為補(bǔ)充我市第二幼兒園教師,根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)[2011]155號(hào))等文件精神,我市決定面向社會(huì)公開招聘幼兒園教師20名。為確保公開招聘工作順利進(jìn)行,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍及對(duì)象
大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得幼兒園教師資格證書的高校畢業(yè)生。
桂平市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員(含納入人員總量管理的控制數(shù)人員和服務(wù)期內(nèi)的特崗教師)不列入本次招聘范圍及對(duì)象。
二、招聘條件
(一)年齡為18周歲以上、35歲以下(1986年7月6日至2004年7月6日);
(二)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,熱愛教育事業(yè);
(三)遵守國(guó)家的法律、法規(guī),享有公民的政治權(quán)利;
(四)具有良好的職業(yè)道德,品行端正,愿意履行人民教師的義務(wù),遵守學(xué)校的紀(jì)律;
(五)具有履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì);
(六)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位;
(七)具有幼兒園教師資格證。尚未取得幼兒園教師資格證的,可先進(jìn)行報(bào)名參加應(yīng)聘,如被聘用,需在考核前取得相應(yīng)的教師資格證,否則取消聘用資格。
具體招聘專業(yè)、崗位、招聘人數(shù)以及資格條件詳見《2022年桂平市第二幼兒園公開招聘幼兒教師崗位計(jì)劃表》。
具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.現(xiàn)役軍人;
2.曾因犯罪受到刑事處罰的人員;
3.曾被開除公職的人員;
4.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)工作人員招考中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為在規(guī)定期限內(nèi)不得報(bào)考的人員;
5.被辭退未滿5年的公職人員;
6.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》以及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)[2011]155號(hào))第二十四條規(guī)定的回避關(guān)系的崗位;
9.其他法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考和聘用的人員。
本次招聘所涉及的處罰處分截止日期為2022年6月30日,其他涉及資格條件的時(shí)間計(jì)算,除有明確規(guī)定外,截止日期為2022年7月31日。
三、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名方式。本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審核的方式進(jìn)行。
(二)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
1.時(shí)間:2022年7月6日至7月8日。上午:8:00-11:30,下午:15:00—17:30。
2.地點(diǎn):桂平市教育局人事股。
(三)報(bào)名所需材料
1.填寫《2022年桂平市第二幼兒園公開招聘幼兒教師報(bào)名登記表》(附件2)并簽名確認(rèn),同時(shí)提供近期免冠彩色招聘2張。
2.本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證書以及崗位要求的其他相關(guān)證件。海外留學(xué)生須提供由國(guó)家教育部有關(guān)學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)的學(xué)歷證明(如特殊原因未能按時(shí)取得的,須提供相關(guān)證明材料,但必須在聘用前取得學(xué)歷證明,否則取消聘用資格)。
3.2022年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得相應(yīng)教師資格證的也可以報(bào)名,但必須在考核前提供相應(yīng)學(xué)科的教師資格證書原件,否則取消聘用資格。
4.桂平市以外的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員(含納入事業(yè)單位人員總量管理的控制數(shù)人員和服務(wù)期內(nèi)的特崗教師),須提供工作單位和主管部門同意報(bào)考的證明。
以上材料要求提供證件的復(fù)印件1份,并現(xiàn)場(chǎng)核驗(yàn)原件。
四、筆試
(一)確定筆試人選
報(bào)名結(jié)束后,通過資格審查的報(bào)考人員確定為筆試人選。若崗位報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開考比例1:3,且確需開考的,須經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意方可開考,開考崗位按實(shí)際報(bào)考人數(shù)參加筆試。
(二)筆試時(shí)間、地點(diǎn)
具體筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行公告。
(三)筆試內(nèi)容及分值
筆試內(nèi)容:教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)、教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)。筆試分值滿分為100分,60分為合格,筆試成績(jī)當(dāng)天在考點(diǎn)公布。
五、面試
(一)確定面試人選
根據(jù)筆試合格成績(jī)從高分到低分按1:3比例確定面試入圍人選,未達(dá)到1:3比例的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意方可進(jìn)行面試。面試入圍人選末位成績(jī)出現(xiàn)并列的,一同確定為面試人選,
(二)面試時(shí)間、地點(diǎn)。具體面試時(shí)間和地點(diǎn)另行公告。
(三)面試方式和內(nèi)容。面試采取說課的方式進(jìn)行。面試分值滿分為100分。面試60分為合格,未達(dá)60分者不能進(jìn)入考核程序。
(四)面試實(shí)行驗(yàn)證和抽簽制度。凡進(jìn)入面試的考生須攜帶有效身份證驗(yàn)證進(jìn)入候考室,按編組抽簽確定崗位及出場(chǎng)順序。
(五)面試結(jié)束當(dāng)天在面試現(xiàn)場(chǎng)公示欄公布面試成績(jī)。
六、總成績(jī)的計(jì)算辦法
筆試與面試合格成績(jī)權(quán)重按5:5比例確定。總成績(jī)=筆試成績(jī)×(50%)+面試成績(jī)×(50%)。
七、考核與體檢
招聘單位按照同一崗位總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定考核人選。總成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)高者優(yōu)先;再次出現(xiàn)并列的,以面試中“說教學(xué)過程”分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先進(jìn)入考核。
