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山西省靈石縣第一中學(xué)校2024年8月公開招聘6名合同制教師公告

共計(jì)3個(gè)崗位,招 6查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2024-08-27
  • 截止日期:2024-08-29
  • 學(xué)歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    現(xiàn)場報(bào)名
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

為保證我校教育教學(xué)工作的正常開展,經(jīng)靈石縣人民政府批準(zhǔn),決定面向社會公開招聘普通高中合同制教師6名,實(shí)行勞動合同制管理,不占編制。為確保招聘工作的有序進(jìn)行,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

1、堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

2、堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位及數(shù)量

本次共招聘合同制教師6名。其中:高中數(shù)學(xué)2名、高中物理3名、高中地理1名。

三、招聘條件

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),有良好的政治素質(zhì);

2、熱愛教育事業(yè),具有良好的品行和職業(yè)道德;

3、具備從事教育工作的基本素質(zhì)和能力;

4、具有全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷;

5、具有高中學(xué)段并與所報(bào)學(xué)科一致的高級中學(xué)教師資格證;

6、年齡35周歲及以下(即:1988824后出生);

7、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

有下列情形之一者,不得報(bào)名:

1、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,以及法律、法規(guī)規(guī)定的不得應(yīng)聘的其他情形的人員;

2、正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵察或紀(jì)委監(jiān)委部門立案審查的;

3、正在黨紀(jì)政紀(jì)處分期間的或曾因嚴(yán)重違紀(jì)受過開除學(xué)籍處分的;

4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5、其他不得報(bào)考的情形。

四、招聘程序及辦法

(一)報(bào)名及資格審查

本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

1、報(bào)名時(shí)間:20248248:00202482918:00

2、報(bào)名地點(diǎn):靈石一中文旌樓一層(學(xué)校辦公室)

3、咨詢電話:

15303549231(李老師)

13453205053(鄭老師)

4、報(bào)名所需提供材料要求:

1)報(bào)名者需如實(shí)填寫《靈石縣普通高中招聘合同制教師報(bào)名表》2份(附件1)。(電腦填寫A4紙打印,手工填寫無效)同時(shí)交近期紅色同底一寸免冠照片4張。

2)報(bào)名者報(bào)名時(shí)應(yīng)提供本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證、(以上證件均提供原件及復(fù)印件各1份),在學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份。

招聘崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3:1以上方可開考,如不達(dá)該比例,按規(guī)定比例核減,核減的招聘名額調(diào)整到其他招聘崗位。

(二)考核

本次招聘采取“面試+答辯”的方式進(jìn)行。面試主要考核其教育教學(xué)技能、專業(yè)知識與綜合能力。考核總成績=講課成績×80%+答辯×20%,成績按四舍五入保留兩位小數(shù)。

1)講課:講課內(nèi)容為本學(xué)科必修一教材內(nèi)容。獨(dú)立備課90分鐘,面對評委講課,時(shí)間為20分鐘,總分100分。

2)答辯:應(yīng)試者現(xiàn)場抽簽回答問題,總分100分。

3)參加考核人數(shù)少于或等于招聘名額的崗位,講課成績不達(dá)70分的不予招用。

4)考核結(jié)束后,根據(jù)各選聘崗位考生考核總成績從高到低的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢考察人選。如最后一名成績出現(xiàn)并列,按講課成績高低順序決定排名。

5)考核總成績在靈石一中公布。

(三)體檢與考察

體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用個(gè)人自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

體檢合格者,由學(xué)校對其政治思想、道德品質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等進(jìn)行全面考察。

因體檢、考察不合格或本人申請自動放棄而出現(xiàn)崗位空缺時(shí),按考核總成績高低順序依次遞補(bǔ)。

(四)公示及招用

1、根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果,體檢考察合格人員按要求時(shí)間(逾期者按自動放棄處理)將個(gè)人檔案、畢業(yè)證、相關(guān)資格證交靈石一中招聘合同制教師工作領(lǐng)導(dǎo)組進(jìn)一步復(fù)核,復(fù)核無誤后,確定為擬招用人員,在靈石一中進(jìn)行公示,公示期為七個(gè)工作日。

2、公示期滿無異議后,靈石一中將擬招用人員報(bào)縣教育局、縣人社局備案。并與招用人員簽訂勞動合同,合同期限為一年。

(五)人員管理和待遇

合同制教師日常管理和考核工作由學(xué)校負(fù)責(zé),對于不服從學(xué)校管理、無法勝任教育教學(xué)工作、嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)人員,學(xué)校可依法依規(guī)予以辭退;合同制教師簽訂勞動合同后辭職或被學(xué)校辭退后,學(xué)校須及時(shí)報(bào)縣教育局、縣人社局備案。合同期滿后,學(xué)校根據(jù)工作需要,經(jīng)考核合格可續(xù)簽勞動合同。考核不合格者,解除勞動合同。

合同制教師的工資待遇及調(diào)整參照事業(yè)單位同類人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

合同制教師招用期間,學(xué)校按規(guī)定為其繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)和住房公積金。

五、監(jiān)督檢查

為確保本次招聘工作公平、公正,縣教育局及靈石一中紀(jì)檢監(jiān)察組設(shè)立舉報(bào)電話受理社會各界人士的舉報(bào)投訴。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,徇私舞弊等違反考試紀(jì)律的行為,將對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)并嚴(yán)肅查處。

咨詢電話:0354-7720600

監(jiān)督電話:0354-7618659

舉報(bào)電話:0354-7618610

附件:靈石縣2024公開招聘普通高中合同制教師報(bào)名表.docx

靈石一中招聘合同制教師工作領(lǐng)導(dǎo)組

2024824

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://mp.weixin.qq.com/s/JbGDKF-WyBHvHuHPDbJXAg

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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