為進一步加強我區幼兒園教師隊伍建設，優化人員結構，提升公共服務水平，促進教育事業發展，按照省、市事業單位公開招聘人員有關規定，現將2022年濟南市章丘區教育和體育局所屬幼兒園公開招聘教師有關事項公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；
（四）年齡在40周歲及以下（1981年7月16日以后出生）；
（五）具備招聘崗位要求的專業和技能條件；
（六）具備招聘崗位所需要的其他條件；
（七）法律、法規規定的其他條件。
2022年應屆畢業生應聘的，學歷、學位證書等須在2022年7月31日以前取得；其他人員應聘的，學歷、學位證書等須在2022年7月16日以前取得。
定向、委培人員應聘的，須征得定向、委培單位同意。在職人員應聘，應征得有用人權限部門或單位同意，并提供同意應聘證明。在讀全日制普通高等院校非應屆畢業生不得應聘。受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、被開除黨籍的人員、涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員不得應聘。現役軍人及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。被列為失信被執行人的人員不得應聘。
應聘人員不得應聘有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規[2019]1號）規定情形的崗位。
根據《人力資源社會保障部辦公廳教育部辦公廳關于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發[2022]21號）規定，對于在2021年及2022年中小學(含幼兒園、中等職業學校)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”),可以參加教師招聘,通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學工作，再參加考試并取得教師資格。高校畢業生參加公辦中小學幼兒園公開招聘被聘用從事教育教學相關工作的,在訂立聘用合同時應當按規定約定1年試用期,試用期內未取得相應教師資格的,應當依法解除聘用合同。符合上述政策的人員，在報名和資格審查等審查階段，需提供中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”的證明（即：中小學教師資格考試NTCE成績詳情）。
二、招聘計劃
本次計劃公開招聘135人，納入事業編制管理。招聘崗位分A、B、C三類崗位，其中A類崗位為普通專業技術崗位；B類崗位要求具備連續二學年及以上相關工作經歷且須現從事幼兒園教學工作；C類崗位面向2022年高校應屆畢業生（含2020年、2021年未落實工作單位的高校畢業生），詳見《2022年濟南市章丘區教育和體育局所屬幼兒園公開招聘幼兒園教師崗位匯總表》。
三、報名及資格審查
報名采取統一時間、網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。
報名時間：2022年7月16日09:00－7月18日16:00
查詢時間：2022年7月16日09:00－7月19日12:00
繳費時間：2022年7月16日09:00－7月19日16:00
報名、繳費網址：https://jszk.jnzq.gov.cn:1080/
（一）個人報名。應聘人員登錄指定的報名網站，按照崗位要求和網上提示，如實填寫個人相關信息并上傳本人近期免冠電子照片。每名應聘者只能報考一個崗位，不得兼報。應聘人員在資格初審通過前多次登錄填報信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。應聘人員報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報考資格。因應聘人員提交報名申請材料不準確、不齊全，影響網上報名的，由應聘人員本人承擔相應后果。
對應聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作的全過程。應聘人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
（二）資格初審。招聘主管機關指定專人負責資格初審工作，在報名期間及時查看網上報名情況，根據應聘人員提交的個人信息資料，對應聘人員進行資格初審，并及時反饋初審結果。
