因工作需要，廣安市前鋒區總工會委托廣安鑫康人力資源有限公司面向社會公開招聘1名勞務派遣人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘職位及名額
辦公室文職1名。
二、招聘條件
（一）招聘對象
符合招聘職位資格條件的在職、非在職人員。
（二）報名條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
2.遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，有強烈的事業心和責任感，無個人信用不良記錄，無違法犯罪記錄，未受過紀律處分；
3.具有大專及以上文化程度，具有正常履行職責的身體條件和心理素質，具有符合職位要求的工作能力；
4.年齡在45歲以下；
5.本次招聘年齡計算截止時間為
（三）有下列情形之一的，不列入招聘范圍
1.曾受過刑事處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.因貪污、受賄等經濟原因受到處分的；
4.尚在黨紀、政紀處分影響期內的；
5.正在接受司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案審查的；
6.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
7.因違紀違規被辭退或解除勞動關系的；
8.有違反有關規定不適宜應聘的。
三、報名及資格審查
（一）報名時間
自公告發布之日起至
（二）報名方式
本次招聘采取網絡報名方式進行，有意者請于報名截止時間前將應聘材料電子文檔壓縮并打包發送至郵箱453525697@.qq.com。電子文檔標題請注明：應聘崗位+應聘者姓名，不按照要求投遞均無效。
（三）提交資料
1.廣安鑫康人力資源有限公司應聘人員登記表（見附件，需完整填寫）；
2.第二代居民身份證掃描件；
3.學歷證、學位證掃描件；
4.無犯罪記錄證明；
5.個人征信報告。
報考者應誠信報考，如實、準確填寫《廣安鑫康人力資源有限公司應聘人員登記表》（見附件）的各項內容。如因填報信息有誤、隱瞞有關情況或者提供虛假信息影響考試及考試結果的，所造成的一切損失由報考者本人承擔。以上資料投遞后，恕不退回。公司承諾對個人信息嚴格保密，并僅用于本次招聘。報考者所留聯系方式應準確無誤，并確保招聘期間保持通暢。
（四）資格審查
根據報考者填報的資料和所報職位要求，對應聘人員進行資格審查。對通過資格審查的人員，及時以電話（或短信）方式通知本人，對資格審查不合格者不再通知。
本次公開招聘資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘工作的任何環節發現報考人員不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考（聘用）資格。
四、考試和考察
根據資格審查情況，確定筆試對象進行考試。考試總成績按滿分100分計算，其中筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績的50%。考試總成績保留兩位小數。
（一）筆試
筆試測試內容主要考察應聘職位的綜合知識，筆試總分100分。
（二）面試
面試采用結構化和非結構化相結合的方式進行，測評要素主要包括舉止儀表、語言表達、綜合分析能力、應變能力、解決實際問題能力、與應聘職位要求相匹配的工作能力等，總分100分。
（三）考察
根據應聘人員考試結果，按招聘名額等額確定考察對象。考察采取查閱報名資料、檔案資料、談話、走訪等方式進行。考察合格人員確定為擬聘用人員。若招聘職位沒有合適人選，公司可放棄職位招聘；若招聘職位總成績排名第一的應聘人員主動放棄的，可按考試成績從高到低依次遞補。
五、體檢
對考察合格的人員確定為體檢對象。體檢參照國家《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。由公司集中組織體檢，體檢費用由應聘人員自行承擔。首次體檢不合格人員可申請復檢1次，以復檢結論為準。若出現體檢不合格的，則根據該職位考試成績從高到低依次遞補。
六、公示及聘用
根據考試及考察情況，擇優提出擬聘用人選。對擬聘用人員在前鋒區人民政府官網（https://www.qf.gov.cn/）進行公示，公示期為3個工作日，經公示無異議的，由公司按有關規定辦理聘用手續。對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現的缺額不再遞補。
七、薪酬待遇
基本工資2500元/月（含按有關政策和規定繳納社會保險），績效獎勵5000元/年。納入實際用工單位工會會員的，按單位會員享受工會同等待遇。
八、其他
（一）考試時間、地點及體檢、考察時間另行通知。
（二）請應聘人員確保聯系電話正確、暢通，若因無法與報考者取得聯系的，由報考者自行負責。
（三）應聘人員一經錄用，需與原工作單位解除勞動關系，如與原單位涉及勞動糾紛，概由本人負責處理。未妥善處理的，取消聘用資格。
（四）本次公開招聘相關事宜以本公告內容為準，由鑫康人力公司負責解釋。
招聘咨詢電話：0826—2995111；
聯系人：李先生18181797035。
廣安鑫康人力資源有限公司
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