序號

崗位名稱

工作地點

需求數(shù)量

工作職責

任職要求

1

市場主管

成都

1

1.公司內外部的線上、線下的媒體宣傳和推廣工作。包括宣傳文案的編寫工作；基于互聯(lián)網(wǎng)、微信、網(wǎng)站等新媒體宣傳推廣工作；基于電視、平面廣告媒體等傳統(tǒng)媒體宣傳推廣工作；

2.負責公司官網(wǎng)的建設和維護運營、工作；

3.公司宣傳冊/宣傳單頁等宣傳資料的設計制作工作等；

4.負責組織公司參加行業(yè)展會或其他展會工作；

5.負責各項行業(yè)資質的申請和維護工作。

1.大專及以上學歷，市場類、媒體傳播類相關專業(yè)優(yōu)先；

2.有較強溝通協(xié)調能力、系統(tǒng)思維能力及文字表達功底；

3.兩年及以上相似崗位從業(yè)經(jīng)驗；

4.工作積極主動，責任感強，嚴于律己，能夠承受較大的工作壓力；

5.入職時間要求：希望能夠在接到入職通知后兩周內到崗。

2

項目管理

成都/綿陽

2

1.負責建立、維護及落實項目管理體系和質量管理體系，包括項目相關管理制度、規(guī)范與標準；

2.負責協(xié)助項目負責人，合理制定項目計劃、協(xié)調項目資源，降低項目風險，提升項目效率；

3.負責監(jiān)控項目實施過程，包括項目立項、過程及結項，組織項目節(jié)點的評審工作，及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)助項目經(jīng)理解決項目重大問題，以保證項目按項目質量、成本及時間進度要求順利完成；

4.負責對于進展異常項目的整改督辦工作；

5.完成領導交辦的其他工作。

1.工作責任心強，有擔當和進取心，客觀公正廉潔自律，抗壓能力強；

2.大學本科及以上學歷，財務類、管理類、計算機類等相關專業(yè)；

3.年齡40歲及以下，近3年業(yè)績考評為良好（B）及以上（條件特別優(yōu)秀者可適當放寬）；

4.具備5年以上項目管理工作經(jīng)驗，熟悉項目管理各主要環(huán)節(jié)的關鍵點；具有運營管理、項目管理崗位工作經(jīng)驗可優(yōu)先考慮；

5.熟悉公司發(fā)展戰(zhàn)略、方針目標、經(jīng)營管理、風險管理、內部控制、業(yè)務流程等;具備較強的組織與管理能力、協(xié)調溝通能力、分析判斷能力、資源整合能力以及開拓創(chuàng)新能力。

3

運營管理

綿陽

1

1.統(tǒng)籌建立業(yè)務過程管理體系，督導公司的業(yè)務開展，從專業(yè)角度影響經(jīng)營決策并取得成果；2.針對集團/BG統(tǒng)一組織的總經(jīng)理辦公會，月度/季度經(jīng)營分析材料擬制；

3.運用經(jīng)營類相關財務報表，能夠較好識別經(jīng)營類管理過程中的問題，制定實施方案；

4.監(jiān)督各部門目標管理體系及系統(tǒng)（虹翼平臺）執(zhí)行，并就共性問題提出合理化建議；

5.依據(jù)業(yè)務發(fā)展需求，設計目標過程管理工具、模板，多維度分析經(jīng)營指標的達成，掌握各項業(yè)務目標達成情況及缺口，督促相關部門提出整改方案。

1.工作責任心強，有擔當和進取心，客觀公正廉潔自律，抗壓能力強；

2.大學本科及以上學歷，財務類、經(jīng)濟類相關專業(yè)；

3.年齡40歲及以下，近3年業(yè)績考評為良好（B）及以上（條件特別優(yōu)秀者可適當放寬）；

4.具備3年以上運營管理工作經(jīng)驗，熟悉運營管理各主要環(huán)節(jié)的關鍵點；熟悉掌握現(xiàn)階段需收集分析的數(shù)據(jù)類型，并能夠熟悉地從各系統(tǒng)中抓取現(xiàn)階段所需數(shù)據(jù)；能熟練運用office各項功能完成數(shù)據(jù)分析，并從分析結果中找出異常；能夠根據(jù)公司經(jīng)營異常情況，提出新的數(shù)據(jù)分析點，并提供相應支撐；

5.熟悉公司發(fā)展戰(zhàn)略、方針目標、經(jīng)營管理、風險管理、內部控制、業(yè)務流程等;具備較強的組織與管理能力、協(xié)調溝通能力、分析判斷能力、資源整合能力以及開拓創(chuàng)新能力。