(一)考核。考核工作由招聘單位或主管部門具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)[2013]2號(hào))、《干部人事檔案工作條例》和《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)[2014]9號(hào))要求,按照新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清而無法進(jìn)行有效考核的,以及經(jīng)有關(guān)主管部門確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員,不得確定為擬聘用人選。
(二)體檢。體檢工作由桂平市人力資源和社會(huì)保障局和招聘單位主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。
報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢結(jié)論有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個(gè)工作日內(nèi),向體檢組織機(jī)關(guān)提交復(fù)檢書面申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
因考生考核、體檢等出現(xiàn)不合格或提出自愿放棄時(shí),可按總成績(jī)從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。
八、聘用
(一)招聘單位根據(jù)考生的總成績(jī)、考核情況、體檢結(jié)果確定擬聘用人員,并在桂平市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.guiping.gov.cn/)“首頁(yè)>政府信息公開>重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開>社會(huì)公益事業(yè)>教育領(lǐng)域”網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的,招聘單位按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
(二)招聘單位須與聘用人員簽訂聘用合同,聘用人員最低服務(wù)年限為3年。
(三)事業(yè)單位公開招聘的新進(jìn)人員,實(shí)行試用期制度。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。聘用后的管理,按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
因考生考核、體檢等出現(xiàn)不合格或提出自愿放棄時(shí),可按總成績(jī)從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。擬聘人員公示后,出現(xiàn)自動(dòng)放棄聘用資格的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
九、防疫要求
(一)報(bào)名當(dāng)天,考生須自行攜帶一次性醫(yī)用口罩,須現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)考生“廣西健康碼”和“行程碼”,“廣西健康碼”為綠色、“行程碼”不帶*且現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(<37.3℃)方可報(bào)名。
考前14天起,考生應(yīng)避免前往國(guó)(境)外、國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在縣(市、區(qū))或直轄市街道(鎮(zhèn))、有本土疫情的縣(市、區(qū))或直轄市街道(鎮(zhèn))旅行居住;避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者及國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員或近期國(guó)(境)外人員接觸;避免去人員流動(dòng)性較大、人員密集的場(chǎng)所聚集。
(二)筆試及面試當(dāng)天,考生進(jìn)入考點(diǎn)時(shí),須佩戴一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩,考生提供本人考試前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn))新冠病毒核酸檢測(cè)陰性報(bào)告、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼、“廣西健康碼”為綠碼且現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(<37.3℃)的方可參加考試。
考前14天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在地級(jí)市其他縣(市、區(qū))和中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在直轄市的縣(區(qū))其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)旅居史、有本土感染者但未劃定中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的縣(市、區(qū))及不設(shè)區(qū)的地級(jí)市旅居史廣西健康碼綠碼的考生(即通信大數(shù)據(jù)行程卡帶“*”的考生),抵桂后24小時(shí)內(nèi)須進(jìn)行1次核酸檢測(cè),核酸檢測(cè)陰性方可參加考試。
(三)考生可通過關(guān)注“貴港疾控”微信公眾號(hào),查看《貴港市新冠肺炎疫情風(fēng)險(xiǎn)人員健康管理服務(wù)措施》查詢貴港市疫情防控要求。如疫情有變化,按本地最新疫情防控政策執(zhí)行。
十、其他事項(xiàng)
(一)嚴(yán)格招聘紀(jì)律,對(duì)違反規(guī)定的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),立即取消聘用合同資格;對(duì)已簽訂聘合同的人員,解除聘用合同,予以清退。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理。
(二)報(bào)考人員對(duì)所提交的材料保證真實(shí)有效,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為,取消報(bào)名或面試資格,如已簽訂聘用合同的,則取消聘用合同。
(三)報(bào)考人員面試時(shí)不得透露本人姓名、籍貫、父母姓名。如報(bào)告,只能表述面試序號(hào)(如:我是xx號(hào)考生)。
(四)應(yīng)聘人員在整個(gè)招聘過程中須保持通訊暢通,如通訊方式有變化應(yīng)及時(shí)通知招聘單位,以免錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)。
(五)本公告在貴港市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.gxgg.gov.cn/)、桂平市人才網(wǎng)(https://gp.gxrc.com/)、桂平市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.guiping.gov.cn/)“首頁(yè)>政府信息公開>重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開>社會(huì)公益事業(yè)>教育領(lǐng)域”等相關(guān)政府網(wǎng)站發(fā)布。
招聘咨詢電話:桂平市教育局人事股:0775-3370977。
桂平市教育局
2022年6月29日
附件1：2022年廣西桂平市第二幼兒園公開招聘幼兒教師崗位計(jì)劃表.xlsx
附件2：2022年桂平市第二幼兒園公開招聘幼兒教師報(bào)名表.docx
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