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廣州美術學院佛山校區2022年公開招聘協議年薪制人員公告(第二批)

共計3個崗位,招 3查看此公告的職位列表
五險一金
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基本信息
公告詳情

廣州美術學院是華南及粵港澳大灣區唯一一所獨立建制的高等美術學府,2021年經國務院學位委員會審議批準,獲批成為博士學位授予單位,美術學和設計學獲批為一級學科博士學位授權點。廣州美術學院佛山校區是由廣東省教育廳、佛山市人民政府、廣州美術學院、禪城區人民政府四方共建校區。佛山校區地處佛山市禪城區,以對接粵港澳大灣區國家戰略、佛山市產業轉型升級需求為核心,重點布局引領藝術與科技融合發展新趨勢的學科和專業方向,突出科教融合、產教融合、藝科融合、跨界創新等新時代辦學特色,對標國際一流,創新辦學機制體制,建設覆蓋多專業的工作室集群、研究中心和實驗室體系,積極開展重大前沿項目“政產學研用”創新協同,構建多層次、全方位、高質量辦學格局,致力于成為新時代高層次藝術人才培養中心、粵港澳大灣區文化創新發展軸心、產業轉型升級驅動核心。現參照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號),按照《廣州美術學院協議年薪制管理、教輔人員聘用管理辦法》的有關規定,廣州美術學院佛山校區向社會公開招聘協議年薪制人員3人,現將有關事項公告如下:

一、招聘崗位及對象

(一)招聘崗位

規劃崗1人、教研崗1人、財務崗1人,合計3人。

(二)招聘對象

社會上具有國家承認學歷的人員。

二、基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律法規;

(三)擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(四)具有良好政治素質和道德品行;

(五)具有崗位所需的專業或技能條件;

(六)具有適應崗位要求的身體條件;

(七)報考崗位所需的其他條件,詳見《廣州美術學院佛山校區公開招聘協議年薪制人員一覽表(第二批)》(附件1)。

(八)有下列情況之一者,不得報考:

1.因涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

3.近兩年內,在公務員考錄和事業單位公開招聘中存在違紀違規行為的;

4.聘用后即構成回避關系的;

5.法律法規規定不宜聘用的其他情形。

三、薪酬待遇

1.按照《廣州美術學院協議年薪制管理、教輔人員聘用管理辦法》,待遇實行協議年薪制,年薪15萬元(稅前,含住房公積金單位部分)。

2.按廣東省有關規定為聘用人員辦理“五險一金”。

四、工作地點

佛山校區啟用前,工作地點以廣州市為主;佛山校區啟用后,工作地點在佛山校區。

五、報名

(一)報名時間

即日起至2022422

(二)報名方式

登錄廣州美術學院人才招聘網(http://zp.gzarts.edu.cn)按指引進行報名,應聘者同時提交個人紙質材料,并按附件1《廣州美術學院佛山校區公開招聘協議年薪制人員一覽表(第二批)》(以下簡稱《一覽表》)的聯系方式寄達紙質材料,寄出個人紙質材料的日期應在報名截止日期前(以郵戳或寄送回執為準)。

報名成功以提交個人紙質材料成功為準,資格初審以提交個人紙質材料為依據;電子版應聘材料須同時發送至《一覽表》聯系方式中的電子郵箱,郵件統一命名為“應聘部門+崗位代碼+姓名”。個人材料包括:

1.廣州美術學院佛山校區公開招聘協議年薪制人員一覽表(第二批);

2.個人簡歷;

3.身份證(正反面);

4.本科及以上學歷、學位證;

5.英語六級證書;

6.專業技術資格或職務證書;

7.獲獎證明、公開發表論文、科研等業績成果材料;

8.具有相關工作經驗的請提交任職證明材料;

9.國(境)外留學人員應提供教育部授權機構出具的最高學歷學位認證書復印件;

10.應聘廣州美術學院工作人員回避制度情況自查表(附件3);

11.其他與招聘崗位相關的證明材料。

以上材料一式一份,按順序左側裝訂(請在封面注明:應聘材料:崗位代碼、崗位、應聘者姓名)。面試前提供相應證書原件復核。

六、考核

1.學校組織審核小組對應聘材料根據崗位要求進行初審,資格初審通過人員進入初試。

2.學校組織專家組進行初試,初試一般采用筆試或面試的形式,可根據需要采用筆試+面試的形式。初試成績采用百分制,合格線為75分,不合格者不予聘用。每個招聘崗位按1:3比例確定進入復試名單;如果進入復試人數未達13的,按照實際入圍人數進入復試。

3.學校組織專家組進行復試,復試一般采用崗位技能考核的形式,復試成績采用百分制,合格線為75分,不合格者不予聘用。

4.每個崗位根據最終成績從高到低按1:1比例確定擬聘人選,最終成績=初試*50%+復試*50%

5.學校審批確定。

七、體檢

擬聘人選進入體檢環節,體檢項目和標準按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010382號)規定嚴格執行。

八、考察

體檢合格者進入考察環節,考察工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010276號)有關要求組織實施。

九、公示

報考人員經考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。擬聘用人員名單在廣州美術學院公開招聘專欄(https://zp.gzarts.edu.cn/web/notice/info)公示,公示時間為7個工作日。經公示無異議的,按照規定辦理相關手續。

十、有關問題的說明

1.應聘者須保證所填報資料的真實性,如因個人填報信息失實,或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的,由應聘者本人負責。

