一、招聘崗位
一、行政管理崗
1.具備文學、管理學等相關領域碩士研究生學歷；
2.有3年以上行政管理方面的工作經歷，具有優秀的文字寫作能力，能夠獨立完成公文、書面報告、部門總結等寫作任務，熟練使用行政相關的辦公軟件。
二、基建管理崗
1.具備土木工程、建筑學、力學等與基建相關的工學領域碩士研究生學歷；
2.有3年以上崗位相關工作經歷，具有一級注冊建造師證，懂設計工作。具備項目管理能力，能獨立完成基建項目管理，有較強的文字寫作能力，能夠熟練使用相關的計算機軟件。
二、招聘對象和報名條件
（一）招聘對象
全國普通高等學校全日制畢業生（含應屆和往屆畢業生），或經國家學歷學位認證部門認可的境外高校畢業生。
（二）報名條件
1.年齡原則上不超過35周歲，具備較強的招聘崗位相關工作經歷且業績突出者，年齡可適當放寬。
2.具備招聘崗位職責要求的工作能力；
3.具備招聘崗位所需專業及其他基本條件；
4.遵紀守法，具有良好的品行，身體健康，無違紀違法記錄；
5.現役軍人、尚未解除處分或正在接受紀律審查的人員、以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員不列入報名范圍。
三、報名方式及步驟
應聘人員于
四、資格審查與面試
（一）資格審查
由院人事處聯合服務中心對應聘人員提交材料進行初步篩選審查后，確定符合資格人選。
如招聘崗位人數與實際報名人數比例未達到1:3，取消該崗位招聘計劃，可根據已報名人員資格條件和本人意愿調劑至其他招聘崗位。
（二）專業考試與面試
通過資格審查的人員參加綜合素質測試。綜合素質測試委托第三方人力資源機構組織，重點考察邏輯思維等方面的能力，綜合素質測試成績和面試成績按照4:6比例加權計算總成績。
考試和面試具體時間、地點將電話另行通知，請報考人員保持電話暢通。應聘人員參加考試和面試時須攜帶身份證。
五、考察體檢及公示錄用
根據總成績排名確定考察及體檢人員名單。主動放棄或考察體檢不合格，將嚴格按總成績排名替補，并進行公示。
六、有關提示
請應聘人員如實填寫報名信息，如有弄虛作假，一經查實，立即取消本次招聘資格。
七、福利待遇
五險一金、補充醫療保險、定期體檢、帶薪年假、科技成果轉化獎勵、院長特別激勵獎等。
八、其他
本次招聘崗位不解決編制，簽訂勞務派遣合同，但在收入社保、職稱晉升、人才培養各方面與編制內人員享受同等待遇。
應聘者接到正式入職通知后一般應在2個月內辦理入職，無法按期入職的，取消入職資格。
九、聯系方式
報名咨詢電話：010-84912844
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