安康市高新醫院為安康高新區管委會舉辦的公立三級綜合醫院，根據科室發展需要，現面向社會招聘護理管理人員6名。
一、醫院簡介
安康市高新醫院是一所新建醫院，位于高新大道12號（總部城對面），為財政差額補貼事業單位，實行人員編制池、編制備案管理，享受公立醫院各項政策。一期投資12億元，占地面積108畝，建筑面積11.5萬㎡，規劃床位800張，著力構建溫馨、舒適、優質的診療環境。醫院按照“去醫院化”的理念建設，按照“大綜合、強專科、中心化設置”推進學科建設，突出急診急救、疑難重癥、健康管理，布局心血管、腫瘤、消化三大學科群及多個診療中心，配備3.0TMR、超高端CT、PET-CT、ECMO、手術機器人、大型血管機、直線加速器等高端設備，建設雜交手術室，打造便捷、安全、高效的智慧醫療體系，與國內多家知名院校建立合作關系，培養高精尖醫療團隊，推動醫院高質量發展。醫院以“成為行業標桿，讓更多人健康幸福”為核心使命，以“仁愛、利他、專業、擔當、精進”為核心價值觀，以“讓患者滿意，讓醫者被尊重，讓醫患更和諧”為愿景，堅持以員工為主體，推行去行政化、服務型管理模式，深耕醫院“家文化”，推行“委員會”制度實行民主治院，營造和諧友愛的工作氛圍。堅持以患者為中心，推行主診醫師負責制等診療模式，設置“門診服務中心”“入院準備中心”，實行全院一張床、住院不加床，縮短平均住院日，打造無痛醫院，為患者提供安全、合理、規范的診療服務；實行護理垂直管理，落實“全人”照護理念，為患者提供人性化、全方位、有愛有溫度的照護服務，努力建一所集醫療、教學、科研、預防保健、康復于一體，環境優美、功能齊全、設施先進、技術精湛、管理現代的標桿醫院。
二、招聘崗位及要求
（一）招聘崗位、崗位職責及應聘條件
崗位需求明細表-6名（請點擊鏈接查看詳情）
（二）崗位要求
1.愛黨愛國，遵紀守法，崇德向善，具有良好的思想道德修養。
2.熱愛醫療事業，能夠堅持以患者為中心，愛崗敬業、團結協作、無私奉獻。
3.五官端正，語言表達流暢，具有良好的溝通能力、較強的親和力。
4.身體健康，無與崗位不適的身體疾病。
5.須征得原單位同意，且錄取后一個月內能到崗工作。
6.須取得相對應專業技術職稱（傾斜基層評定的職稱降低一級進行資格審核）。
7.進入醫院后，服從工作及學習安排。
(三)不符合條件的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的。
2.曾在事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。
3.公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)、事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的。
4.事業單位公開招聘規定需要回避的。
5.失信被執行人。
6.法律、法規規定不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的人員。
三、招聘程序與辦法
（一）報名和資格審核
1.報名時間：全年有效，招滿為止。
2.報名方式：掃描二維碼，按要求填寫報名表，提交相關信息。
二維碼（請點擊鏈接查看詳情）
（二）考試
1.通過報名資格審核后，隨時組織進行面試，時間地點另行通知。
2.采用面試+考察的方式進行。
（三）體檢
1.參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，時間地點另行通知。
2.應聘者對體檢結果有異議的，統一組織進行復檢。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。
（四）考察
1.對體檢合格人員重點考察思想政治表現、道德品質、社會信用及有無犯罪記錄等情況。
（五）公示
經考察合格的人員，確定為擬聘用人員，按規定進行公示，接受社會和考生監督。
（六）聘用
對公示期滿無異議人員，報上級主管部門審定同意后，與擬聘用人員簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格的，按照市（區）管理部門有關辦法及《安康市高新醫院2023年招聘公告》相關要求，符合條件者按程序納入編制池、編制備案管理；不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
四、待遇及保障
1.薪酬分為基本工資和績效工資，一人一議。
2.按照公立醫院有關標準落實“五險一金”、各項津補貼及年休假政策。
3.帶薪送往國內外標桿醫院進修學習，醫院承擔相關費用。
4.夫妻一方確定入職者，另一方為衛生技術人員，報考本院時同等條件下優先錄用。
5.協助入職者子女就近入學。
6.入職者父母可在高新樂齡康養中心享受床位費優惠，享受指定房源購房優惠等政策。
五、有關要求
1.嚴格執行招聘工作的方法、程序、時限和標準，做到信息公開、過程公開、結果公開，嚴格執行保密和回避規定。
2.所有報名人員須對報名資料真實性負責，任何環節發現不符合應聘條件的或提供證件及信息弄虛作假等情形的，一律取消其應聘及聘用資格。
3.任何招聘環節未按規定時間參加者，以及不能按期入職者，視為自動放棄。
4.所有考生注意個人行程安全，責任自負。
聯系人：
聯系電話：0915-3027209
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