（三）查詢初審結果。應聘人員在網上提交報名信息后，須及時查詢報名資格初審結果。對招聘單位要求補充、完善信息的，應當及時按要求補充完善報考信息,未及時補充完善信息并提交審核的，視為自動放棄。通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位；報名資格尚未審查或未通過資格初審的人員，可以改報其他崗位。
（四）網上繳費。通過資格初審的人員，要在繳費時間內登錄報名網站進行網上繳費。逾期未進行繳費的，視為自動放棄。
筆試考務費為：40元/人。
（五）考務費減免。擬享受減免考務費的人員，正常參加網上報名，進行網上繳費。繳費成功后可由本人或委托他人攜帶有關證明材料于2022年7月20日（上午9:00-11:00）到濟南市章丘區教育和體育局組織人事科（龍泉大廈7065房間）辦理現場確認和減免手續。證明材料包括：最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證；脫貧享受政策人口和防返貧監測幫扶對象憑其家庭所在地的縣（市、區）鄉村振興部門出具的有關證明；本人身份證及聯系電話。
委托他人辦理手續的，被委托人要出具委托人簽字的委托書、被委托人的二代身份證及復印件。
（六）準考證等材料打印。繳費成功后，應聘人員要下載打印《2022年濟南市章丘區教育和體育局所屬幼兒園公開招聘教師報名登記表》（以備資格審查時使用），并于2022年7月22日上午09：00—7月24日09：00登錄報名網站下載打印《筆試準考證》。
（七）崗位核減取消。報名結束后，招聘計劃與應聘人數達不到1:3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人以上的，按1:3的比例相應核減或取消招聘計劃。核減和取消招聘計劃的情況，在濟南市章丘區人民政府門戶網站（www.jnzq.gov.cn）予以公布。
取消招聘崗位的應聘人員，在規定時間內由本人申請，可改報《2022年濟南市章丘區教育和體育局所屬幼兒園公開招聘教師報名登記表》中其他符合條件的崗位，逾期未改報的視為自動放棄報考資格。請報名人員在確認繳費后，及時關注取消崗位公告，并保持通訊暢通。
四、考試程序
幼兒園教師招聘采用筆試和面試的考試方法。筆試成績占考試總成績的40%，面試成績占考試總成績的60%。
（一）筆試
筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。
考試內容為教育學、教育心理學、教師職業道德和教育政策法規知識等。筆試成績滿分100分。
筆試時間：2022年7月24日上午09:00-10:00（根據疫情防控需要，筆試時間如有變動，將提前通過www.jnzq.gov.cn予以公告）
考點、考場及注意事項詳見《筆試準考證》。
為保證新進人員基本素質，筆試設定合格分數線，由根據崗位招聘人數和筆試情況確定。
（二）面試人選確定。達到筆試合格分數線及以上，根據應聘人員筆試成績由高分到低分，按崗位招聘計劃1：3的比例，依次確定進入面試范圍人選（筆試成績相同的，均確定為進入面試范圍人選），達不到1:3比例的，面試人選按實有人數確定。筆試人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃。
（三）資格復審。資格復審時間、地點在濟南市章丘區人民政府門戶網站（www.jnzq.gov.cn）公告。
被確定為面試人選的應聘人員，要在規定的時間、地點，參加資格復審。
復審材料包括：
1、筆試準考證；
2、本人身份證；
3、經本人簽字確認的《2022年濟南市章丘區教育和體育局所屬幼兒園公開招聘教師報名登記表》；
4、國家承認的學歷學位證書（提供學信網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、有學位要求的提供學位網查詢結果），普通高校應屆畢業生應聘的需提供學校核發的就業推薦表；
5、幼兒園教師資格證；
6、在職人員還應提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘證明；報考B類崗位人員還應提交單位提供的符合報名條件的工作經歷證明、勞動（或聘用）合同、在該單位繳納社會保險的繳費憑證，工作經歷年限按學年計算。
7、留學歸國人員應提供國家教育行政部門的學歷、學位認證。
以上材料均需交驗原件及復印件。
如資格復審與網上初審結果不一致，以資格復審結果為準。被確定為面試人選的應聘人員，未在通知的時間內向招聘單位提交有關材料的，視為自動棄權。經審查不具備應聘條件的，取消面試資格。因資格復審不合格或棄權造成的空缺，在筆試合格分數線及以上，按照筆試成績由高分到低分依次遞補（成績相同的，均確定為面試人選）。
資格復審合格人員，現場發放《面試通知書》，繳納面試費70元/人。
（四）面試
面試采用專業技能測試和說課的方法進行，專業技能測試成績占面試成績的50%，說課成績占面試成績的50%。面試時間、地點及注意事項詳見《面試通知書》。
