上海立信會計金融學院參加高校人才網2024下半年博士人才全國巡回招聘會,歡迎海內外優秀博士人才報名參會,與上海立信會計金融學院現場交流。
1. 參會場次
10月23日-上海站(地點:上海神旺大酒店·2樓緣旺福廳)
2. 報名通道:點擊立即報名→
http://www.sjzweimu.com/a/1723773705?fromType=1&isNeedStep=2
本次招聘會不收取參會人才任何費用。
3. 活動咨詢
添加微信:gzgxrcw15(小招)(報名后請務必添加客服微信,添加微信請備注“姓名+學歷+專業+畢業院校+2024現場招聘會”,后續我們將邀請您加入活動交流群)
4. 入場方式
參會人才現場掃碼并出示簽到序列號,驗收個人簡歷后憑序列號進場。
上海立信會計金融學院是一所會計、金融特色鮮明的公辦全日制普通高等學校,由原上海立信會計學院和原上海金融學院于2016年6月合并組建而成?!傲⑿拧敝醋浴墩撜Z》“民無信不立”。學校起源于著名教育家、會計學家、“中國現代會計之父”潘序倫先生1928年創辦的立信教育事業。在近百年的辦學歷史中,學校被業界譽為中國現代會計教育的發祥地之一和未來金融家搖籃。學校是碩士學位授予單位,自2011年起開展審計碩士專業學位研究生培養。2018年學校被列為上海高水平地方應用型高校建設試點高校,2022年通過AACSB(國際精英商學院協會)認證,是境內首家通過認證的地方財經院校。
學校現有上川路、文翔路和中山西路三個校區,占地面積1200多畝。顧唐路新校區正在建設?,F有全日制在校學生約19000人,其中專業碩士研究生370余人。學生就業良好,被教育部評為“全國畢業生就業典型經驗高校”。
學校堅持立德樹人根本任務,培養具有“誠信品質、實踐能力、創新意識、國際視野”的高素質應用型人才,不斷彰顯“誠信為本、學驗并重”的辦學特色。共有15個二級學院,3個碩士專業學位授權點,40個本科專業。擁有2個國家級特色專業,1個國家級人才培養模式創新實驗區(會計學),9個國家級一流本科專業建設點,10個上海市級一流本科專業建設點,3個上海市級專業綜合改革試點本科專業,13個上海市屬高校應用型本科試點專業。學校是中國產學研合作促進會常務理事單位、中國校企協同產學研創新聯盟常務理事單位,首批上海高校課程思政教育教學改革“整體試點?!?,第二批“大思政課”建設重點試驗高校。學校課程思政教學研究中心獲評上海市課程思政教學研究示范中心。金融學專業虛擬教研室入選教育部虛擬教研室建設試點名單。2018年,學校通過教育部本科教學工作審核評估,入選首批“上海高等學校一流本科建設引領計劃”。
學校堅持把人才作為第一資源,不斷提高師資隊伍水平?,F有教職員工1630余人,其中專任教師1240余人,高級職稱460余人,具有博士學位教師700余人,具有海外學習經歷和留學背景的專任教師占三分之一以上,具有“雙師型”資質教師占二分之一以上。學校還在業界、學界聘請了一批富有影響力的客座、兼職教授。2021年,學校獲批“上海市浦東新區博士后創新實踐基地”。2023年,學校入選上海市職業教育“雙師型”教師培訓基地。
學校堅持把科學研究作為興校之源,不斷提高服務經濟社會能級。以一流學科建設為導向,構建面向上?,F代服務業、上?!拔鍌€中心”建設需求的學科發展體系,立足經、管、理、法、文等多學科協調發展的學科布局,經濟學、管理學、理學三個學科門類并重,重點建設工商管理、應用經濟學、統計學、馬克思主義理論四個一級學科。以會計學、金融學為核心,推動經濟管理類學科與計算機科學、統計學、法學、文學等學科的深度交叉融合。工商管理、應用經濟學分別入選上海高校Ⅰ類、Ⅱ類高原學科。現有上海市社會科學創新研究基地1個,上海高校智庫2個,上海市級研究機構(平臺)6個,上海市級重點現代產業學院建設項目2個。出版并公開發行的《會計與經濟研究》入選CSSCI來源期刊。
