生命科學學院系統神經科學與神經工程實驗室（孫一實驗室）以社會認知的神經網絡計算原理為研究對象，以神經環路與行為為研究主線，以先進技術特別是功能成像技術為研究特點，以果蠅為主要實驗模型。目前致力于社會交互中個體間感知識別與行為決策等認知過程的研究，特別是其神經網絡計算原理的研究。結合功能成像與光遺傳、定量行為、電生理、連接組學、理論建模等技術手段開展研究，同時發展應用新技術以便更好地測量和控制神經活動和環境變量。實驗室PI孫一在國內外從事相關研究多年，已在Science、Nature Neuroscience、Nature Methods、Current Biology等期刊發表論文多篇。實驗室主頁：
https://www.westlake.edu.cn/faculty/yi-sun.html
本研究方向招收的博士后將與西湖大學工學院機器智能實驗室緊密合作，開展 “腦認知+深度強化學習”的交叉學科研究。機器智能實驗室（王東林實驗室）專注于強化學習、深度學習和機器人智能化應用等領域的前沿研究，實驗室PI王東林博士擔任國家科技創新2030重大項目首席科學家。實驗室成立以來發表ICLR、NeurIPS、AAAI、IJCAI、KDD等論文50多篇，申請專利10多項。詳見：https://milab.westlake.edu.cn/。
二、招聘崗位及要求
招聘崗位：博士后（1名）
崗位職責:
2.關注認知神經科學的前沿進展，參與“類腦+強化學習”方面的交叉研究。
應聘條件：
1.對神經科學有強烈興趣，有豐富的定量分析建模研究經歷；
2.具有系統神經科學與人工智能交叉背景者優先考慮，沒有相關背景但定量分析能力突出者也歡迎申請；
3.在PI指導下開展科研工作，能夠高效與兩實驗室其他成員深度合作，參與完成實驗室的縱向和橫向研究項目；
4.責任心強，工作認真負責，積極主動，具有良好的團隊合作精神和促進科技成果轉化的意愿，發表過高水平論文者優先考慮；
5.符合西湖大學博士后管理相關規定，且年齡不超過35周歲，已取得或即將取得博士學位。
三、薪酬待遇
1.根據個人科研工作能力提供具有市場競爭力的薪酬，具體面議。實驗室將提供穩定的工作環境與一流的研究平臺，協助申報博士后相關項目等；
2.學?？蓞f助辦理落戶、協助對接子女的入學入托服務工作；
3.學校提供全方位培養體系，設立“西湖大學優秀博士后”“西湖優秀女性博士后獎”等項目。
四、資助政策
1.博士后可享受杭州市在站博士后資助政策；
2.對獲得中國博士后科學基金資助和浙江省博士后擇優項目資助的，杭州市給予1:1配套資助；
3.對出站留杭（來杭）工作的博士后，杭州市給予每人40萬元補助；
4.對來杭工作符合條件的全球本科及以上學歷應屆畢業生（含畢業5年內的回國留學人員、外國人才），杭州市發放生活補貼，其中博士10萬元；
5.可申請認定杭州市高層次人才，并享受相應政策。
五、應聘方式
1.報名時間：長期招聘，招聘啟事在崗位招滿前有效，有意應聘者請從速投遞應聘材料。
2.申請材料：請將以下材料合并為一個PDF文件，發送至sunyi_lab@westlake.edu.cn，郵件標題及附件簡歷命名方式為：應聘崗位-本人姓名-高校人才網。【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】
（1）個人簡歷：包括個人學習、工作經歷等；
（2）其他申請人認為必要的材料；
（3）博士后候選人需提供兩封同行專家推薦信及聯絡方式（含博士導師）。
對于符合要求并通過初審者，將會通知安排面試，三個月內沒有收到面試通知者可自行放棄等待。因接待能力有限，謝絕自行來訪。
