深圳技術大學是深圳市委市政府高標準、高規格創辦的一所新型公辦普通本科高校。學校誕生于國家產業結構轉型升級、深圳搶抓“雙區”建設重大戰略機遇的時代背景下,于
深圳技術大學中德智能制造學院成立于中國制造業轉型升級、《中國制造2025》深圳行動計劃這一歷史背景下。
學院從粵港澳大灣區產業布局和人才需求出發,以強化工程能力和應用創新能力為宗旨,秉承“來自實踐、面向應用、立足本地、放眼全球”的辦學理念,聯合德國應用技術大學及研究機構,致力于培養高水平工程師、設計師等極具“工匠特色”的高層次高素質產業精英和技術人才。
學院成立以來,十分重視師資隊伍建設通過人才引進和培養提高,學院構建一致學術造詣深,富有創新精神和敬業愛崗的師資隊伍,總教職工人數100人,其中專任教師52人,特聘教授3人,教授5個,副教授25人,助理教授11人,講師6人;市級以上的高層次人才25人;具有海外學習或工作經歷32人,企業技術研發經驗背景的49人。
現誠邀海內外人才與深圳技術大學中德智能制造學院共創美好前程!
專業 |
專業方向 |
崗位名稱 |
崗位編號 |
崗位條件 |
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年齡 |
學歷 |
學位 |
專業 |
工作職責 |
應聘條件 |
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機械設計制造及其自動化 |
先進機電裝備設計 |
預聘-長聘制教授 |
ZD2401 |
50歲以下(含) |
研究生 |
博士學位 |
機械及自動化相關專業 |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.負責制定本學科方向的發展規劃,負責科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,建立人才梯隊,推進學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.具有博士研究生學歷及博士學位; 2.具有較強的科研能力,已取得優異的研究成果; 3.具有良好的職業道德、科學研究素養及團隊合作精神; 4.具有5年及以上機械及自動化等方向的教學、科研或企業研發經驗; 5.有教學成果(優秀教師、教材等)者優先。 |
預聘-長聘制副教授 |
ZD2402 |
40歲以下(含) |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.參與制定本學科方向的發展規劃,參與科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,參與學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.具有博士研究生學歷及博士學位; 2.具有較強的科研能力,已取得優異的研究成果; 3.具有良好的職業道德、科學研究素養及團隊合作精神; 4.具有3年及以上機械及自動化等方向的教學、科研或企業研發經驗; 5.有教學成果(優秀教師、教材等)者優先。 |
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助理教授 |
ZD2403 |
35歲以下(含) |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.參與科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,參與學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.具有博士研究生學歷及博士學位; 2.具有較強的科研能力和發展潛力; 3.具有良好的職業道德、科學研究素養及團隊合作精神; 4.有博士后研究,或教學科研及企業研發等相關工作經歷者優先。 |
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講師 |
ZD2404 |
35歲以下(含) |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.參與科研和教學實驗室的建設; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.具有博士研究生學歷及博士學位; 2.具有較強的教學能力和發展潛力; 3.具有良好的職業道德、科學研究素養及團隊合作精神; 4.有博士后研究,或教學科研及企業研發等相關工作經歷者優先。 |
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電子科學與技術 |
光電子器件及集成 |
預聘-長聘制教授 |
ZD2405 |
50歲以下(含) |
研究生 |
博士學位 |
電子類或光電類專業 |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.負責制定本學科方向的發展規劃,負責科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,建立人才梯隊,推進學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.電子類或光電類專業博士畢業,在激光技術及應用方向有優異的研究成果; 2.具有5年及以上從事光電子技術教學、科研或企業研發等工作經歷者優先; 3.有教學成果(優秀教師、教材等)者優先。 |
預聘-長聘制副教授 |
