根據工作需要，特面向社會公開考核招聘優秀人才94名。現就有關事項公告如下：
一、招聘對象、范圍及基本條件
（一）招聘對象和范圍
本次人才引進主要面向2024年7月31日前取得相應畢業證書、學位證書及其他資格證書的高校畢業生。具體崗位和招聘條件詳見附件。
（二）基本條件
1.報考者應同時具備以下條件
（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強；
（2）身心健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責；
（3）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格。其中，報考者本人有效畢業證、學位證所載學歷學位及專業等資格條件，應與擬報考崗位的“專業要求”“學歷及職稱要求”“其他條件”相符。除對專業有特別要求的崗位外，原則上本科與研究生所學專業方向須一致；
（4）委培、定向畢業生，須征得原委培、定向單位同意；
（5）年齡35周歲及以下（1988年3月26日及以后出生），具有博士研究生學歷的年齡放寬到40周歲及以下（1983年3月26日及以后出生），具有副高及以上職稱的年齡放寬到45周歲及以下（1978年3月26日及以后出生）。
2.有下列情況之一者，不得報考
（1）曾受過各類刑事處罰的；
（2）曾被開除黨籍或公職的；
（3）涉嫌違法違紀正在接受審查的；
（4）尚未解除黨紀、政紀處分的；
（5）按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》的相關規定應當回避的；
（6）尚處于國家和我省規定的最低服務期和試用期內的公務員（含參公人員）、事業單位人員（期滿截止時間為2024年4月15日）；
（7）南充市內機關事業單位在編人員；
（8）按照中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人；
（9）違反有關規定不適宜報考事業單位的。
二、公開考核招聘程序
（一）報名
本次考核招聘采取網上報名方式，通過掃描下方二維碼或打開下方鏈接填寫報名登記表即完成報名，不收取報名費，報名時間截止2024年4月15日。
二維碼（請點擊鏈接查看詳情）
https://www.wjx.top/vm/PRFDadS.aspx
（二）資格審查
資格審查時間、地點等具體安排另行電話通知。
資格審查合格的考生，進入考核環節。資格審查貫穿公開考核招聘工作全過程，凡發現報考者提供虛假材料的，一經查實，取消報考資格。對偽造有關證件、材料、信息騙取考聘資格的，將按有關規定予以嚴肅處理。
（三）考核
1.開考比例。考核招聘開考比例為2:1（資格審查合格人數與招聘人數之比）。招聘博士研究生學歷的崗位不受開考比例限制。未達到開考比例的崗位，調減該崗位招聘名額或取消該崗位招聘計劃。
2.考核方式。采取面試方式進行，面試結合不同招聘崗位特點分類命題，重點測評應試人員與崗位相適應的專業知識、業務能力和工作技能等方面的內容，測試應試人員的綜合素質和相關能力及綜合運用專業知識解決工作中實際問題的能力。應聘四川張思德干部學院和中小學校教師崗位（不含高級技工學校的材料類、食品類專業教師崗位）面試形式為講課。面試總分100分，按四舍五入原則保留到小數點后兩位數。
3.考核時間及地點。考核時間、地點等具體安排另行通知。
（四）體檢
1.體檢人員的確定
根據招聘名額，按照報考者面試成績從高分到低分依次等額確定體檢人員。如因面試成績相同影響人員取舍的，則采取加試（面試）辦法確定體檢人員，將加試（面試）成績高者確定為體檢人員。
2.體檢標準
體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》和《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》（國公考錄函[2009]07號）執行。
3.體檢時間和地點
體檢由中共儀隴縣委組織部組織，并在選定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢時間、集合地點及人員名單另行通知。
未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的報考者，作自動棄權處理且責任自負。
4.復檢及遞補
首次體檢不合格的考生，經本人申請，可在原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院復檢一次，復檢申請應在接到體檢結果通知之日起2日內提出，復檢只安排一次，體檢結論以復檢結果為準。未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的報考者，視為自動棄權。
體檢不合格或自動放棄出現空額的，在報考同一崗位進入面試人員中，按面試成績由高到低的順序依次遞補（如體檢遞補人員出現成績并列，則采取加試（面試）的辦法遞補體檢人員）。
（五）考察
考察工作參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發[2021]11號）文件規定執行。主要考察應聘者的思想政治表現、業務能力、工作實績、遵紀守法等情況。考察發現有影響聘用并查證屬實情形的，取消聘用資格。考察不合格或自動放棄出現的空額，不再遞補。
（六）公示及聘用
考察合格的人員在“儀隴縣人民政府”門戶網站進行7個工作日公示。公示期間接受社會監督舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。如在此過程中發現有不符合招聘條件的擬聘人員，取消其聘用資格。
公示期滿且無異議人員由招聘單位及主管部門負責對報考者所提供材料（能證明完全符合公開考核招聘條件的所有材料原件及個人檔案，擬聘人員為在職人員的須提供解除聘用合同文書）的真實性進行審核確認。逾期不能按要求提供相關材料的，視為自動放棄，取消其聘用人員資格。因自動放棄或因不符合公開考核條件取消聘用資格出現的招聘名額空額，不再遞補。通過審核確認的擬聘用人員，取得聘用人員資格，并按我縣有關規定程序辦理相關聘用手續。
三、有關待遇
此次引進人才納入事業單位編制管理，享受如下待遇：
1.生活補貼。作為急需緊缺專業人才引進的，享受5年內10萬元生活補貼。
2.住房保障。免費入住人才公寓，或享受每月1000元租房補貼；在縣城規劃區內購買新建商品住房的，享受10萬元以上一次性購房補貼。
3.培育支持。引進人才實行年度考核單列、教師職稱評定單列；評選為縣內優秀人才的，享受5年內10萬元生活補貼等相關待遇；鼓勵支持申報國、省、市人才項目。
4.其他待遇。引進人才子女就讀學前教育及義務教育階段的，可按照本人意愿，協調教育主管部門優先安排，保障入學；配偶愿意在儀隴就業的，由用人單位商有關部門在職責范圍內對口予以協調。
四、紀律及其他
有關單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關規定進行嚴肅處理。
本《公告》及其未盡事宜，由中共儀隴縣委組織部、儀隴縣人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話：0817-7580099；監督電話：0817-7212380。
中共儀隴縣委組織部 儀隴縣人力資源和社會保障局
2024年3月26日
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