成都銀行股份有限公司(以下簡稱“成都銀行”)成立于1996年12月,是一家國有股本為主的地方法人城市商業銀行,引入馬來西亞豐隆銀行作為境外戰略投資合作伙伴。
成都銀行秉承“服務城鄉居民,服務小微企業,服務地方經濟”的市場定位,積極探索差異化、特色化發展路徑,形成了自身獨特的業務特色和競爭優勢,綜合實力位居中西部城商行前列,多項經營指標增幅排名上市銀行前三位。截至2023年6月末,成都銀行總資產10282.51億元,各項存款7476.09億元,各項貸款5765.87億元。在2023年英國《銀行家》公布的最新排名中,成都銀行居全球前1000家銀行第181位。因業務發展需要,成都銀行重慶分行、德陽分行、南充分行、大邑支行現面向社會公開招聘,期待您的加入!
一、工作地點
重慶市、德陽市、南充市、成都市大邑縣。
二、基本要求
(一)全日制本科及以上學歷并取得相應學位;
(二)身心健康,具有良好的溝通能力、團隊合作意識,有較強的學習能力、應變能力;
(三)遵紀守法,誠信正直,具備良好的職業道德;
(四)具備崗位所需能力,勝任工作崗位要求,能按要求完成工作。
三、招聘崗位及條件
招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘 人數 |
招聘條件 |
重慶分行 |
公司客戶經理 |
5 |
網點負責人(南充分行): 1.年齡40周歲(含)以下,具有5年及以上銀行工作經驗、2年及以上經營管理經驗; 2.熟悉銀行業務運作模式和工作流程,了解經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢,熟悉財政、稅務和監管機構相關要求; 3.熟悉銀行公司、個人金融產品和服務,有豐富的客戶資源,熟悉當地金融市場,有較強的市場拓展、綜合分析、組織協調和管理能力。 公司客戶經理(重慶分行、南充分行、德陽分行、大邑支行): 1.年齡35周歲(含)以下,經濟、金融、法律、會計、市場營銷、統計、精算等相關專業,具有2年及以上相關工作經驗; 2.具有良好的職業道德和較強的風險意識,能自覺遵守相關法律法規; 3.有較強的市場拓展能力、主動營銷意識和服務客戶意識,善于溝通,能妥善解決客戶訴求,維護良好的客戶關系; 4.同等條件下,滿足以下條件之一者優先: ①在大中型企業從事會計核算、財務管理工作; ②取得中級及以上經濟類職稱、注冊會計師、金融分析師、金融風險管理師等相關資格; ③具有豐富的客戶資源; ④具備當地戶籍。 5、特別優秀者,可適當放寬年齡條件。 個人客戶經理(重慶分行、南充分行、德陽分行): 1.年齡35周歲(含)以下,具有2年及以上相關工作經驗; 2.具有良好的職業道德和較強的風險意識,能自覺遵守相關法律法規; 3.熟悉銀行業務流程,熟悉銀行個人儲蓄、理財、信貸業務,有較強的市場拓展能力、主動營銷意識和服務客戶意識,善于溝通,能妥善解決客戶訴求,維護良好的客戶關系,具有較豐富的客戶資源。 4.特別優秀者,可適當放寬年齡條件。 專職審批人(重慶分行): 1.年齡35周歲(含)以下,經濟、金融、法律、會計等相關專業,具有2年及以上金融行業信貸審批相關工作經驗,或具有5年及以上知名會計事務所、大中型企業會計相關工作經驗; 2.熟悉國家宏觀經濟政策、貨幣政策、產業政策及信貸相關的法律法規、金融監管政策、銀行信貸產品和業務等; 3.具備扎實的財務和會計基礎,具有較強的財務分析能力,取得注冊會計師、法律職業資格證書等相關資格的優先。 信貸綜合管理崗(德陽分行): 1.年齡35周歲(含)以下,經濟、金融、法律、會計、市場營銷、統計、精算等相關專業,具有5年及以上對公信貸相關工作經驗; 2.熟悉銀行風險管理政策、制度和流程; 3.具備較強的風險識別、分析、判斷、審查和管控能力,具備較強的政策領會能力及良好的組織協調能力; 4.具備扎實的財務和會計基礎,具有較強的財務分析能力; 5.同等條件下,滿足以下條件之一者優先: ①取得中級及以上經濟類職稱、注冊會計師、金融分析師、金融風險管理師等相關資格; ②具有銀行相應職位任職經歷; ③具備當地戶籍。 行政綜合崗(南充分行): 1.年齡35周歲(含)以下,中共黨員,具備黨務、紀檢專業知識,具有2年及以上黨建紀檢相關工作經驗; 2.具備較強的寫作能力、組織協調能力; 3.熟悉銀行行政工作,能有效處理銀行后勤保障工作; 4.能長期、穩定地從事本崗位工作。 柜面服務崗(南充分行): 1.年齡25周歲(含)以下,經濟、金融、會計、市場營銷等相關專業; |
個人客戶經理 |
3 |
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專職審批人 |
2 |
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南充分行 |
網點負責人 |
1 |
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公司客戶經理 |
3 |
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個人客戶經理 |
3 |
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行政綜合崗 |
1 |
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柜面服務崗 |
6 |
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德陽分行 |
公司客戶經理 |
8 |
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個人客戶經理 |
4 |
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信貸綜合 管理崗 |
1 |
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大邑支行 |
公司客戶經理 |
5 |
四、用工方式
(一)本次招聘網點負責人、公司客戶經理、個人客戶經理、專職審批人、信貸綜合管理崗、行政綜合崗錄用人員為合同制行員,初次簽訂勞動合同期限為5年,到期考核合格可續簽。
(二)本次招聘柜面服務崗錄用人員為合同制柜員,簽訂一次性8-9年勞動合同,合同期內共3次轉入行員考試機會,轉入后到期考核合格可續簽。
五、報名方式
方式一:掃描以下二維碼,通過手機端投遞簡歷。(請點擊鏈接查看詳情)
方式二:通過PC端登錄https://bocd.zhiye.com/,投遞簡歷。
*如需上傳附件,建議通過PC端投遞。
六、招聘流程
簡歷投遞-資格審查-筆試/面試-體檢-錄用
七、報名截止時間
八、注意事項
(一)每位應聘者僅可申請1個職位(工作地點),請慎重考慮后填報。
(二)應聘者的學歷、學位須經國家學歷、學位認證機構認證(國內高校畢業生經學信網認證,境外高校畢業生經教育部留學服務中心認證)。
(三)資格審查將貫穿招聘全程,應聘者應對申請資料信息的真實性負責,在招聘各環節中,若發現應聘者不符合招聘條件、申請資料與事實不符或存在違規違紀行為,我行有權取消應聘或錄用資格。
(四)通過簡歷篩選的應聘者,我行將以短信、郵件等方式通知相關事宜,請保持通訊暢通。
成都銀行股份有限公司
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