學校堅持推動文化傳承創新,大力培育和踐行社會主義核心價值觀。深耕誠信文化品牌,發起成立全國高校誠信文化育人聯盟。深化文明校園建設,多次榮獲“上海市文明單位”“上海市文明校園”。弘揚會計歷史文化,建有全球第一家會計專業博物館(中國會計博物館)。堅持五育并舉,上海市學校體育與藝術教育發展評估中心落地我校,學校星海藝術團多次榮獲全國大學生藝術展演一等獎,擊劍、女子足球隊獲批上海市高水平運動隊,跆拳道、賽艇和龍舟等成為學校體育特色運動項目。
學校堅持開放辦學,深化國際交流合作。與國(境)外100多所高校及機構建立了合作關系,與丹麥IBA國際商業學院合作舉辦孔子學院,與美國新澤西理工學院合作開展金融工程專業(金融科技方向)本科中外合作辦學項目,與歐盟高校合作開展伊拉斯謨加師生流動計劃。加入中國-中東歐高校聯合會、中國-俄羅斯經濟類大學聯盟、東南歐及黑海地區經濟類院校聯合會和中外財經教育聯盟。
展望未來,學校扎根中國大地,努力建設國際知名、國內有重要影響、特色鮮明的高水平應用型財經大學。
一、招聘崗位及職數
招聘教師崗位22人(含高層次人才、常任軌教師、骨干教師),具體崗位信息詳情可登錄上海立信會計金融學院招聘系統(https://zhaopin.lixin.edu.cn/)查閱。
(一)教師崗位
高層次人才:會計學、審計學、金融學、工商管理、統計學等專業,待遇優厚,薪資面議。應聘者可直接發郵件或來電咨詢聯系,專人接待。
常任軌教師:為學校高層次人才的預備培育“蓄水池”,面向海內外優秀青年才俊,專業為會計學、審計學、公司金融、數字金融、金融理財、綠色金融、科技金融、宏觀經濟、區域經濟、數字經濟、經濟統計、統計學、智能科學與技術等專業,薪資待遇面議。
骨干教師:應具備博士學歷學位,根據其學術基礎和承擔任務給予相應的待遇,具體面議,詳見下表。
序號 | 學院 | 招聘專業 | 招聘人數 | 任職要求 |
1 | 會計學院 | 財務管理 | 1 | 1、數字化轉型方向,優先考慮有計算機、人工智能、大數據分析等復合背景的相關人才; 2、融合會計、審計、金融等專業知識且具有“雙碳”背景的復合型人才; 3、雙師型,有監管機構、金融機構、中介機構、大型或跨國企事業等實務工作經歷;或在高校從事過教學科研工作且有代表性成果者優先考慮; 4、有財務、會計、審計等相關國家級專業協會理事及以上任職經歷者優先考慮; 5、已經或預期即將取得海外知名高?;驀鴥?85、雙一流高校(經管專業為雙一流)學歷學位的博士為主,有優秀教學科研成果或其它標志性成果者可適當放寬條件。 |
資產評估 | 1 | |||
2 | 金融學院 | 金融學 | 2 | 1、博士,金融學、經濟學、統計學或計算機等相關專業; 2、具備扎實的理論基礎、較高的學術水平和創新能力,具有較好的學術寫作能力,掌握較好的數理分析和數據處理能力; 3、應屆畢業生一般年齡不超過36周歲; 4、研究方向:數字金融、金融理財、綠色金融、科技金融、數字經濟、經濟統計和建模等。 |
金融工程 | 1 | |||
3 | 財稅與公共管理學院 | 稅收學 | 1 | 1、須具有博士學位,具備扎實的理論基礎、較高的學術水平和創新能力; 2、一般年齡不超過40周歲; 3、近三年作為獨立或第一作者在本學科具有影響力的國內外期刊發表過論文; 4、具備稅收理論、稅務實務、國際稅收等專業背景,同等條件下具備實務能力者或海外經歷者優先。 |
4 | 信息管理學院 | 數據科學與大數據技術 | 1 | 1、大數據、計算機、數學、統計學、信息管理、管理科學與工程等專業或相關專業博士,目前研究方向為大數據技術應用相關方向; 2、科研能力強,有高水平論文成果; 3、熟悉Hadoop、Spark、Flink、Hive等主流的大數據技術;熟練掌握數據處理、數據分析、機器學習、數據挖掘、數學建模等數據科學相關技術和方法; 4、有一年以上海外訪學/留學背景優先; 5、年齡35周歲以下。 |
