根據(jù)工作需要，椒江區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委機(jī)關(guān)下屬事業(yè)單位決定面向全市公開選聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選聘人數(shù)及崗位
全額撥款事業(yè)編制人員1名，崗位為綜合管理崗（用于區(qū)委巡察機(jī)構(gòu)）。
二、選聘條件
1.中共黨員（含預(yù)備黨員），思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛紀(jì)檢工作，具有履行崗位職責(zé)所需的綜合能力，有一定的文字水平，遵紀(jì)守法，品行端正，擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，身心健康。
2.選聘對(duì)象為臺(tái)州市內(nèi)在編在職全額撥款事業(yè)人員、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位干部）。
3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，年齡在35周歲以下（
4.符合有關(guān)最低服務(wù)年限要求，其中鎮(zhèn)（街道）聘用的事業(yè)人員，應(yīng)在鎮(zhèn)（街道）工作滿5年；部門聘用的事業(yè)人員，應(yīng)在機(jī)關(guān)工作滿3年；上級(jí)對(duì)最低服務(wù)年限有其他規(guī)定的從其規(guī)定。工作年限計(jì)算截止時(shí)間：
5.有下列情形之一的，不得參加選聘：
受過刑事處罰或黨紀(jì)政務(wù)處分的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;其他不適宜選聘的。
三、選聘程序
1.報(bào)名。
2.資格審核。區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核，審查合格的，方可參加選聘考試。經(jīng)資格審查，選聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1：3方可開考。若報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例，則取消本次選聘。
3.筆試。筆試成績(jī)滿分為100分，主要考察理論基礎(chǔ)知識(shí)、邏輯思維能力、綜合文字水平等。
4.確定面試對(duì)象。根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分，按選聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。如面試人選放棄面試，可在筆試合格人員中，按成績(jī)從高到低遞補(bǔ)。如面試對(duì)象人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定面試對(duì)象。
5.面試。采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績(jī)滿分為100分。進(jìn)入面試階段需提供主管部門同意報(bào)考證明。
6.考察、體檢。按照筆試40%、面試60%計(jì)算總成績(jī)。根據(jù)總成績(jī)得分排名，按選聘人數(shù)1：1比例確定考察對(duì)象，對(duì)德、能、勤、績(jī)、廉表現(xiàn)情況進(jìn)行全面考察。因考察對(duì)象放棄考察或考察結(jié)論不宜錄用的，可在面試合格人員中，按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。考察結(jié)束后按1：1確定入圍體檢人員，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（提供一年內(nèi)體檢記錄也可）。
7.公示、調(diào)動(dòng)。根據(jù)總成績(jī)和考察情況研究確定擬選聘人選，并采取適當(dāng)?shù)姆绞竭M(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)無反映或反映問題不影響選聘的人員，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
四、其他
1.未盡事宜，由區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委負(fù)責(zé)解釋。
2.報(bào)考人員提供的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、詳細(xì)，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假，將取消選聘資格。
3.為確保選聘工作順利進(jìn)行，不得托人說情、打招呼，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消選聘資格。
附件：椒江區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委機(jī)關(guān)下屬事業(yè)單位公開選聘報(bào)名表.doc
中共臺(tái)州市椒江區(qū)紀(jì)委
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