根據《廣州大學勞動合同制工作人員管理辦法》（廣大[2019]96號）等文件精神和學校財務工作的需要，廣州大學財務處（國有資產管理辦公室）公開招聘合同制B類崗位工作人員。現將有關事項公告如下。
一、招聘崗位及條件
本次共招聘合同制B類崗位工作人員2名，具體的招聘對象、崗位、人數和資格條件等詳見本公告《崗位需求表》（附件1）。
報考人員須同時符合下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
2.具有良好的品行和職業道德，具有正常履行職責的身體條件、心理素質和符合崗位要求的工作能力；
3.具有招聘崗位所需的學歷、學位、專業技術條件、任職資格、職業（執業）資格和技能要求等；
4.年齡條件：2024年畢業生應為25周歲以下；非2024年畢業的往屆生應為30周歲以下（相關年齡年限計算截止
5.法律法規規定的其他條件。
二、招聘程序
（一）報名
1.方式：現場報名（含資格審查，提交附件2相關內容）,應聘材料同步發送電子版到郵箱：cwc@gzhu.edu.cn。
2.時間：
3.地點：廣州市番禺區大學城外環西路230號廣州大學行政西樓前座財務大廳112室。
（二）考試
1.方式：面試
2.時間：
3.地點：廣州市番禺區大學城外環西路230號廣州大學
（三）體檢
按崗位面試合格人員考試成績高低順序，以擬招聘崗位數1：1的比例確定參加體檢對象。如有放棄，依次遞補。被確定為體檢對象的考生將統一安排到指定醫院進行體檢，體檢合格后方可聘用。
（四）聘用
1.擬聘用人員名單將在廣州大學財務處網站公示。
2.本次招聘需在
3.獲聘用為學校合同制B類崗位，聘期2年，統一實行勞務派遣簽訂勞動合同（工作地點為廣州大學）。
三、薪酬待遇
1.依據勞務派遣協議，合同制B類崗位工作人員的招聘、薪酬標準、工資發放、日常管理等事項由學校代為履行。
2.根據國家、省市有關規定由勞務派遣單位為合同制B類崗位工作人員辦理社會保險和住房公積金等。
3.合同制B類崗位工作人員工作滿一年以上的，每年有7天帶薪假期，但須在當年的寒、暑假期內休假，過期不再補休。
本公告由廣州大學財務處（國有資產管理辦公室）負責解釋。
咨詢電話：（020）39366639（
廣州大學財務處（國有資產管理辦公室）
附件【附件1：崗位需求表.xls】
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http://cwc.gzhu.edu.cn/info/1025/2548.htm
