為滿足建投公司運營發展需要，優化人才結構，湖北機場集團建設投資有限公司面向社會和校園進行部分空缺崗位公開招聘，現公告如下：
一、公司簡介
湖北機場集團建設投資有限公司受湖北機場集團有限公司（以下簡稱“機場集團”）黨委領導，是武漢天河機場有限責任公司（以下簡稱“機場公司”）下屬全資子公司，本著“立足天河、服務集團、面相民航、走向市場”的發展目標，實現人才、技術、資本等要素的科學有效整合，按照“市場化導向、契約化管理、公司化運作”的方向，圍繞機場工程建設項目、大型基建維修項目管理，和臨空經濟區產業投資與運營管理，推進機場集團“雙樞紐”和機場公司“門戶樞紐”戰略落地，豐富機場集團產業配置，致力于打造業內先進的建設投資公司。
二、招聘崗位及職數
（一）社會招聘
建投公司強電工程技術員1名
建投公司弱電工程技術員1名
（二）校園招聘
建投公司綜合助理1名
三、招聘資格及條件
（一）學歷
全日制本科及以上學歷（指教育部認可,并能夠通過中國高等教育學生信息網(www.chsi.com.cn)查詢認證的學歷；國（境）外高等教育學歷需出具教育部留學服務中心開具有效的《國外學歷學位認證書》）。
建投公司綜合助理：各高校2024年應屆畢業生，其畢業時間須為2023年9月1日-2024年7月31日。不包含延期畢業生。碩士研究生及以上學歷者優先。
（二）年齡
強電、弱電工程技術員：本科畢業生不超過30周歲（1994年4月及以后出生）；碩士畢業生不超過33周歲（1991年4月及以后出生）；博士畢業生不超過35周歲（1989年4月及以后出生）；
綜合助理：本科畢業生不超過25周歲（1999年4月及以后出生）；碩士畢業生不超過28周歲（1996年4月及以后出生）；博士畢業生不超過33周歲（1991年4月及以后出生）。
（三）專業
強電工程技術員：電氣工程及自動化、電氣工程與智能控制、智能電網信息工程、電機電器智能化等電氣類專業；或取得初級及以上強電工程師資格證書；
弱電工程技術員：電氣工程及自動化、電氣工程與智能控制、智能電網信息工程、通信工程等電氣類或電子信息類專業；或取得初級及以上弱電工程師資格證書；
綜合助理：專業不限。中國語言文學、新聞傳播學、法律、工商管理、人力資源管理、公共管理等相關專業者優先。
（四）工作能力
強電、弱電工程技術員：熟悉電氣設備和標準規范，具備良好的溝通能力和團隊協作能力，具有2年及以上相關工作經驗。
有工程項目管理經驗者，同等條件下優先錄用。
綜合助理：具備較強的文字寫作、語言表達和組織協調溝通能力，熟悉公文、會議文稿、報告及綜合性材料等起草撰寫工作。
中共黨員（含預備黨員）、本科以來擔任過院系學生會副主席或院級社團組織負責人及以上學生干部、獲得過學校“三好學生”表彰的人員，或具有國企機關等單位行政、文秘或其他文字相關實習經驗者，同等條件下優先錄用。
（五）以下情形不能參加招聘考試
校園招聘不包括網絡教育、成人教育、自學考試的畢業生，各類委培生、定向生（含少數民族高層次骨干人才）。有違法違紀違規行為、在各類考試中被認定有作弊行為、存在學術不端或道德品行問題的畢業生，以及其他不符合錄用條件的畢業生，不得報考。
社會招聘不包括涉嫌違法違紀正在接受紀律審查和尚未解除黨紀政紀處分的人員；曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員；曾被依法列為失信聯合懲戒對象的；法律法規規定不得聘用的其他情形，不得報考。
（六）工作地點
主要工作地點為武漢。強電工程技術員、弱電工程技術員，根據工作需要外派至支線機場工作。
四、招聘程序
本次招聘具體招聘程序及要求如下：
（一）發布招聘信息
通過湖北機場集團官網“咨詢中心-人事招聘”欄目（http://www.hbairport.com）、湖北人才網（www.jobhb.com)、“湖北省人才發展集團”微信公眾號、“湖北機場集團”、“建投公司”微信公眾號等渠道發布招聘信息。招聘各環節相關通知安排和考試結果，將在湖北機場集團官網“人事招聘”欄目及時進行公告。請應聘者及時關注相關網頁。
（二）報名
1.報名方式
