西安航空學院2024年公開招聘公告

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一、學校概況

西安航空學院是一所以工科為主、多學科協調發展的全日制普通高等學校。學校創建于1955年，原名為西安航空技術高等?？茖W校，2012年經教育部批準升格為普通本科院校，更名為西安航空學院。

學?，F有蓮湖、閻良兩個校區，占地1158畝。學?，F有16個教學科研單位，開設38個本科專業，覆蓋航空航天、機械、材料、電氣、交通運輸、工商管理等19個專業大類，涉及工學、理學、管理學等6個學科門類，全日制在校生13000余人。

二、公開招聘人員基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄，具有良好的品行；具有較高的思想素質、良好的職業道德以及較強的工作能力，安心本職工作，團隊協作精神好。

（二）身心健康，具有適應崗位要求的身體及心理條件。

（三）專任教師崗位應聘者原則上應具有博士研究生學歷學位，或具有正高級高校教師、工程技術系列職稱。體育、德語、航空服務藝術與管理、飛行簽派類、民航機務類、數學類、思政類專任教師在引進博士研究生有困難時，可適當放寬到碩士研究生。

（四）其他崗位應聘者原則上應具有碩士研究生及以上學歷學位。

（五）專職思想政治輔導員須為中共黨員或中共預備黨員，具有學生工作經歷的優先。

（六）應聘專任教師、實驗教師、其他專業技術崗位的，各教育階段所學專業應相同或相近。具有相關崗位3年以上工作經歷者的優先。

（七）原則上博士研究生年齡不超過35歲，具有正高職稱人員年齡不超過40歲，碩士研究生年齡不超過30歲，有較豐富的與申報崗位相關實際工作經驗者或有崗位特殊需求者，年齡可適當放寬。年齡計算截止時間為2023年12月31日。

（八）應聘者須服從學校崗位安排并可接受長期在閻良校區工作。

三、公開招聘計劃

2024年公開招聘專任教師51人，實驗教師9人，專職輔導員11人，管理及其他專業技術崗位10人。具體計劃如下：

2024年度專任教師崗位公開招聘計劃

序號	二級學院（部）	學科專業要求	具體要求	計劃數
1	飛行器學院	航空工程、機械工程、復合材料相關專業	博士研究生。	5
		航空宇航推進理論與工程、動力工程及工程熱物理、機械工程相關專業（航空發動機結構、強度、振動、控制方向優先）	博士研究生。
		飛行器總體設計和飛行控制類相關專業	博士研究生，具有良好的學術背景并取得較好的學術成果。
		飛機總體設計、航空工程、空氣動力學方向；導航制導與控制、電氣工程及自動化方向；飛行器可靠性設計、質量流程管控等方向。	博士研究生。
2	民航學院	力學、機械工程、航空宇航科學與技術	博士研究生或碩士研究生并具有5年（含）以上的航空企業工作經歷。	6
		交通運輸工程、航空宇航科學與技術、安全科學與工程、交通運輸、管理科學與工程、工商管理學	博士研究生或碩士研究生并具有5年（含）以上的航空企業工作經歷，持有現行有效的飛行簽派員執照。
		航空服務藝術與管理相關專業	碩士研究生及以上，具有3年（含）以上的航空公司工作經歷，具有較高的英語水平。
3	機械工程學院	自動化類	博士研究生，有工程背景者優先。	8
		電控控制類
		液壓類
		機械制造類
		德語	碩士研究生及以上。
4	電子工程學院	模式識別與智能系統、嵌入式開發、智能信息處理、微電子等領域（方向）	博士研究生。	4
		控制科學與工程	博士研究生。
5	材料工程學院	復合材料與工程（復材結構設計方向）	博士研究生。	4
		新能源材料與器件（新能源材料及電池方向）
		材料科學與工程（吸波/透波材料方向）
		材料成型及控制工程（輕質合金）
6	車輛工程學院	車輛工程	博士研究生，有從事車輛工程相關方向研究經歷。	4
		新能源汽車	博士研究生，有從事電動汽車相關方向研究經歷。
		機械類、計算機、電子信息類	博士研究生，智能制造、計算機程序設計相關專業，有從事汽車類工作經歷者優先。
		控制科學與工程	博士研究生，有從事汽車類工作經歷者優先。
7	能源與建筑學院	建筑環境與能源應用工程	博士研究生，有建筑新能源、建筑設備自動化、智慧制冷空調機房研究實踐經歷者優先。	3
		能源與動力工程	博士研究生，有新能源與儲能方向相關研究實踐經歷者優先。
8	計算機學院	計算機類、電子信息類等相關專業	博士研究生。	4
9	經濟管理學院	工商管理（企業管理、技術經濟與管理）	博士研究生。	3
		物流管理	博士研究生。
		電子商務（計算機、大數據、應用經濟學等方向）	博士研究生，本科為計算機類專業。
10	人文與外國語學院(公共藝術教育中心)	英語	博士研究生，商務英語方向，擁有英語專業四級、八級證書或托福100分（雅思7分）以上。	1
11	理學院	數學	碩士研究生及以上。	2
		計算機類相關專業	博士研究生。
12	體育部	民族傳統體育（跆拳道、散打）	碩士研究生及以上，專業技術等級達國家二級運動員及以上。	2
		體育教育訓練（排球、定向運動）
13	馬克思主義學院	馬克思主義基本原理、馬克思主義現代化研究、中國近現代史基本問題研究	碩士研究生及以上，中共黨員。	4
14	液壓技術研究院	機械工程	博士研究生，有參與國家重點研發計劃、國家自然科學基金等項目經驗。	1
合計				51

