為促進紫金縣教育高質量發展，提升教育管理人才隊伍整體水平，發揮引領示范作用，根據《中共紫金縣委紫金縣人民政府關于印發<紫金縣高層次人才引育的若干措施>》（紫發[2023]12號）文件精神，公開引進名校長，現將有關事項公告如下。

一、引進崗位

紫金縣高級中學校長1名。

二、引進條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

4.具有良好的政治素質和道德品行，具有較高的教育情懷；

5.名校長崗位退休的人員。

（二）資格條件

1.在市級重點高中任校長5年以上，個人曾獲得全國優秀教育工作者或優秀校長,且獲得省級名校長或名師工作室主持人等榮譽稱號，所領導的學校曾獲得省以上教育教學成果獎等榮譽的；

2.具有正高級教師職稱，所領導的學校辦學特色突出，辦學業績顯著，在同級同類學校中排名前列，獲得同行業公認；

3.年齡在62周歲內；

4.符合勝任崗位的身體條件。

三、報名方式

報考人員將個人簡歷、任命證書、榮譽證明書、職稱證書、體檢表等相關招聘條件所需的材料電子版，于8月23日前發送至紫金縣教育局人事股郵箱（郵箱：zjjyjrsg@126.com）。

四、資格審核

報考人員將個人簡歷、任命證書、榮譽證明書、職稱證書、體檢表等相關招聘條件所需的材料，于8月23日前交紫金縣教育局人事股（聯系電話0762-7825521）進行資格審核。

五、引進程序

引進工作由縣委人才辦、縣教育局牽頭，用人單位具體組織實施，縣委編辦、縣人社局等相關職能部門按照職責分工，辦理相關引進手續。

六、引進方式

引進人才通過面試方式進行，由教育主管部門組織面試，面試內容主要是學校教育教學管理能力評估，分值100分。

七、面試時間及地點

時間：2024年8月24日上午9時。

地點：紫金縣教育局。

八、聘用

經考察合格后，對聘用人員進行公示，公示期為5天。經公示無異議，按相關程序聘用，簽訂5年以上聘用合同。

九、薪酬待遇

（一）年薪37.5萬元（含稅）。

（二）支持名師名校長工作室建設，對工作成效較好的予以一定資金補助。

十、服務保障

（一）引進人才年薪由同級財政予以保障，住房由所在學校安排人才住房，工作室獎勵補助資金由用人單位承擔。

（二）引進人才的子女入學，尚在義務教育階段的，可以按照就近入學的原則，優先安排到義務教育示范學校就讀；高中階段的，達到當地高中錄取分數線，可在當地自主擇校。

十一、管理考核

在引進期間，由縣教育局牽頭負責對引進的名師名校長實行跟蹤考核。用人單位每年將對引進人才進行考核并提出考核意見。對考核不合格者，經縣教育局認定并報縣委人才工作領導小組備案，解除聘用合同，停止提供相應的政策待遇。

十二、具體考核細則另行制定。

紫金縣教育局

2024年8月16日

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