬聘人員。其他應聘人員，不再另行通知。
（三）有關要求
1.應聘人員對所提交報名材料的真實性、準確性負責。有弄虛作假者，一經發現立即取消其考核或聘用資格。
2.應聘人員只能選擇一個崗位進行報名，需使用有效居民身份證進行報名，報名與考試時使用的居民身份證必須一致。
3.本次公開招聘不收報名費和面試費。
（四）體檢、考察
1.面試結束后，在面試合格人員中，根據總成績按崗位招聘數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。有工作單位的體檢人員須于體檢前提供單位同意報考的證明。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
2.對體檢合格人員由學校按照相關規定對其思想政治表現、道德品質，以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等進行考察。
（五）公示與聘用
1.學校根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單將在學校網上公示三天。如公示中反映有影響聘用的問題，經調查屬實的，不予聘用。
2.對公示無異議的擬聘用人員，學校采取勞務派遣用工形式，委托南京鼓樓人才咨詢服務中心有限公司辦理招聘錄用手續，簽訂試用期勞動合同。試用期考核不合格者，取消聘用資格，不再簽訂正式勞動合同。試用合格者，由南京鼓樓人才咨詢服務中心有限公司與其簽訂正式勞動合同。
3.因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的，如需遞補，將在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。
五、咨詢、監督電話
本公告由南京市第一中學負責解釋。
咨詢電話：025-68187209；聯系人：李老師、孫老師、許老師。
監督電話：025-68187208；聯系人：周老師。
南京鼓樓人才咨詢服務中心有限公司
南京市第一中學
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