因醫院事業發展需要，現面向社會公開招聘編外派遣制工作人員22名，現將有關事項公告如下：
一、招聘范圍和條件
1、身體健康，遵紀守法，有良好的職業道德，符合招聘崗位條件和要求；
2、現役軍人及在校學生不得報考；
3、受過刑事處罰和被開除公職的人員不得報考；
4、在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員，以及法律規定不得應聘的其他情形的人員不能報考。
二、招聘計劃
具體招聘計劃及崗位要求詳見《2024年公開招聘編外派遣制工作人員崗位需求計劃表》（附件1）。
三、招聘方式
采取面向社會公開招聘的方式。通過現場報名、資格審查、筆試、面試、體檢等程序，擇優錄用。
四、現場報名與資格審查
報名采取現場報名及資格審查方式，對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，不符合應聘條件者，一經查實取消報考錄用資格。
1、現場報名時間：
2、報名地點：海陽市人民醫院新行政辦公樓二樓西人力資源科（210室）
3、報名時須本人到場，不允許委托他人替代。
4、報名時需提交的相關證明材料：
（1）本人身份證、畢業證及崗位要求提供的其他證書的原件和復印件（A4紙）各1份；有工作經歷要求的還須提供從事專業工作年限證明。
（2）《2024年公開招聘編外派遣制工作人員考試報名表》1份（附件2）；
（3）近期1寸同版正面免冠照片2張；
（4）有工作單位的需提供單位同意報考證明，已離職的提供解除勞動合同證明。
現場提交材料不全的，須在現場報名及資格審查時間結束前提交，未在規定時間內提交有關材料、證明的，視為棄權。
五、筆試及綜合面試
考試采用先筆試后面試的方式。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計算，保留到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
（一）筆試
（1）考查內容：報考崗位所需要的相關基礎知識和專業知識等。
（2）筆試時間：
筆試地點：（見準考證）
（3）根據應聘人數和考試情況確定筆試合格分數線。
（二）面試
（1）面試形式：結構化面試
（2）考查內容：報考崗位所需要的綜合素質、邏輯思維、語言表達及應急應變能力。
（3）面試時間：面試時間及地點另行通知
（4）面試人選的確定：達到筆試合格分數線的應聘人員，按崗位招聘計劃數根據筆試成績由高分到低分按1:3的比例依次確定進入面試范圍的人選。達不到規定招聘比例的，按實有合格人數確定進入面試范圍的人選。
（三）成績核算
按照筆試成績和面試成績各占50%的比例計算總成績，成績均采用百分制計分，并精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績按招聘計劃數由高分到低分依次確定進入考察范圍人員。為保證人員素質，面試成績合格線為60分，不足60分的不予錄用。如出現應聘人員考試總成績相同且影響聘用的，以筆試成績排序確定進入體檢范圍人員。
六、體檢
進入考察范圍人員確定后，按計劃招聘人數由高分到低分依次等額對應聘人員進行考察、體檢。
體檢時間另行通知，體檢費用自理。
對因放棄體檢資格或體檢不合格等情況出現空缺的，從進入本崗位考察范圍的人員中遞補。
七、政審
對體檢合格進入錄用范圍人員進行政審，主要考察錄用對象的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況，對照簡章和考生信息重新審查其年齡、學歷、專業、簡歷等情況，進一步確認是否符合簡章規定和職位要求，并確認其提供的情況和材料是否真實準確、有無不得報考情形、應回避情形、有無歷史問題或涉毒吸毒等方面的情況。
八、錄用及待遇
對政審考核合格的考生，根據實際需要安排到相應的崗位，崗位確定后，由勞務派遣公司與擬錄用人員簽訂勞動合同。被錄用人員實行試用期制度，試用期三個月，不合格的解除合同。新錄用編外派遣制工作人員實行協議工資，并按相關規定繳納社會保險，研究生學歷的按照海陽市事業單位專業技術人員工資標準實行同等待遇。
九、其他相關要求
應聘人員報名期間，應仔細閱讀招聘簡章，并根據《簡章》要求的崗位和條件報名，不符合招聘崗位條件要求的一律不得報名。考生要及時了解招聘網站發布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響報名的，責任自負。
醫院招聘網站：http://www.hysrmyy.com.cn/
報名咨詢電話：0535-3225220、0535-3225225
附件1：《2024年公開招聘編外派遣制工作人員崗位需求計劃表》下載
附件2：《2024年公開招聘編外派遣制工作人員考試報名表》下載
海陽市人民醫院
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