此次招聘統一采取網絡報名方式，應聘者本人在規定報名時間內掃描下方二維碼（請點擊鏈接查看詳情）或點擊鏈接：（https://ks.jobhb.com/wsbm/sys-list-hb?fcode=jcjt），按照網上申報流程報名，每人限報一個崗位。
2.報名時間
本次招聘自2024年4月13日開始報名，至2024年4月21日報名截止（以網上報名時間為準）
3.報名資料要求
報名時除填寫相關信息外，還需通過報名系統上傳相關材料：
（1）湖北機場集團建設投資有限公司應聘報名表（詳見附件）；
（2）本人有效身份證；
（3）本科及以上學歷、學位證書及其學信網或教育部留學服務中心出具的認證報告；
（4）技術員崗位：須提供相關工作經歷、任職經歷等證明材料（原單位勞動合同或原單位出具工作證明并蓋公章、單位社保繳費記錄等）。如有資格證書者，須提供崗位要求的專業技術職務任職資格證明材料等（各類資格證書應在有效期內）；
（5）助理崗位：須提供在校期間學習成績單或相關證明材料；
（6）可提供獲得的各類榮譽證書、期刊論文、專業技術報告、項目成果等崗位相關的工作實績證明材料。
（三）簡歷篩選及資格初審
根據崗位要求對應聘人員報名信息及材料進行資格審查。請應聘者認真填寫報名信息并上傳報名資料。報名信息填寫不全或資料上傳不齊全的，將無法通過資格審查。
（四）筆試及心理素質測試
根據資格審查結果，擇優確定參加筆試及心理素質測試人員。根據筆試成績及心理素質測試結果擇優確定面試人選。
（五）資格復審
對進入資格復審的應聘者的網上報名信息進行資格復審，確定進入面試的人選（資格復審未通過人員，不得參加面試）。
（六）面試
對通過筆試的應聘人員進行面試，根據面試成績擇優確定體檢政審人選。
（七）體檢、政審
組織通過面試的人員進行體檢和政審，了解其身體情況和政治背景情況。
（八）公示
對通過體檢、政審的人員情況進行公示。
（九）確定錄用人選
根據前期招聘情況，研究確定錄用人選。
（十）報到上崗
錄用人員憑各階段學歷、學位證書原件、專業技術資格證書原件、原單位勞動合同解除證明到建投公司報到，辦理入職手續。現最高學歷需于2024年7月31日前獲得畢業證和相應學位。未在規定時間內取得相應學歷學位的，取消錄用資格。錄用人員未在規定時間內報到的，視為棄權。
五、聘用及待遇
（一）簽訂五年期固定期限勞動合同，其中試用期為期半年。試用期考核合格后予以正式錄用。
（二）享受帶薪年休假、生育假、護理假、育兒假等休息休假，享受養老、醫療、工傷、失業、生育保險、住房公積金、企業年金、補充醫療等社保福利待遇。
六、其他事宜
（一）錄用人員簽訂勞動合同后，工作同時不得繼續參加全日制普通高校學習（含保留學籍狀態）。
（二）資格審查貫穿于公開招聘的全過程。對應聘者故意提供虛假報名信息，或者在應聘過程中有作弊行為的，一經查實，將取消其應聘資格；已被聘用的，取消聘用資格。應聘者必須保證本人提交的個人報名信息內容真實、準確，對因個人提供的信息不真實、不準確而導致無法參加筆試、面試以及其他直接或間接后果負責。
（三）因考生自身原因，無法正常聯系或接到通知后逾期未回復的，視作放棄入職資格。
（四）我司招聘工作領導小組對本招聘通知具有最終解釋權。招聘過程中出現的有關問題，由我公司研究決定。
（五）本次招聘結束后，將辦理新員工入職手續。應聘人員應確保在入職時具備簽訂勞動合同條件。對于無法按時辦理入職手續者，我公司可不與其簽訂勞動合同。
（六）我公司在招聘過程中不收取報名費、中介費、手續費、資料費、培訓費等任何費用，也不報銷交通費、住宿費等相關費用。請廣大應聘者提高警惕，謹防受騙。
（七）招聘事宜咨詢電話（只接受應聘者本人來電咨詢）：027-85818130，報名技術咨詢電話027-87257967。
咨詢時間：工作日上午9:00-11:00，下午2:30-4:30。
（八）建投公司紀委負責對本次招聘工作進行全程監督，監督電話：027－85819315。
湖北機場集團建設投資有限公司
2024年4月13日
信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。
來源鏈接：
https://www.jobhb.com/news_details/414.html