2.專業名稱及代碼參考附件4《廣東省2022年考試錄用公務員專業目錄》確定,報考人員所學專業按所獲畢業證書上的專業名稱確定。

3.報考人員不得報考所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的,可選擇招聘專業中相近專業報考,所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致,并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。

對含有兩個以上培養方向的專業,如招考崗位已明確具體培養方向的,報考人員須符合具體培養方向方可報考。如專業目錄中的“企業管理”(含財務管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202),其崗位條件為“企業管理”(財務管理方向),那么專業中市場營銷、人力資源管理方向的不可報考。除專業目錄有列出培養方向的專業外,其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。

4.應聘人員必須在報名前取得與崗位資格條件相對應的學歷、學位證。其中港澳臺學習、國外留學回國人員還須在報名之日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷學位認證書方可報考,并在資格審查時出具相應材料。

5.因體檢不合格、考察不合格、公示結果影響或者個人放棄聘用出現招聘崗位缺額的,可在同崗位報考人員中按考試總成績由高分到低分進行等額遞補。

6.本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本級基數。

7.本公告及其附件的年齡條件,以報名截止日為時間截點,35周歲及以下是指1986423(含)之后出生者。

8.根據回避規定要求,凡與報考單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系、其他親屬關系的應聘人員,不得應聘與該單位領導人員有直接上下級領導關系崗位。應聘者應如實填寫《廣州美術學院回避制度情況自查表》并簽名。

十一、聯系方式

咨詢方式:020-39362160

監督投訴方式:020-39325774

附件:

1.廣州美術學院佛山校區公開招聘協議年薪制人員一覽表(第二批)(附后)

2.廣州美術學院佛山校區協議年薪制人員應聘登記表

3.廣州美術學院回避制度情況自查表

4.廣東省2022年考試錄用公務員專業目錄     

         

廣州美術學院人事處

202248

廣州美術學院佛山校區公開招聘協議年薪制人員一覽表(第二批)

序號

招聘

部門

崗位

名稱

崗位

代碼

崗位

類別

用工類型

招聘

人數

招聘對象

學歷

學位

專業要求

年齡條件

任職要求

崗位職責

聯系方式

1

佛山校區發展與管理委員會辦公室

規劃崗

F202209

專業技術崗位

協議年薪制

1

社會人員

研究生

碩士及以上

哲學(A01)

文學(A05)

歷史學(A06)

35周歲及以下

1.為人正派,踏實細致,服從大局,甘于奉獻,注重合作;

2.能夠獨立完成發展規劃報告的撰寫及修訂工作;

3.邏輯清晰,理解力強,能夠較好地完成較大篇幅且具有較強系統性的文稿撰寫工作,能夠承受較大的工作壓力;

4.具有良好的文字處理能力、溝通協調能力、策劃組織能力、數據處理能力、圖文演示能力、信息化辦公技術;

5.通過大學英語六級,能夠用英語開展工作交流;

6.同等條件下,具有高校發展規劃相關工作經驗者優先。

1.負責編制佛山校區教學、科研發展規劃;

2.負責編制佛山校區引才、育才發展規劃;

3.負責編制佛山校區治理、管理發展規劃;

4.完成領導交辦的其他工作。

聯系人:鄧老師

聯系電話:020-39362672

電子郵箱:fsxqgwh@163.com

郵寄信息:(510006)廣州市番禺區廣州大學城外環西路168號廣州美術學院佛山校區發展與管理委員會辦公室

2

佛山校區發展與管理委員會辦公室

教研崗

F202210

專業技術崗位

協議年薪制

1

社會人員

研究生

碩士及以上

教育學(A04)

35周歲及以下

1.為人正派,踏實細致,服從大局,甘于奉獻,注重合作;

2.熟悉高等美術、設計教育發展趨勢,對國內外各類教學模式具有較深的研究;

3.具有較強的調研能力,邏輯清晰,能夠編寫教學模式調研報告,能夠承受較大的工作壓力;

4.具有良好的文字處理能力、溝通協調能力、策劃組織能力、數據處理能力、圖文演示能力、信息化辦公技術;

5.通過大學英語六級,能夠用英語開展工作交流;

6.同等條件下,具有比較教育學、高等教育學學歷背景者優先;

7.同等條件下,具有高校教學研究、管理相關工作經驗者優先。

1.負責研究國內外教學模式情況;

2.負責調研學校教學體系的現狀;

3.負責配合開展佛山校區教學發展規劃;

4.完成領導交辦的其他工作。

3

佛山校區發展與管理委員會辦公室

財務崗

F202211

專業技術崗位

協議年薪制

1

社會人員

研究生

碩士及以上

本科專業:

會計學(B120203)

財務管理(B120204)

審計學(B120207)

或研究生專業:

會計學(A120201)

會計碩士(專業碩士)(A120206)

35周歲及以下

1.為人正派,踏實細致,服從大局,甘于奉獻,注重合作;

2.具有良好的財務管理能力,熟悉財務管理規范,熟練掌握常用財務管理軟件,能夠承受較大的工作壓力;

3.具有良好的文字處理能力、溝通協調能力、策劃組織能力、數據處理能力、圖文演示能力、信息化辦公技術;

4.具有中國注冊會計師證書者學歷條件可放寬至本科;

5.通過大學英語六級,能夠用英語開展工作交流;

6.同等條件下,具有5年以上財務、審計相關工作經驗者優先。

1.負責佛山校區財務管理工作的調研及規劃,編制相關工作方案;

2.負責部門各類經費的預算、核算、決算等;

3.負責部門固定資產管理;

4.完成領導交辦的其他工作。

合計

3

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