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湖南大學土木工程學院2024年誠聘海內外優秀人才

部分有編 共計5個崗位,招 若干查看此公告的職位列表
部分有編 科研啟動費 安家費 子女入學安排
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基本信息
公告詳情

一、 湖南大學簡介

湖南大學位于中國歷史文化名城長沙岳麓山下,前臨湘江,后倚岳麓山,學校辦學歷史悠久、教育傳統優良,享有“千年學府,百年名校”之稱。學校先后進入全國重點大學、“211 工程”“985 工程” 和“世界一流大學”建設高校行列。2020 9 17 日,習近平總書記來校考察調研,對學校人才培養、文化傳承等給予高度評價,提出了岳麓書院是黨的實事求是思想路線策源地的重大科學論斷。

二、 土木工程學院簡介

湖南大學土木工程學院源于創建于 1903 年的湖南省垣實業學堂,

迄今已有 120 年歷史。“土木工程”學科為國家一級重點學科、擁有“土木工程”和“交通運輸工程”2 個博士后科研流動站,是我校工程學學科進入ESI 1‰的重要支撐學科。“百年土木”學科實力始終位于土木工程領域國內第一方陣。

學院現有專任教師 138 人,其中國家級高層次人才 23 人,同時匯聚了教育部“第二批全國高校黃大年式教師團隊”,湖湘高層次人才聚集工程創新團隊及湖南省科學技術創新團隊等多個高水平科研與教學團隊。

學院建有 2 個國家級和 7 個部省級科研基地平臺以及多個研究中心等科研基地平臺,瞄準國家和所在地區重大土木工程建設戰略需 求,牽頭承擔了多項國家重大重點項目。近年來榮獲國家級教學成果獎二等獎 2 項(2023 年),國家科技進步一等獎 2 項(2018 年、2019 年)、國家科技進步二等獎 1 項(2017 年)、教育部科技進步和技 術發明一等獎各 1 項(2017 年、2020 年)、湖南省技術發明一等獎1 項(2020 年)、湖南省科技進步一等獎 2 項(2020 年、2021 年)、湖南省科學技術創新團隊獎(2022)、中國發明協會發明創業獎創新一等獎 1 項(2022 年)、中國建筑材料聯合會·中國硅酸鹽學會科學技術獎一等獎(2019),首屆全國教材建設先進集體(2021 年)、全國優秀教材二等獎(2021 年)等一系列獎項。

我們誠摯地邀請四海英才加盟湖大土木,一同建設國內領先、國際先進的土木工程高等教育、理論創新和人才聚集中心,實現更輝煌的歷史跨越。

三、 主要招聘學科和方向

學院面向海內外招聘相關專業優秀人才,包括但不限于以下學科方向:

土木工程、交通運輸工程、力學、智能建造與運維、裝配式建筑、智慧交通、零碳建筑、韌性城市、智慧水務、綠色建筑材料、工程應急管理等領域的優秀人才加盟!

四、 基本條件

遵守中華人民共和國法律法規,熱愛高等教育事業,師德高尚, 治學嚴謹,身心健康

五、 崗位類別

杰出人才

聘至岳麓學者杰出崗。一般應為享有很高社會聲譽和廣泛學術影響力的戰略科學家。

領軍人才

聘至岳麓學者領軍崗、特聘崗。在研究領域做出系統的、創造性的突出成就和重大貢獻,獲國內外同行高度認可,有較高學術聲譽的國家級領軍人才或相當水平的優秀學者。

青年學術帶頭人

聘至岳麓學者晨星崗。年齡不超過 45 歲,取得有重大影響的創新性研究成果,發表高質量研究論文;或主持有突出研究價值和影響力的科研項目。一般為國家級青年人才或相當水平的優秀青年學者, 有望成為研究領域的領軍人才。

青年人才

教授/副教授/助理教授:取得突出研究成果,具有良好的學術發展潛質及創新能力。

全職博士后

具有良好的科研潛質、學術道德和綜合能力;獲得博士學位一般在 3 年內,年齡一般不超過 35 周歲;全職在校從事研究工作。

六、 崗位待遇

杰出人才/領軍人才/青年學術帶頭人/青年人才

提供正式編制崗位:入選者聘任正式事業編制的教授、副教授或助理教授崗位。

有競爭力的崗位薪酬:學校提供有高競爭力的薪酬待遇。杰出人才、領軍人才、青年學術帶頭人在享受教授崗位薪酬的基礎上疊加岳麓學者相應崗位津貼 8-50 /年。綜合素質優異的青年人才可同時申報岳麓學者相應崗位,入選后可在享受所聘教師崗位薪酬的基礎上疊加岳麓學者相應崗位津貼。

充足的啟動經費:學校按照相應崗位職務提供科研啟動費、安家費,杰出人才、領軍人才、學科緊缺或特別優秀的學者,安家費、科研啟動費等支持條件一事一議,并在實驗平臺建設、團隊建設等方面優先提供支持。

獨立的辦公室:學院為每位專任教師提供獨立的辦公室,并配套辦公家具,入職即可開展工作

學校提供博后經費支持:學校資助 12-20 萬元,不限招收指標, 按政策享受長沙市補貼 13-20 萬生活和住房補貼,學校提供 2.16 / 年租房補貼

享受績效獎勵:按學校及學院政策享受教學科研成果績效獎勵

優質的教育資源:學校擁有幼兒園(湖南省示范幼兒園)、附屬小學(雙語實驗學校)和附屬中學等基礎教育優質資源,子女入托入學按政策享受學費優惠。

全職博士后

分類資助,薪酬 16-54 萬元/年(不含學院及導師配套),同時享受高水平成果、科技成果轉化等科研獎勵,上不封頂。

長沙市人才生活補貼和購房補貼 13-20 萬元(按政策享受)。

入站即為助理研究員,博士后期間經學校評審后可認定副研究員任職資格 (指標單列)。在站期間,可評選“赫曦博士后”,入選者可優先推薦參評省市及國家級博士后人才項目。

在站期間可在我校落戶,子女可直接就讀湖南大學幼兒園(省示范)和附屬中小學。

七、 資源保障

√高層次人才申報“一對一”服務

院校兩級人才工作團隊具有豐富的申報經驗,提供專業細致的申報服務。

√完善的人才培育體系

學校和學院近年來出臺了一系列關于教學準備期、研究生指標保障、人才培育與發展支持等文件和辦法,為青年教師學術生涯順利起步提供多方位支撐,促進青年教師快速成長。

√優質的工作生活環境

湘江之濱、岳麓山下,以及湖南大學幼兒園、湖南大學附屬中小學等優質中小幼學校教育資源,為您提供舒適愜意的辦公生活環境。長沙交通便捷,校區地鐵直達高鐵站,連續十六年獲評“中國最具幸福感城市”,超低的長沙房價(住房均價 1.2 萬左右)讓您生活無憂, 安居樂業。

八、 簡歷投遞

招聘信息常年有效,(點擊查看)">應聘者可隨時將簡歷發送至學院招聘郵箱(點擊查看),請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】,包含個人基本信息、聯系方式、學習和工作經歷、研究成果和學術兼職、求職意向等。您的應聘信息和隱私將得到嚴格保護。

九、 聯系方式

教學科研人員聯系人:周老師博士后聯系人:曾老師

電話:+86-0731-88823579

箱:(點擊查看)

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

http://ce.hnu.edu.cn/info/1323/12721.htm

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