ZD2406 |
45歲以下(含) |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.參與制定本學科方向的發展規劃,參與科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,參與學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.電子類或光電類專業博士畢業,在激光技術及應用、微納光學、光電子器件方向有優秀的研究成果; 2.具有3年及以上從事光電子技術教學、科研或企業研發等工作經歷者優先; 3.有教學成果(優秀教師、教材等.者優先。 |
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智能電路與系統 |
預聘-長聘制教授 |
ZD2407 |
50歲以下(含) |
研究生 |
博士學位 |
電子信息/機電類專業 |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.負責制定本學科方向的發展規劃,負責科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,建立人才梯隊,推進學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.電子信息類專業博士畢業,在電路與系統、信號處理、射頻微波、微機電系統等方向有優異的研究成果; 2.具有5年及以上從事電子信息技術教學、科研或企業研發等工作經歷者優先; 3.有教學成果(優秀教師、教材等.者優先。 |
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預聘-長聘制副教授 |
ZD2408 |
45歲以下(含) |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.參與制定本學科方向的發展規劃,參與科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,參與學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.電子信息類專業博士畢業,在電路與系統、信號處理、射頻微波、微機電系統等方向有優秀的研究成果; 2.具有3年及以上從事電子信息技術教學、科研或企業研發等工作經歷者優先; 3.有教學成果(優秀教師、教材等.者優先。 |
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助理教授 |
ZD2409 |
35歲以下(含) |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.參與科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,參與學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.電子信息類專業博士畢業,在電路與系統、信號處理、射頻微波、微機電系統等方向有良好的研究成果; 2.具有博士后研究、教學科研或企業研發等相關工作經歷者優先。 |
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自動化 |
伺服與精密運動 |
預聘-長聘制教授 |
ZD2410 |
50歲以下(含) |
研究生 |
博士學位 |
電氣工程及自動化、自動化類相關專業 |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.制定本學科方向的發展規劃,科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,建立人才梯隊,推進學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.具有自動化、電氣工程類專業博士研究生學歷及博士學位; 2.電機控制、運動控制、電力電子等領域有5年以上工作經驗,并具有較強的科研能力,已取得突出研究成果; 3.具有良好的職業道德、科學研究素養及團隊合作精神。 |
預聘-長聘制副教授 |
ZD2411 |
45歲以下(含) |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.參與制定本學科方向的發展規劃,參與科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,參與學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.具有自動化、電氣工程類專業博士研究生學歷及博士學位; 2.電機控制、運動控制、電力電子等領域有3年以上工作經驗,具有較強的科研能力,已取得一定研究成果; 3.具有良好的職業道德、科學研究素養及團隊合作精神。 |
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助理教授 |
ZD2412 |
35歲以下(含) |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.參與科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,參與學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.具有自動化、電氣工程類專業博士研究生學歷及博士學位; 2.傳感器、檢測技術、儀器儀表等領域研究經歷,具有較強的科研能力,已取得一定研究成果; 3.具有良好的職業道德、科學研究素養及團隊合作精神。 |