2024年度實驗教師崗位公開招聘計劃

序號	二級學院（部）	學科專業要求	具體要求	計劃數
1	飛行器學院	飛機/航空發動機設計、制造、裝配、維修、測試、力學、機械類等相關專業	碩士研究生及以上、具有副高級以上職稱，有2-3年航空企業工作經驗。	1
2	民航學院	交通運輸工程、航空宇航科學與技術、安全科學與工程、交通運輸	碩士研究生及以上。	1
3	機械工程學院	機械類相關專業	碩士研究生及以上。	1
4	電子工程學院	電子信息、電氣相關專業	碩士研究生及以上。	1
5	材料工程學院	材料科學與工程、材料成型及控制工程、復合材料與工程、新能源材料與器件	碩士研究生及以上，具有材料類制備和表征測試設備使用經驗。	1
6	車輛工程學院	汽車類相關專業	碩士研究生及以上。	1
7	能源與建筑學院	能源與動力工程、建筑環境與能源應用工程	碩士研究生及以上，具有較強的實驗室操作及實驗室管理能力。	1
8	計算機學院	計算機類相關專業	碩士研究生及以上。	1
9	理學院	物理類、光電或電子類專業	碩士研究生及以上。	1
合計				9

2024年度專職思政輔導員崗位公開招聘計劃

序號	負責單位	學科專業要求	學歷學位	具體要求	計劃數
1	學生工作部（處）	專業不限，思政教育、心理學等相關專業在同等條件下優先。	碩士研究生及以上	中共黨員或中共預備黨員，具有學生工作經歷的優先。	11

2024年度管理崗位、其他專業技術崗位公開招聘計劃

序號	負責單位	學科專業要求	學歷學位	具體要求	計劃數
1	人事處	管理崗位專業不限，計算機等工科專業優先；其他專業技術崗位專業要求為財會類、土建類。	碩士研究生及以上	具有較好的個人品質，責任心強，邏輯思維能力、溝通協調能力、文字表達能力良好。	10

