湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院有限公司成立于2011年10月，為湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院（湖州市經(jīng)濟(jì)信息中心）打造新型重點(diǎn)智庫(kù)，著力組建的高端智庫(kù)平臺(tái)，由湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院全資控股。湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院有限公司圍繞建設(shè)“省內(nèi)知名、浙北一流”的地方新型智庫(kù)的目標(biāo)，立足全市謀劃重大戰(zhàn)略、研究發(fā)展規(guī)劃、服務(wù)重點(diǎn)項(xiàng)目，構(gòu)建了經(jīng)濟(jì)分析、區(qū)域戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、社會(huì)民生、項(xiàng)目咨詢(xún)“五位一體”業(yè)務(wù)格局，為全市高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)智庫(kù)力量。

一、招聘崗位和數(shù)量

二、基本條件

（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具備良好的品行和職業(yè)道德，無(wú)不良記錄；

（二）具有招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)對(duì)口；

（三）具備良好的溝通能力及人際關(guān)系處理能力，服從公司工作安排，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)和愛(ài)崗敬業(yè)精神；

（四）身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

（五）電腦操作良好，熟悉辦公軟件操作；

（六）年齡40周歲以下（1984年3月以后）。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2024年3月18日—3月31日

2.報(bào)名方式：報(bào)名人員將個(gè)人簡(jiǎn)歷及報(bào)名表發(fā)送至郵箱。

報(bào)名人員應(yīng)對(duì)報(bào)名表信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，弄虛作假行為一經(jīng)查實(shí)，將取消考試資格或聘用資格。

（二）面試

1.形式：結(jié)構(gòu)化面試

2.地點(diǎn)：湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院有限公司會(huì)議室

3.參加面試人員請(qǐng)攜帶相關(guān)證件及資料（以具體通知為準(zhǔn)）

4.湖州以外地區(qū)面試人員按標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)往返火車(chē)（汽車(chē)）票（二等座或等同于二等座標(biāo)準(zhǔn)）。

（三）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢工作由本公司組織實(shí)施，體檢費(fèi)用考生自理。報(bào)名人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄體檢。

（四）公示與聘用

體檢合格后，確定擬聘用人員名單，并公示5個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，簽訂勞動(dòng)合同。

（五）薪酬待遇

年薪稅前約8萬(wàn)元，公司繳納五險(xiǎn)一金，健康體檢、節(jié)日福利等待遇。

（六）其他事項(xiàng)

本公告未盡事宜由湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院有限公司負(fù)責(zé)解釋。

四、聯(lián)系方式：

地址：浙江省湖州市德清路8號(hào)

聯(lián)系電話：0572-2707795計(jì)老師

報(bào)名郵箱：【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】

附件：報(bào)名表

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