智能科學與技術 | 1 | 1、智能科學與技術、計算機、人工智能、自動控制、信息管理、管理科學與工程等專業或相關專業博士,目前研究方向為智能科學與技術應用相關方向; 2、科研能力強,有高水平論文成果; 3、熟悉一門或多門以下課程:智能科學技術導論、人工智能原理與應用、機器學習、計算智能、智能機器人、自然語言處理、虛擬現實技術、模式識別、數據挖掘、智能搜索與推薦、財經數據挖掘、智能金融交易系統、智能金融原理等; 4、具有指導學生參加社會實踐、實習實訓、學科競賽、科研訓練經驗的優先; 5、有一年以上海外訪學/留學背景優先; 6、年齡35周歲以下。 | ||
計算機基礎 | 1 | 1、計算機、信息管理、管理科學與工程、大數據等專業或相關專業博士; 2、能勝任大學信息技術、數據庫、Python程序設計等全校信息技術公共課; 3、年齡35周歲以下。 | ||
5 | 外國語學院 | 英語 | 1 | 1、具備博士學歷學位; 2、副高以上,具有較高的學術水平; 3、有海外經歷者優先考慮。 |
6 | 保險學院 | 保險學 | 1 | 1、具備博士學歷學位; 2、保險及保險法、金融、經濟類相關專業優先; 3、具有較強的教學科研能力,能勝任并完成學校相應崗位規定的教學、科研任務,有海外留學背景者優先考慮。 |
精算學 | 2 | 1、具備博士學歷學位; 2、精算、統計和數學類相關專業優先; 3、具有較強的教學科研能力,能勝任并完成學校相應崗位規定的教學、科研任務,有海外留學背景者優先考慮。 | ||
7 | 金融科技學院 | 金融科技 | 1 | 1、博士,金融學和計算機交叉學科; 2、前期具備較好的科研成果; 3、具有較強的教學和科研能力,能勝任并承擔完成學校相應崗位規定的教學、科研任務; 4、金融工程、量化金融分析、數據挖掘等研究方向,或本科為信息管理與信息系統等專業的優先考慮。 |
二、任職基本條件
應聘人員應具有良好的品行,具備崗位所需的學歷、專業、資格、技能等條件,適應崗位要求的身體條件。
(一)高層次人才:具有高級專業技術職務,在學術界擁有一定影響力,或學校緊缺專業人才。
(二)常任軌教師:具有國內外高水平大學博士學位和學術工作經歷,在學科前沿領域具有較強的學術潛力。
(三)骨干教師:具有博士學歷學位,應屆博士35周歲以下。
三、招聘辦法
(一)報名
1.報名時間
即日起至2024年12月31日,所有崗位招滿即止。
2.報名方式
網絡報名。
3.注意事項
(1)每名應聘人員限報1個崗位;
(2)應聘人員對提交的信息和材料真實性負責,凡弄虛作假的,一經查實,取消考試資格或錄取資格。
(3)符合上海市事業單位進編條件的錄用人員,納入我校正式編制,工資、獎金、福利和社會保險等待遇按有關規定執行。應聘我校的“應屆畢業生”是指于2024年畢業,不屬于定向和委托培養且從未就業和繳納過社會保險的學生。應聘我校的外省市社會人員,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內),對于從外省市引進的高級專業技術人員,可不受本市居住證滿一年的限制。
(二)資格審查
學校職能部門根據應聘者信息進行篩選與資格審查。
(三)考核方式
學校由部門、學校兩級共同考核,通過筆試、面試、試講、心理測試等環節綜合評估應聘人員的專業知識、業務能力和個人素質。
(四)考察及體檢
職能部門會同用人部門對擬聘人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、誠信記錄等情況進行調查。擬聘人員須提交本市二級甲等及以上醫院體檢證明。
(五)公示及錄用
經學校審批同意的擬聘人員,在上海市人力資源和社會保障局網上進行公示,公示時間為7天。公示無異議,報上海市教委和上海市人力資源和社會保障局核準備案,辦理有關進校手續。
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