四、招聘待遇

（一）博士研究生

類別	崗位身份	安家費	科研啟動費	薪酬福利
A類	事業編制，專業技術崗位聘崗5級。	15萬元	自然科學類15萬元，社會科學類5萬元。	享受所聘崗位績效工資標準，每月住房補貼1500元（不超過三年）。
B類	事業編制，專業技術崗位聘崗7級。	5萬元	自然科學類5萬元，社會科學類2萬元。	享受所聘崗位績效工資標準，每月住房補貼1000元（不超過三年）
C類	事業編制，專業技術崗位聘崗10級。	無	自然科學類5萬元，社會科學類2萬元。	享受所聘崗位績效工資標準，每月住房補貼800元（不超過三年）
注：1.以上A、B、C類博士分類適用于應聘專任教師崗位或實驗教師崗位的博士研究生。 2.博士見習期合格，且個人材料齊備，可納入學校事業編制。 3.A、B類博士三年考核未達到要求的，調整為本人實際取得的專業技術職務等級聘用，退回發放的安家費以及本人取得薪酬中高于專業技術崗位10級的部分，因此產生的稅費等由本人承擔。 4.博士享受住房補貼最長不超過3年，三年內在學校租購住房的，即刻停發住房補貼。 5.博士研究生應聘非教師崗位的，按照所聘崗位兌現工資待遇，納入事業編制，享受每月住房補貼600元（不超過三年），不提供安家費和科研啟動費。

（二）碩士研究生

實行人事代理，與編制內人員同工同酬，具體按照《西安航空學院人事代理工作暫行辦法》執行。

五、報名方式及招聘程序

（一）應聘人員報名方式和報名時間

應聘者通過學校人事處網站人才招聘系統進行注冊登錄，填寫個人基本信息，上傳求職簡歷、相關學歷、學位、職稱及反映本人學術水平和科研能力的證明材料等；再按照崗位類別申請應聘崗位。

2024年度招聘報名工作從發布公告起開始。專任教師、實驗教師招聘工作常年進行，學校根據報名情況開展不同批次招聘，原則上年度計劃數招滿截止招聘工作。專職思政輔導員崗位、管理崗位和其他專業技術崗位的報名時間截止到2024年3月15日。

（二）招聘程序

1.報名（見上述內容）

2.資格審核

學校根據當年公開招聘公告要求，對應聘人員的資格條件進行初審，通過資格初審的應聘者進入考察程序。資格審查貫穿公開招聘全過程。

3.考察推薦

學校常年開展招聘的專任教師和實驗教師崗位人員，由二級學院（部）組織實施考察工作。并根據考察結果向學校推薦。

應聘其他崗位人員的考試采取筆試加面試的辦法進行，筆試由學校統一組織實施，面試按照崗位類別分類組織開展。根據不同崗位的分類考試結果，按照崗位類別的總成績排序向學校推薦。

以上環節中的筆試及面試，主要考察公共基礎知識、個人綜合素質、職業能力水平、學術專業水平等；考試成績在學校人事處網站上予以公布。

同一崗位的招聘人數與應聘人數之比一般不低于1:3，未達到規定比例的招聘崗位，原則上取消或核減該崗位的招聘計劃。

4.學校綜合面試

根據分類考察結果、當年招聘計劃數等，學校組織校級綜合面試。

5.體檢與考察

經學校面試通過后的擬聘人員，按照1：1的比例，在規定時間、指定醫院參加體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。對體檢合格的應聘人員再次進行考察，重點考察應聘人員的現實表現、思想政治、道德品質等方面的情況，同時，在教育部“教職員工準入查詢信息平臺”對擬聘人員進行相關不良行為信息查詢并對擬聘人員的資格、專業等條件進行復審。

6.公示

通過體檢與考察的擬聘人員名單在學校人事處網站進行公示，公示時間不少于5個工作日。

7.簽約聘用

公示期滿后，對沒有異議或者反映問題經查失實、不影響聘用的，由人事處與擬聘人員簽訂聘用合同（就業協議、入職協議等），確立人事關系。

六、聯系方式

聯系人：孫老師、李老師

聯系電話：029-84238935（來電時請說明是在高校人才網看到的信息）

地址：西安市西二環259號西安航空學院人事處

郵編：710077

熱忱歡迎各類優秀人才來我校工作！

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來源鏈接：

https://rsc.xaau.edu.cn/info/1025/1786.htm

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