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信息融合與感知 |
預聘-長聘制教授 |
ZD2413 |
50歲以下(含) |
研究生 |
博士學位 |
電氣工程及自動化/自動化類/計算機類/電子科學與技術類相關專業 |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.制定本學科方向的發展規劃,科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,建立人才梯隊,推進學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.具有自動化、電氣工程、儀器儀表、計算機、電子科學與技術類專業博士研究生學歷及博士學位; 2.電機控制、運動控制、電力電子等領域有5年以上工作經驗,并具有較強的科研能力,已取得突出研究成果; 3.具有良好的職業道德、科學研究素養及團隊合作精神。 |
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預聘-長聘制副教授 |
ZD2414 |
45歲以下(含) |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.參與制定本學科方向的發展規劃,參與科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,參與學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.具有自動化、電氣工程、儀器儀表、計算機、電子科學與技術類專業博士研究生學歷及博士學位; 2.傳感器、檢測技術、儀器儀表等領域有3年以上工作經驗,具有較強的科研能力,已取得一定研究成果; 3.具有良好的職業道德、科學研究素養及團隊合作精神。 |
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助理教授 |
ZD2415 |
35歲以下(含) |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.參與科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,參與學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.具有自動化、電氣工程、儀器儀表、計算機、電子科學與技術類專業博士研究生學歷及博士學位; 2.傳感器、檢測技術、儀器儀表等領域研究經歷,具有較強的科研能力,已取得一定研究成果; 3.具有良好的職業道德、科學研究素養及團隊合作精神。 |
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機器人工程 |
不分方向 |
預聘-長聘制教授 |
ZD2416 |
50歲以下(含) |
研究生 |
博士學位 |
機器人/控制/電氣電子/計算機/機電類專業 |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.負責制定本學科方向的發展規劃,負責科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,建立人才梯隊,推進學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.控制、計算機、電氣信息類、機械(機器人方向)等專業博士畢業,在機器人系統控制、機器人智能感知、智能制造、人工智能等方向有優異的研究成果; 2.具有5年及以上從事控制、計算機或機械(機器人方向)教學、科研或企業研發等工作經歷者優先; 3.有教學成果(優秀教師、教材等)者優先。 |
預聘-長聘制副教授 |
ZD2417 |
45歲以下(含) |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.參與制定本學科方向的發展規劃,參與科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,參與學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.控制、計算機、電氣信息類、機械(機器人方向)等專業博士畢業,在機器人系統控制、機器人智能感知、智能制造、人工智能等方向有優異的研究成果; 2.具有3年及以上從事控制、計算機或機械(機器人方向)教學、科研或企業研發等工作經歷者優先; 3.有教學成果(優秀教師、教材等)者優先。 |
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助理教授 |
ZD2418 |
35歲以下(含) |
1.承擔本科及研究生課程的教學工作,培養相關學科本科生、研究生; 2.參與科研和教學實驗室的建設,申請高水平科研開發項目,參與學科方向的建設與發展; 3.承擔本專業相關公共服務。 |
1.控制、計算機、電氣信息類、機械(機器人方向)等專業博士畢業,在機器人系統控制、機器人智能感知、智能制造、人工智能等方向有良好的研究成果; 2.具有博士后研究、教學科研或企業研發等相關工作經歷者優先。 |
