吳博文，浙江大學“百人計劃”研究員，博士生導師，獲得國家級青年人才計劃支持，浙江大學醫學院附屬第一醫院雙聘研究員。2016年在浙江大學獲藥理學博士學位，隨后在斯坦福大學和梅奧醫學中心進行博士后研究，長期致力于研究代謝通路對免疫細胞功能的調控，及其與疾病、免疫衰老的相關性，并針對異常免疫代謝通路開發有針對性的干預手段，主導和參與的研究發表在Nature Immunology, Cell Metabolism, Journal of Clinical Investigation, Nature Metabolism等雜志。

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招聘崗位：博士后1-2名

任職要求

1.已經或即將取得分子生物學、免疫學、生物信息學等相關學科博士學位；

2.博士期間或近三年以第一作者發表SCI論文1篇及以上；

3.有科研熱情并具有自主學習和獨立解決問題的能力；

4.具有責任心和團隊協作精神，有分子生物學、生物信息學專長者優先。

薪酬福利

1.工資及福利待遇按浙江大學有關規定從優執行，年薪20-30萬，取得優秀業績者額外發放科研獎勵；

2.提供良好科研環境，支持并幫助博士后申請國家及地方科學基金項目，提供參加國內外高水平學術會議的機會；

3.優惠租住學校教師公寓或申請社會化租房補助；

4.根據學校規定，在站期滿2年業績突出者可申報學校高級專業技術職務。

聯系方式

請申請者將個人簡歷電子版發送到電子郵箱：bowen_wu@zju.edu.cn，郵件標題請注明應聘類別+高校人才網。對于符合要求者，將會通知安排面試。應聘材料將予以嚴格保密。

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