因工作需要，晉江市育嬰院擬面向社會公開招聘3名派遣制工作人員，現將招聘有關事項公告如下：
一、招聘基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法、法律法規，堅決擁護黨的領導，貫徹執行黨和政府的各項方針政策；
2.政治素質好，遵守紀律，品行端正，道德良好，責任心強，熱心為群眾服務，具有一定的組織、管理、協調能力；
3.身體健康，具備適應崗位要求的身體條件；
4.綜治情況符合有關政策規定；
5.具備招聘崗位要求的各項資格條件。
有下列情形之一的不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2.在最高人民法院失信被執行人查詢平臺查詢有失信記錄的人員；
3.新錄用公務員（含參照公務員法管理機關<單位>工作人員）在機關（含參照公務員法管理機關<單位>）服務不滿5年，未達到與當地公務員主管部門或單位組織人事部門約定服務年限的；
4.有法律規定不得聘用的其它情形。
二、招聘崗位及要求
01崗，學前班、特教班教師，1名；
02崗，康復治療師，1名；
03崗，護士，1名。
具體崗位要求詳見附件1，所示的專業條件設置為“××類”的招聘崗位，所學專業符合《福建省機關事業單位招考專業指導目錄（2024年）》（附件2）中“××類”所列專業的報考人員準予報考。
三、薪酬待遇
薪資待遇按晉江市育嬰院現行薪資福利標準執行，繳交五險一金，提供餐補及住宿。
四、招聘程序
招聘程序主要由報名、資格審查、面試、體檢、政審、公示、聘用等環節組成。
（一）報名事項
1.報名時間：
2.需提交的電子版材料：
①晉江市育嬰院公開招聘派遣制工作人員報名表（附件3）；
②本人有效身份證正反面掃描件；
③畢業證書掃描件及學信網《學歷證書電子注冊備案表》；
④本人近期2寸電子檔免冠彩色照片1張；
⑤崗位資格條件要求的相關資格證書。
⑥具有崗位要求相關經驗的，需提供工作經歷證明（提供聘書、合同或加蓋單位公章的工作證明、離職證明，以上證明均須具體到工作崗位及工作年限）。
3.報名方式：應聘者將以上材料統一整理至壓縮包發送至郵箱jjrz@jinjianghc.com，壓縮文件標題為“姓名+育嬰院+崗位代碼”（例：張三+育嬰院+01崗）。每人限報一個工作崗位，報名咨詢電話：19906096775。
（二）資格審查
報名資格審查工作由晉江市育嬰院和福建省晉江人力資本有限公司共同負責。按照報名條件對所有報考人員進行資格審查，報考人員提供的信息和相關材料必須真實有效。凡發現報考人員提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
（三）面試
用人單位將組織資格審查合格人員進行面試，并根據招聘計劃數，在面試合格的人員中，按面試成績從高到低的順序依次按1:1比例確定體檢對象。面試成績合格線為75分，面試成績低于75分的，不予錄取。體檢對象最后一名面試成績出現并列的，則由招聘單位組織一場加試。面試時間、地點等事項另行通知。
（四）體檢
體檢時間、地點另行安排。體檢參照福建省公務員考錄現行體檢標準執行，體檢費用由體檢人員自行承擔。體檢對象對體檢結果有異議的，可在體檢結果公布后一周內申請復檢一次，體檢結論以復檢結果為準。體檢不合格者取消聘用資格。
（五）政審
對體檢合格的擬聘用人員，需提供由戶籍所在地公安機關開具的無犯罪記錄證明，發現違法、違規及其它不宜聘用事項的，將取消其聘用資格。
（六）公示
對體檢、政審合格的擬聘用人員，在聚才網予以公示7天。
（七）聘用
1.公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的，實行上崗試用及辦理聘用手續。
2.因體檢、政審不合格或考生自愿棄權等原因出現崗位空缺的，由用人單位決定是否依次遞補或放棄該崗位招聘。
五、其它事項
1.本次公開招聘的相關信息將通過聚才網（http://www.jucai.gov.cn/）發布。考生應隨時關注網站相關信息。
2.聘用人員與福建省晉江人力資本有限公司簽訂勞動合同，派遣至晉江市育嬰院工作。
3.本公告僅適用于本次公開招聘，未盡事宜由晉江市育嬰院負責解釋。
附件：
晉江市育嬰院
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來源鏈接：
https://www.jucai.gov.cn/content/news/show/1384
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