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電路與電子教學實驗中心 |
不分方向 |
預聘-長聘制教授 |
ZD2419 |
50歲以下(含) |
研究生 |
博士學位 |
電子/自動化/通信/計算機及電氣工程等專業 |
1.承擔電路分析、模擬電子技術、數字電子技術本科、研究生課程教學及教學改革; 2.負責本中心研究方向和課程體系規劃與建設、實驗平臺規劃與建設; 3.協助學院領導進行本中心科研項目申報、企業合作和國際交流以及相關公共服務。 |
1.擁有或即將擁有電子、自動化、通信、計算機、電氣工程等博士學位,且第一學歷為上述專業本科; 2.年齡不超過50周歲(業績特別突出可放寬至55周歲); 3.在國內外高校任教5年以上,且受聘副教授或教授3年及以上; 4.主持過國家、省部級、地方以及企業橫向的科研項目; 5.講授過電路分析、模擬電子技術、或數字電子技術等課程; 6.具有省級(或相當)及以上教學成果(優秀教師、教材、精品課程等)。 |
預聘-長聘制副教授 |
ZD2420 |
40歲以下(含) |
1.承擔電路分析、模擬電子技術、數字電子技術本科、研究生課程教學及教學改革; 2.參與本中心研究方向和課程體系規劃與建設、實驗平臺規劃與建設; 3.參與本中心科研項目、企業合作和國際交流以及相關公共服務 |
1.擁有或即將擁有電子、自動化、通信、計算機、電氣工程等博士學位,且第一學歷為上述專業本科; 2.年齡不超過40周歲(業績特別突出可放寬至45周歲); 3.在國內外高校任教5年以上,且受聘副教授及以上崗位; 4.承擔過國家、省部級、地方以及企業橫向的科研項目; 5.熱愛教學,講授過電路分析、模擬電子技術、或數字電子技術等課程; 6.具有省級(或相當)及以上教學成果(優秀教師、教材、精品課程等) |
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助理教授 |
ZD2421 |
35歲以下(含) |
1.承擔電路分析、模擬電子技術、數字電子技術本科、研究生課程教學及教學改革; 2.參與本中心實驗平臺建設; 3.參與本中心科研項目申報、企業合作等相關公共服務。 |
1.擁有或即將擁有電子、自動化、通信、計算機、電氣工程等博士學位,且第一學歷為上述專業本科; 2.年齡不超過35周歲; 3.兩年及以上國內外高校、研究所或企業工作經歷; 4.有教學成果(優秀教師、教材等)者優先 |
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全職授課(高級)講師 |
ZD2422 |
40歲以下(含) |
承擔電路分析、模擬電子技術、數字電子技術等課程本科教學及教學改革。 |
擁有或即將擁有電子、自動化、通信、計算機、電氣工程等博士學位,且第一學歷為上述專業本科。 |
應聘者應符合崗位要求的年齡、專業、學歷等條件,急需引進崗位或特別優秀者可適當放寬年齡要求。
堅持正確的政治方向,遵守我國憲法和法律;熱愛高等教育事業,具有良好的品行和職業道德;具備適應崗位要求的身體條件;符合應聘崗位所規定的年齡、專業、學歷等資格條件,急需引進崗位或特別優秀者可適當放寬年齡要求。
1.有市場競爭力的薪酬及穩定的薪酬增長機制。
2.優秀人才可享受“鵬城孔雀計劃”特聘崗位薪酬,助理教授綜合年薪74萬元起,副教授84萬元起,教授90萬元起。科研啟動經費100–1000萬元,配備1-2名專職研究人員及不限名額博士后,每年配備不少于1個碩士或博士指標。
3.依托我校入選海外優青項目者,可直聘為特聘教授,綜合年薪96萬元起。
4.符合深圳市新引進博士人才落戶政策的另可申領生活補貼10萬元。
5.符合條件者可享受粵港澳大灣區個人所得稅優惠政策。
6.學校教師驛站、專家公寓,拎包入住,租金優惠;符合條件者,可享受深圳市人才住房保障。
7.附屬教育集團擁有含幼兒園及附屬中學在內的全鏈條教育機構;深圳四大之一深圳高級中學東校區緊鄰大學,小學、初中、高中十二年一貫制教育配套。
8.校園中餐、西餐豐富多樣,每月發放餐補。
第1步,網上申請。在我校人才招聘官網https://zp.sztu.edu.cn/#/app/szjsdx/szjd-recruit/zpwz/RECRUIT注冊賬號,根據“《深圳技術大學中德智能制造學院2025年擬引進教學科研崗(含學科帶頭人)崗位信息一覽表》”“崗位編號”選擇擬應聘崗位進行線上申請(每人一次只能申請一個崗位);或把個人應聘材料直接投遞至學院聯系人郵箱。
第2步,材料投遞。材料投遞。申請人將個人詳細簡歷(應包含個人學習及工作經歷、所從事研究領域概述、個人學術貢獻總結、研究計劃及發展前景展望等)及相關佐證材料(包括學歷和學位證書及相關認證書、論文、項目、著作、藝術作品等成果證明材料)、職稱證書掃描件(如有)等,打包發送至學院聯系人郵箱,郵件請以“學院名稱+專業+崗位名稱+本人姓名+高校人才網”命名。【快捷投遞:點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】
1.學院將根據應聘者在人才招聘官網上填報的申請信息以及投遞的參考材料進行初步篩選,并通知符合條件者參加面試考核。如您投遞簡歷后,超過一個月沒有收到回復,咨詢學院相關進展。
2.以學校最終審定的名單確定擬聘人選。
錄用人員原則上應在獲取錄用通知后3個月內到崗,各單位可根據實際工作需要與擬錄用人員協商到崗時間,錄用資格最長保留最長不超過一年。逾期未辦理入職手續者,取消錄用資格。
聯系人:鄭老師
電話:(0755)23256332
郵箱:hr_sgim@sztu.edu.cn