一、論壇簡介
本次論壇將于2022年8月13-14日舉行，本次論壇由濱州市委、濱州市人民政府、濱州學院共同舉辦，旨在為海內外青年才俊和高層次人才搭建合作交流和展示的平臺，通過學術研討、人才洽談、參觀考察等形式增進相互合作與信任，加深對濱州、濱州學院的全面了解，促成高層次人才來濱建功立業，共同推動濱州學院高水平應用型大學建設。
二、日程安排
論壇邀請：截止至
論壇報到：
論壇舉辦：
三、濱州學院招聘對象及政策
（一）基本條件
1.政治合格，品德優良，遵紀守法，熱愛教育事業，具有較強的敬業精神、科研創新能力以及團隊協作精神。
2.一般應具有博士學位，年齡不超過40周歲；具有高級職稱的博士年齡不超過45周歲；特別優秀或急需的人才，年齡可適當放寬。
（二）人才類型
1.第一層次
在科學研究方面取得國內外同行公認的重大成就，具有帶領本學科趕超或引領國際先進水平的能力，具備卓越的自主創新能力和團隊領導能力的頂尖學者。
2.第二層次
在所屬學科領域具有國內外重要影響力，研究領域處于國際學術前沿，具有創造性、戰略性思維和優秀的團隊領導能力的領軍人才。
3.第三層次
在所屬學科領域具有一定影響力，科學研究方面取得突出學術成果，有較強的團隊領導和組織協調能力的杰出人才。
4.第四層次
學術思想活躍，教學科研水平居于所在學科領域同年齡段學者前列，具有較大發展潛力的優秀青年人才。
5.第五層次
A類：具有航空類學科研究背景的博士。
B類：滿足學校學科專業建設急需的博士。
C類：符合學校教學、科研等一般需要的博士。
（三）引進待遇
1.全職引進的頂尖人才：提供豐厚的年薪、安家費、科研啟動經費等，具體待遇面議。
2.全職引進的領軍人才：年薪200-400萬元，安家費100-150萬元；科研啟動費實驗學科300-1000萬元、非實驗學科150-500萬元；配偶安置。
3.全職引進的杰出人才：年薪100-300萬元，安家費80-120萬元；科研啟動費實驗學科200-300萬元、非實驗學科100-200萬元；配偶安置。
4.全職引進的優秀青年人才：年薪50-150萬元，安家費50-100萬元；科研啟動費實驗學科50-150萬元、非實驗學科30-100萬元；配偶安置。
5.全職引進的博士人才：
A類：安家費50-65萬元；科研啟動費30萬元。
B類：安家費40-50萬元；科研啟動費實驗學科20萬元、非實驗學科10萬元。
C類：安家費25-35萬元；科研啟動費實驗學科10萬元、非實驗學科5萬元。
6.引進的博士人才，三年內享受七級副教授“崗位績效工資”。
7.引進的博士人才，符合條件的可直接聘為校聘教授、副教授。
8.引進人才業績特別突出的，可跨層級競聘至高級崗位，可直聘教授。
9.引進人才的安家費一次性發放。
10.配偶屬濱州市外機關事業單位在編在職人員、國有企業正式職工的，濱州市原則上對口安置。
11.引進的航空類博士配偶，可按勞務派遣方式校內安置。
12.提供人才公寓、周轉房。引進人才可根據濱州市政策拎包免費租住人才公寓，也可入住學校周轉房。
13.在濱州市購房，住房公積金貸款最高額度100萬元。
14.子女入學安排。引進人才子女入學申請就讀濱州市義務教育階段學校的，學校協調濱州市相關職能部門進行統籌安排；就讀濱州學院附屬小學，不受學區限制。
15.安排博士辦公室，配備電腦；在科學研究、重大科研項目申報、創新團隊組建、科技成果轉化所需的設備購置和科研用房等方面給予重點支持。
16.符合各級人才工程入選條件的，學校將積極引薦，推薦成功后同時享受相應的政策待遇。
17.引進的高層次人才，符合條件的，最高可享受濱州市200萬元人才津貼。
18.到國內外訪學進修，可享受濱州市最高5萬元的人才補助。
19.入選市級及以上人才工程的，享受相應免費健康查體等醫療保障待遇。
20.全職引進人員均為事業編制。
四、申請流程
1.符合條件的青年學者請下載并填寫《濱州學院高層次人才論壇報名表》。
2.報名表和個人簡歷發至郵箱 bzurcb@163.com，郵件標題注明：應聘崗位+畢業學校+本人姓名+高校人才網
3.學校將分批向受邀學者發送邀請函。
五、交通及食宿
受邀參加論壇的青年學者自訂機票或車票，主辦方按經濟艙（二等座）的標準予以實報實銷往返機票或車票。論壇期間食宿由主辦方統一安排。
六、聯系方式
濱州學院人才工作辦公室
聯系人：張老師
電 話：0543-3191176，15954310661
郵 箱：bzurcb@163.com
地 址：濱州市濱城區黃河五路391號
特別提示： 請按照公告報名方式及官方要求進行簡歷投遞！