1.專業技能測試
專業技能測試成績采用百分制計分,包括簡筆畫、自彈自唱、聲樂、舞蹈四個項目內容，每項目25分，各項目分數之和為應聘者的專業技能測試成績。
（1）簡筆畫：根據命題進行現場繪畫。8K繪畫紙統一發放，自備畫筆和畫板，時間為10分鐘。
（2）自彈自唱：現場抽簽確定考試曲目，3分鐘準備時間，自彈自唱，調性為歌曲的原調，用鋼琴伴奏，限時2分鐘。
（3）聲樂：演唱一首自選的獨唱歌曲，自備伴奏音樂及播放器，限時2分鐘。
（4）舞蹈：內容自選，自備伴奏音樂及播放器，限時2分鐘。
2.說課
說課教材統一提供。主要考察教材把握、教法選擇、學法指導、教學活動設計、教學基本素養等方面內容。
應聘人員根據說課題目，到準備室獨立準備15分鐘，然后到指定地點進行說課。說課時間掌握在5分鐘以內，說課滿分100分。說課成績采用百分制計分。
面試成績設定合格分數線為60分，達到合格分數線的方可列為考察體檢范圍人選。面試成績由考官當場評判，在面試結束后現場向應聘人員宣布。
各項成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，按照招聘計劃1:2的比例，確定進入考察體檢范圍人選，并按照崗位招聘計劃依次等額組織考察體檢。
若考試總成績相同，按照筆試成績由高分到低分確定；若筆試成績相同，則重新組織面試（說課），按新的面試（說課）成績由高分到低分確定。
五、考察、體檢及選崗
（一）考察。考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行再次復審。對考察對象的檔案進行嚴格審核。招聘單位或其主管部門應成立考察工作小組，具體負責考察工作，每組應有2名及以上工作人員組成。考察小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。
（二）體檢。體檢應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。
因棄權或考察、體檢不合格造成的空缺，在進入考察體檢范圍人員內，按招聘崗位根據考試總成績由高分到低分依次等額遞補。考試總成績相同的，按“四、考試程序”中的規則確定順序。
（三）選崗。A、B、C類崗位分別選崗。經考察體檢合格的應聘人員按招聘崗位根據考試總成績由高分到低分依次選擇崗位。考試總成績相同的，按“四、考試程序”中的規則確定順序。
應聘人員在選崗簽字確認后放棄聘用資格的，在進入考察體檢范圍人員內，根據考試總成績由高分到低分依次等額遞補，并按照選崗要求重新現場選崗。
六、公示及聘用
對考察體檢均合格的擬聘用人員，在濟南市章丘區人民政府門戶網站（www.jnzq.gov.cn）公示7個工作日，擬聘用人員名單公示后因放棄資格造成的空缺，不再遞補。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘主管部門提出聘用意見，辦理聘用手續，對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，由事業單位招聘主管部門辦理相關聘用手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
考生因懷孕等原因不能按體檢要求完成體檢的，延期公示、聘用。
擬聘用人員在聘用單位的最低服務年限為5年（含試用期）。
七、疫情防控
在公開招聘組織實施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時對有關工作安排進行適當調整，相關信息將及時在濟南市章丘區人民政府門戶網站（www.jnzq.gov.cn）發布。
八、其他
（一）為了便于應聘人員及時、快捷的查詢教師招聘的相關信息，招聘簡章以及招聘過程中的各項成績公示、通知等將在濟南市章丘區人民政府門戶網站（www.jnzq.gov.cn）發布，應聘人員在報考期間要保持24小時通訊暢通，并及時瀏覽招聘網站發布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試和聘用的，責任自負。
（二）本次招聘不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（三）咨詢電話：18663787157，咨詢電話請在正常工作時間內撥打，上午8：30-12：00，下午14：00-18：00。
附件：
1.2022年濟南市章丘區教育和體育局所屬幼兒園公開招聘幼兒園教師崗位匯總表
3.2022年濟南市章丘區教育和體育局所屬幼兒園公開招聘教師疫情防控注意事項公告
濟南市章丘區教育和體育局
2022年7月7日
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