中國科學院遺傳與發育生物學研究所農業資源研究中心付同剛研究組（脆弱生態系統水土過程及生態效應研究組）因工作需要，現向海內外公開招特別研究助理或博士后2-3名，主要從事山區、鹽堿地、濕地等脆弱生態系統水土要素格局、過程及尺度效應，土壤-水-植物/作物耦合過程及其演變與驅動機制，人為干預下生態系統服務權衡與協同機制等方面的研究。

一、應聘條件

1、具有強烈的事業心和責任心、富有團隊精神與較強的親和力，對科學研究具有濃厚的興趣；

2、已具有或即將獲得博士學位的生態學、地理學、農學等相關專業的博士畢業研究生（入職時應取得博士學位和畢業證書）；

3、具有較強的中、英文閱讀和寫作能力，以第一作者或通訊作者發表過SCI論文；

4、博士后申請者一般要求年齡在35周歲以下，且獲得博士學位一般不超過3年。

二、崗位職責

1、能夠獨立申請、承擔科研項目，完成課題組承擔的科研任務，發表高水平SCI論文；

2、協助研究組長開展科研、課題申請和實驗室日常管理等工作；

3、協助研究組長指導研究生并在相關課題下進行協同工作；

三、應聘材料（相關表格到中心網站http://www.sjziam.cas.cn/人才招聘/表格下載）

1、提交材料：

（1）《研究崗位申請表》或《博士后申請表》

（2）《崗位應聘一覽表》

（3）個人證明材料（包括畢業證、學位證、發表文章的首頁、體現本人科研水平的相關證明材料。

上述（1）和（2）提交可編輯版材料；（3）提交PDF掃描件。所有材料壓縮打包形成1個文件。

2、提交方式：

申報材料以郵件形式發送到tgfu@sjziam.ac.cn，同時抄送zhaopin@sjziam.ac.cn，紙質材料暫不提交。郵件主題和文件名為：付同剛組-申請崗位類別-申請者姓名。

3、申請時間：長期有效，招滿為止！

四、應聘考核

中心按招聘條件和崗位職責對應聘人員進行資格審查，電話或Email通知初審合格者參加考核，資格審查未通過者，不再另行告知，提交材料不予退還，請保持通訊暢通。

五、聘后待遇

1、特別研究助理和非在職博士后人員實行具有競爭力的協議薪酬待遇（稅前年薪18-35萬）并具有完善的各項社會保障。

2、特別研究助理和非在職博士后受聘期間可申請“中國科學院特別研究助理項目”支持，入選者獲得院所兩級80萬元經費資助。

3、特別優秀的特別研究助理聘期結束或非在職博士后出站后可依托本中心申報中國科學院高層次人才計劃項目。

信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://www.sjziam.cas.cn/xwdt/rczp/202403/t20240319_7046481.html

更多最新博士后招收資訊請關注高才博士后微信公眾號（微信號：bshjob）。