為進(jìn)一步完善縣級(jí)公立醫(yī)院高質(zhì)量人才隊(duì)伍建設(shè)，提升醫(yī)療服務(wù)水平，切實(shí)滿足人民群眾日益增長的就醫(yī)需求，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位(含功能區(qū))編外聘用人員管理的通知》的要求，結(jié)合工作實(shí)際，經(jīng)研究，2024年余干縣人民醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘編外聘用工作人員5名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

招聘工作在余干縣衛(wèi)生健康委員會(huì)、余干縣人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督指導(dǎo)下，由余干縣人民醫(yī)院組織實(shí)施。嚴(yán)格按照“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，統(tǒng)一組織招聘，嚴(yán)格選拔聘用。

二、招聘崗位

招聘編外聘用工作人員5名，具體崗位及資格條件詳見《余干縣人民醫(yī)院2024年公開招聘編外聘用人員崗位表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有崗位所需的身體條件;

5.具有崗位所需要的其他條件。

有以下情形之一者不具備報(bào)考資格:

1.因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

6.現(xiàn)役軍人;

7.其他不適宜報(bào)考的情形。

(二)資格條件

報(bào)考人員應(yīng)符合相應(yīng)崗位的條件要求:

1.年齡條件。報(bào)考人員不得超過職位表中注明的年齡上限。年齡上限計(jì)算方法為:35周歲及以下是指1988年1月1日(含)以后出生，以此類推。此年齡計(jì)算方法適用于本次考試的報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、錄用等所有環(huán)節(jié);

2.工作經(jīng)歷條件。報(bào)考職位要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考者必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷。工作時(shí)間按實(shí)際參加計(jì)算，截止時(shí)間為2024年1月1日

3.學(xué)歷學(xué)位及資格條件。考生所學(xué)專業(yè)須與崗位要求專業(yè)、方向一致并取得相應(yīng)專業(yè)的學(xué)歷證、學(xué)位證及相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格方可報(bào)考。要求“大學(xué)本科學(xué)歷”的崗位，具有更高層次學(xué)歷的考生也可報(bào)考，但其本科學(xué)歷的專業(yè)或其更高層次學(xué)歷的專業(yè),須與崗位專業(yè)要求相符;

4.專業(yè)分類要求。報(bào)名人員不得報(bào)所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位?？忌鶎W(xué)專業(yè)需符合該專業(yè)分類要求，才可報(bào)考。專業(yè)要求為大類的，考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類目錄，即可報(bào)考;公開招聘崗位要求具體專業(yè)的，考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與公開招聘崗位要求的專業(yè)、方向一致方可報(bào)考。

5.除本公告已明確或另有規(guī)定的以外，各項(xiàng)資格條件的計(jì)算截止時(shí)間均為2024年1月1日。

四、招聘程序

(一)招聘崗位采取網(wǎng)上誠信報(bào)名的方式進(jìn)行，網(wǎng)上報(bào)名按如下步驟進(jìn)行:

應(yīng)聘人員應(yīng)于2024年1月3日9:00至1月15日17:30將個(gè)人報(bào)名材料掃描件發(fā)送至郵箱271361200@qq.com，報(bào)名材料包括個(gè)人簡歷及崗位要求中所需的佐證材料，如:簡歷、身份證、大學(xué)及以上階段畢業(yè)證，學(xué)位證、各階段學(xué)歷的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、醫(yī)師資格證書及相應(yīng)職業(yè)資格證書、有工作經(jīng)驗(yàn)要求的崗位需提供相應(yīng)的工作證明、以及崗位所需的其他條件的佐證材料。

個(gè)人報(bào)名材料須打包為一個(gè)文件，文件命名為“崗位代碼+崗位名稱+姓名+手機(jī)號(hào)碼”，例:“崗位代碼+神經(jīng)外科醫(yī)生+張三+手機(jī)號(hào)碼”。每名考生只限發(fā)送一份郵件，多發(fā)無效，以第一份郵件為準(zhǔn)。

(二)資格審查對(duì)報(bào)考人員各項(xiàng)條件進(jìn)行審查，資格審查貫穿招聘全過程，一旦發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員條件不符合招聘職位要求，立即按規(guī)定核實(shí)取消報(bào)考資格。

(三)筆試

1.筆試考試開考比例應(yīng)不低于招聘崗位總數(shù)1：2,特殊崗位筆試未達(dá)到開考比例，可適當(dāng)降低開考比例或筆試成績?cè)谶_(dá)標(biāo)成績以上。

時(shí)間:待確定后電話通知。

2.筆試科目:筆試采用紙質(zhì)閉卷的方式進(jìn)行，筆試科目為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論知識(shí)等。筆試成績占總成績的40%。

3.筆試成績?cè)谟喔芍熬W(wǎng)站發(fā)布。

(四)面試

1.面試根據(jù)招聘崗位的特點(diǎn)采取結(jié)構(gòu)化面試或衛(wèi)生結(jié)構(gòu)化面試，滿分100分，面試成績占總成績的60%。

2.面試入闈人員的確定

成績公布后，將按崗位劃定入闈最低合格分?jǐn)?shù)線。合格線劃定后，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序按1:2比例確定面試入闈人員，末位同分者一并入闈。再次資格審核合格后方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

3.遞補(bǔ)面試人員對(duì)資格審查不合格或本人自動(dòng)放棄的，按崗位和筆試成績從高分到低分依序等額遞補(bǔ)一次。如出現(xiàn)無人遞補(bǔ)或遞補(bǔ)后資格審查不合格的情況，則取消該職位面試。

五、成績計(jì)算

1.總成績計(jì)算方法。

考生總成績=筆試成績X(40÷筆試總分)+面試成績X(60÷面試總分)。

例如:某考生筆試得分為80分，面試得分為80分，則該考生總成績=80X(40÷100)+80x(60÷100)=80.00分。

2.各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

六、體檢和考核

1.根據(jù)總成績按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢考核對(duì)象，并在余干之窗網(wǎng)站公示?？偝煽兿嗤瑫r(shí)，按面試成績從高分到低分的順序確定入闈人員。

2.體檢由余干縣人民醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施;體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)(2016)140號(hào))和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，行業(yè)另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取。

3.考核由余干縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)，主要對(duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審。

4.對(duì)因體檢、考核不合格或本人放棄等原因造成的缺額順延遞補(bǔ)一次。

七、公示及聘用擬招聘錄用人員在余干之窗網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。擬聘用人員名單經(jīng)公示無異議后，由余干縣人民醫(yī)院按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，享受同等人員相應(yīng)薪酬和福利待遇。聘用通知下發(fā)后，15天內(nèi)不能及時(shí)到崗上班的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

八、監(jiān)督方式

如對(duì)公開招聘程序、方式、人員有異議，可以電話、信函等形式向以下單位反映:

1.余干縣衛(wèi)生健康委員會(huì)人事股，地址:余干縣玉亭鎮(zhèn)長安西路63號(hào)，郵政編碼335100，聯(lián)系電話:0793-3396689;

2.余干縣人力資源和社會(huì)保障局人事股，地址:余干縣玉亭鎮(zhèn)海爾路179號(hào)，郵政編碼335100，聯(lián)系電話:0793-3255635。

以上電話，請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅諘r(shí)間內(nèi)撥打。

九、聯(lián)系咨詢方式

聯(lián)系人:人事科洪科長電話:13576301935

附件:2024年余干縣人民醫(yī)院招聘編外聘用人員崗位表

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