為積極響應全省數智化病理服務體系建設，落實以“病理切片數字化、診斷智能化、服務網絡化”為核心的戰略部署，加速鄂州市數智化病理服務體系的構建，有效緩解數智化病理服務人才匱乏問題，現就2024年鄂州市數智化病理人才引進公告如下：
一、引進條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法;
3.具有良好的政治素質和道德品行;
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
5.具有崗位所需專業知識和業務能力;
6.具備崗位所必需的其他條件。
（二）具體條件
1.具有病理相關專業所需學歷。報考市中心醫院病理醫師崗位要求具有碩士研究生及以上學歷；報考市中醫醫院病理醫師崗位要求具有大學本科及以上學歷。
2.具備病理專業執業醫師資格，已完成病理專業住院醫師規范化培訓并取得相應證書。
3.熟練掌握計算機操作及數智化病理系統應用。
4.本次招聘面向符合崗位條件的應往屆高校畢業生和各類社會人才。
其他崗位具體條件詳見《2024年鄂州市衛健委數智化病理人才引進崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。
（三）以下人員不能應聘
1.現役軍人;
2.全日制高校在讀的非應屆畢業生;
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員;
4.在各級公務員招錄和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；
5.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》《事業單位人事管理回避規定》等應當執行回避制度的人員；
6.法律法規規定的其他情形。
二、報名
（一）報名渠道
本次招聘的網上注冊、選報崗位、資格初審、報考查詢和報名登記表下載打印等環節，通過鄂州市人事考試報名系統（http://ezhou.pzhl.net/index.php）進行。
（二）時間安排
1.注冊：
2.報名：
3.資格審查：
4.崗位調整：對報名資格審查通過人數達不到1:2開考比例，需要取消、核減或者降低開考比例予以保留的，由招聘單位及其主管部門提出調整申請，報市委人才辦、市人社局批準后，通過市人社局官網公布崗位調整情況。
三、面試
符合條件人員資格復審完成后，一般情況下直接進入面試環節。面試在市委人才辦、市委編辦、市人社局監督指導下，由市衛健委、市中心醫院、市中醫醫院共同組織實施。
面試時間、地點另行公告。公告于面試前5天在鄂州市人社局、市中心醫院、市中醫醫院及市衛健委官網發布。面試時須攜帶第二代居民身份證原件、紙質《報名登記表》。
面試采取結構化面試的方式進行，均為百分制，面試成績即為考生總成績，現場評分。對只有1名考生參加面試的崗位，該考生面試成績達到75分及以上，可列為體檢、考察對象；未達到75分的，取消該崗位。對于形成競爭的崗位，面試最低合格分數線一律為60分，低于合格線的考生，不能進入體檢、考察環節。計算考試成績保留到小數點后二位,成績并列的要計算保留到小數點后三位。對崗位錄取出現面試成績并列進而影響體檢的情況，由單位組織加試。
四、體檢、簽訂誠信承諾書及考察
（一）體檢
1.體檢工作由市人社局統一組織。
2.體檢參照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省計劃生育委員會、省公務員局關于轉發《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（鄂人社發[2017]10號）規定執行。
3.招聘單位或考生對體檢結果有異議的，經主管部門研究同意，可以復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
4.考生須認真完成全部體檢項目，如在規定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。妊娠期的女性考生，可按醫囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目，待妊娠期結束后補做。補做體檢合格，辦理相關聘用手續，不合格，不予聘用。
5.體檢費用由考生承擔。申請復檢的，由申請方負擔復檢費用。
6.招聘崗位按有關規定對考生體質有特殊要求的，從其規定。因考生放棄體檢或體檢不合格的，由此造成的空缺依次遞補。
7.體檢合格的自動進入考察階段。
（二）簽訂誠信承諾書
進入體檢的考生，須簽訂《2024年鄂州市數智化病理人才引進考生誠信承諾書》（附件2）。簽訂承諾書后，無正當理由擅自放棄考察資格，導致社會公共資源浪費、影響單位選人用人的，按規定記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，記錄期限為5年，5年內不得報考鄂州市事業單位。
（三）考察
考察工作由市衛健委、市中心醫院、市中醫醫院負責，按照德才兼備的標準和崗位要求，全面了解應聘人員的綜合素質和業務能力。因考生原因放棄考察或考察不合格的，將按程序遞補。
五、公示與聘用
根據考察結果，確定擬聘用人員名單，報市委人才工作領導小組審定。擬聘用人員名單將在市人社局官網公示（公示期不少于5個工作日）。公示無異議的，按程序辦理聘用手續，簽訂聘用合同，實行崗位管理，并按照國家和省市相關政策規定執行薪酬待遇。
公示中反映有影響聘用并查證屬實的，不予以聘用。公示反映的問題一時難以查實的暫緩聘用，待查清后再行決定是否聘用。被聘人員無正當理由逾期（自接到聘用通知20日內）不報到的，取消聘用資格。取消后空缺的崗位不再遞補。
引進人才實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。
六、福利待遇
按照《“新鄂州人”計劃·事業單位“人才池”項目實施辦法》有關規定執行。各醫院另有優待政策的，從其規定。
七、對違紀違規處理
公開招聘過程中的違紀違規行為，依據《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。
本公告由市人社局、市衛健委共同負責解釋，咨詢電話：市人社局027-60358455；市衛健委027-60660804。
公告附件《崗位表》中所列的內容，由招聘單位負責解釋，各單位咨詢電話詳見《崗位表》。
招聘公告、公示及相關信息請關注市人社局、市衛健委及市中心醫院、市中醫醫院官網。
附件1：2024年鄂州市衛健委數智化病理人才引進崗位表.xlsx
附件2：2024年鄂州市數智化病理人才引進考生誠信承諾書.docx
鄂州市衛生健康委員會
鄂州市人力資源和社會保障局
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來源鏈接：
https://rsj.ezhou.gov.cn/tzgg/202410/t20241030_659969.html
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