一、招聘條件、崗位及要求

01基本條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，遵守紀律、品行端正，具備良好的政治素質和職業道德素養；

2.有良好的語言表達、溝通協調及團隊協作能力；

3.作風正派、樂于奉獻，服從醫院工作安排；

4.身體健康，具有適應崗位要求的身體條件；

5.招考范圍為上杭縣內，即應聘人員報考時常住戶口需在上杭縣轄區內，或者是上杭縣轄區內的生源畢業生。

02招聘崗位、名額及要求

合同制收費人員1名。要求：會計與審計類專業，本科及以上學歷，學位不限，30周歲及以下（1993年12月及以后出生）。

03有下列情形之一的不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

4.在各級各類公務員、事業單位公開考試中因違紀違規行為被記入考生誠信檔案，且記錄期限未滿的人員；

5.現役軍人、普通高等院校全日制在讀的學生；

6.法律法規規章等規定不得招聘到國有單位工作或從事招聘崗位工作的其他情形人員（如：違反綜治等政策法規的人員、法院認定的失信被執行人等）。

7.應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

二、報名及資格審查

（一）報名時間、地點

1.現場報名，地點設在上杭縣中醫院住院部九樓人事科，報名時間自即日起至2024年12月20日（正常上班時間），咨詢電話：0597-3130929；

2.郵件報名，將報名所需材料（包括報名表、身份證、畢業證書等復印件）于12月20日前通過拍照或掃描方式發送至指定郵箱shzyyb661@126.com，郵件報名人員需在參加筆試時將報名相關材料的原件提交醫院人事科進行復核。

（二）攜帶材料

現場應聘人員報名時須提供以下材料(復印件用A4紙)：

1.身份證、畢業證書原件及復印件1份；

2.近期免冠彩色二寸照片1張、報名表1份（上杭縣中醫院招聘編外合同制人員報名登記表，現場報名人員可報名時填寫）。

（三）資格審查

1.應聘人員應嚴格按照“招聘條件”的要求報名，并對《報名登記表》填報的報名信息和提交的相關報名材料的真實性、準確性負責;

2.由醫院人事科按照“招聘條件”的要求進行資格審查，經資格審查合格方可參加考試。

3.對考生資格審查貫穿招聘全過程，一經發現報考人員不符合本公告規定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等），醫院將立即作出取消考試、聘用資格或解除合同。

三、招聘考試辦法

經資格審查合格人員由醫院通知考試。

（一）考試辦法

考試科目包括理論考試和面試測評兩部分，滿分均為100分，理論考試60分為合格線，面試測評70分為合格線。理論考試內容為會計基礎、經濟法等相關專業知識，面試測評主要考察應聘人員的語言表達能力、溝通協調能力等。如報考人數與招聘人數的比例未達到3:1，則采取免筆試直接按面試測評進行招聘，總成績按面試測評分計算。

（二）考試時間

筆試時間：2024年12月21日上午9:00，地點：上杭縣中醫院住院部九樓示教培訓室。面試時間、地點另行電話通知。

（三）有關事項

1.面試對象按筆試成績從高到低排列，按招聘人數1:3的比例確定，如筆試成績相同，則一并確定為面試對象。

2.如有報考人員不按考試規定的要求參加考試的，視作自愿放棄招考資格；如有報考人員在考試時違反考場規則等，情節嚴重的，取消招聘資格。

3.總成績計算：理論考試和面試測評各占總成績的50%。

四、考察、體檢及公示

（一）理論考試和面試測評均達到合格線及以上且總成績排在第1位的人員確定為考察對象。如總成績相同，則按筆試成績高的確定。

（二）通過考試確定的考察對象，由醫院按有關規定及招聘對象、條件的要求進行考察，確認考察對象報名所提交信息和材料是否真實、準確，是否符合規定的招聘對象、條件。如有考察不合格或自愿放棄者，按上述規定依次遞補考察對象人選。

（三）經考察合格的人員確定為體檢對象，由醫院按照現行公務員錄用體檢的相關標準和要求統一組織體檢，體檢費用由招聘對象自理。不按要求參加體檢的或自愿放棄體檢者，視為自愿放棄本次招聘資格，體檢不合格者或因個人原因無法在規定時間內完成相關體檢項目導致醫院不能作出體檢結論的，不予聘用。在體檢中如有身體不合格或自愿放棄者，按上述規定依次遞補人選。

（四）根據考試、考察、體檢的結果，研究確定擬聘用人選，并公示5個工作日。公示期滿，公示結果不影響聘用的，確定為聘用人員。

五、聘用及管理

（一）確定的聘用人員與醫院委托的勞務派遣公司簽訂聘用合同，派遣至醫院工作，試用期3個月，試用期滿經考核不合格者取消聘用；聘用期滿，經醫院考核合格，雙方同意，可以辦理續聘。

（二）聘用人員已和有關單位簽有勞動或聘用合同且在合同期限內的，辦理聘用手續前應自行解除原合同，如有隱瞞，后果自負。

（三）招聘人選因本人原因未按要求辦理聘用手續的，予以取消該人員的聘用資格，按上述辦法進行遞補。聘用人員試用期滿考核不合格或1年內因各種原因離職，醫院將按上述招聘辦法依次遞補相應崗位人選。

（四）聘用人員的薪酬待遇按照醫院同類人員標準執行。

六、其他事項

（一）應聘人員在報名、考試、體檢、考察等過程中如有弄虛作假、違規違紀行為的，一經查實，取消其聘用資格，已簽訂合同的一律解除，相應職位按上述辦法進行遞補。

（二）應聘人員在報名時所留聯系電話在本次招聘期間須保持暢通，無法聯系造成影響招聘的后果由報考者自負。

（三）本次招聘解釋權歸上杭縣中醫院。

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